Technicien/Technicienne Volaille Chair

Sanders recrute un (une) Technicien/Technicienne Volaille Chair

à

LE PONT DE SAINT CARADEC

ST GERAND, 56920

France

CDI

SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d'Avril, s'affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d'élevage et l'expert de la nutrition animale protéinée française.

Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Ce qui nous motive :

Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l'environnement,

Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,

Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre,

Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains.

Mettre demain dans vos mains.

En région, Sanders Bretagne c'est 280 collaborateurs – 6 sites – tonnes d'aliments.

Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Volaille Chair pour rejoindre l'équipe de Vincent, Responsable Technique sur le secteur du Finistère.

Vos missions seront notamment :

• Assurer le suivi technique et la fidélisation des clients :

o Gérer un portefeuille d'éleveurs,

o Apporter une assistance et des conseils techniques pertinents afin d'optimiser les performances technico-économiques des élevages.

• Veiller au respect des exigences de la filière :

o Garantir la conformité de la qualité des animaux pour les clients avals,

o Être acteur dans le suivi de la traçabilité et de la sécurité alimentaire,

o Contribuer à la mise en œuvre des plans d'action grâce à votre dynamisme et votre réactivité,

o Favoriser les interactions avec les partenaires couvoirs et aval.

Pourquoi vous ?

• Véritable communicant(e) vous êtes passionné(e) par l'élevage volaille chair et par le monde agricole ?
• Vous avez une première expérience terrain réussie dans ce domaine ?
• Votre organisation et votre rigueur sont des qualités nécessaires à votre réussite dans cette fonction ?

Dès votre arrivée, un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence

Pourquoi choisir Sanders ?

Chez Sanders :

• Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.

Vos avantages :

Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur, 13ème mois, prime vacances, commissions, remboursement de frais de repas, intéressement / participation avec abondement de l'employeur, mutuelle, formations techniques métiers et produits régulières, avantages CSE …

L'aventure vous tente ? N'hésitez plus

1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.

2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent.

4. Bienvenue Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver.

Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Sanders s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Sanders est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 400 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.

Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie.

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