Chargé Qualité Procédés Spéciaux

Rattaché(e) au Responsable Qualité du site, vous êtes garant du maintien et du déploiement de la démarche qualité Clients sur votre portefeuille Clients conformément aux exigences normatives clients et interne. Vous participerez également à l'amélioration continue de la performance productivité, qualité, délai, coût, BFR et sécurité.

En tant que Chargé(e) Qualité Procédés Spéciaux vos missions sont les suivantes :

• Rédiger des notes, des synthèses, des procédures et instructions procédés. ;
• Réaliser le suivi des éléments qui incombent à l'activité procédés spéciaux : audits, qualifications, éprouvettes, personnel qualifié, etc. ;
• Exécuter des audits de qualification et de surveillance et tenir à jour le planning associé ;
• Participer au processus de formation/qualification des auditeurs internes procédés spéciaux ;
• Participer à l'amélioration de la qualité de l'ensemble des entités de son périmètre en accord avec les objectifs fixés ;
• Apporter son support aux entités lors du processus de formation/qualification des opérateurs internes procédés spéciaux et contrôleurs associés en fonction des demandes internes ;
• Structurer la démarche d'accréditation NADCAP en lien avec les exigences clients et la stratégie du site ;
• Tenir à jour la liste et l'état des qualifications Procédés Spéciaux ;
• Optimiser les modes de fonctionnement liés à l'activité qualification, NADCAP, procédés spéciaux en collaboration avec les entités concernées.

Poste à pourvoir au plus tôt en CDI. Basé à Figeac (Lot, Occitanie).

Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir.

Profil Recherché :

• Vous avez validé un diplôme supérieur dans le domaine du Génie Mécanique, Matériaux et Procédés ou un diplôme d'ingénieur généraliste ;
• Idéalement, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire au sein d'une entreprise du secteur aéronautique ;
• Vous disposez de connaissances en procédés spéciaux aéronautiques avec une première expérience en Qualité ;
• Vous avez un esprit d'analyse, une capacité d'animation et êtes force de proposition ;
• La rigueur, l'organisation et l'adaptabilité seront des atouts pour réussir à ce poste ;
• Vous êtes soucieux de la satisfaction client, dans le respect des contraintes de l'entreprise ;
• Vous maitrisez l'anglais écrit et oral.

Nos avantages :

• Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.) ;
• Accord d'intéressement ;
• Chèques déjeuner ou chèques emploi service ;
• Œuvres sociales du Comité Social & Economique ;
• Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100% ;
• Accord gestion de fin de carrière ;
• Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO) ;
• Journée de solidarité prise en charge par l'employeur ;
• Horaires 40h variables ;
• Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine ;
• Possibilité de placement de congés sur un CET ;
• Navettes gratuites depuis Figeac ;
• Différentes possibilités de restauration (self inter-entreprise, boulangerie, salle de pause, restaurants à proximité, …) ;
• Crèche interentreprise.

Une raison de plus pour nous rejoindre ?

Intégrer Figeac-Aéro c'est travailler au sein d'un groupe international, reconnu pour son expertise technique, qui a su conserver les caractéristiques d'une entreprise à dimension humaine, proche de ses collaborateurs.

En nous rejoignant, vous évoluerez au sein d'un environnement dynamique où vos idées et compétences permettront au Groupe de relever les défis passionnants de l'aéronautique.

Figeac-Aéro garantit l'égalité des chances et favorise la diversité au sein de ses équipes.

Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l'environnement et de la RSE.

Candidatez maintenant

Nous vous garantissons un traitement éthique et équitable de votre candidature. Dès réception, celle-ci sera étudiée avec attention par notre équipe RH, qui sera heureuse de s'entretenir avec vous pour détailler votre parcours et répondre à vos questions. Vous pourrez ensuite être convié(e) pour un entretien avec votre futur(e) manager afin de vous préciser le contenu du poste et l'environnement de travail, et vous faire découvrir nos locaux et ateliers.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an

Avantages :

• Crèche d'entreprise
• Intéressement et participation
• RTT
• Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : Télétravail hybride Figeac)