Travailleur social

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre Rosenczveig. Riche de ses 480 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France.

Service d'Action Educative Personnalisée 77 recrute.

Travailleur social CDI temps Complet (35h/semaine)

Convention collective nationale 66

Salaire brut annuel : 21603€ à 37800 € selon l'expérience + Prime Forcade

Expérience : 1 ans minimum

Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants)

Service concerné : Service d'Action Educative Personnalisée 77

Lieu de travail : Meaux et Nangis

Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener des Visites en Présence d'un Tiers et d'effectuer de la Médiation Familiale pour des familles bénéficiant d'une Mesure d'Action Educative en Milieu Ouvert Personnalisée (AEMO, AEMOR, AED, AEDR).

Activités et missions :

• Organiser, préparer et encadrer les visites médiatisées entre l'enfant et son ou ses parents (ou tiers).
• Garantir la sécurité physique et psychique de l'enfant durant les rencontres.
• Observer et analyser les interactions parent-enfant.
• Favoriser le maintien ou la restauration du lien familial dans le respect de l'intérêt de l'enfant.
• Poser un cadre clair, sécurisant et contenant pour les adultes et les enfants.
• Réguler les tensions, prévenir et gérer les situations conflictuelles pendant les visites.
• Adapter les modalités des visites en fonction de l'évolution des situations familiales.

• Rédiger des comptes rendus d'observation et de suivi après chaque visite.

• Accueillir et informer les familles sur le cadre, les objectifs et les règles de la médiation familiale.

• Conduire des entretiens de médiation (individuels et/ou collectifs).
• Favoriser la communication entre les membres de la famille en situation de conflit.
• Aider à l'expression des besoins, des attentes et des ressentis de chacun.
• Accompagner les familles dans la recherche de solutions concertées et durables.
• Soutenir l'élaboration d'accords parentaux (organisation de la vie de l'enfant, droit de visite, communication, etc.).

• Garantir la neutralité, et l'impartialité des échanges.

• Évaluer les situations familiales et les besoins des enfants et des parents.

• Soutenir les compétences parentales et valoriser les ressources des familles.
• Orienter les familles vers des dispositifs ou partenaires adaptés si nécessaire.
• Travailler à la prévention des ruptures de lien et à l'apaisement des conflits familiaux.
• Adapter l'accompagnement aux contextes de séparation, de protection de l'enfance ou de décisions judiciaires.

Profil et compétences :

Vous justifiez d'un Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants), vous justifiez d'une expérience en protection de l'enfance, et êtes à minima sensibilisé aux sujets des visites en présence d'un tiers et à la médiation familiale, vous êtes engagés dans votre travail et êtes forces de propositions, vous souhaitez vous impliquer dans un Service d'Action Educative qui s'inscrit dans le dispositif des mesures d'Aides Educatives Personnalisées.

Les qualités requises :

• Connaissance du dispositif de protection de l'enfance.
• Connaissance théorique sur le développement de l'enfant.
• Capacité à réaliser des entretiens individuels et familiaux.
• Aptitude à accompagner le maintien ou la restauration de lien parent-enfant.
• Capacité d'écoute active, de reformulation, de recadrage.
• Aptitude à gérer des situations émotionnellement chargées et conflictuelles.
• Autonomie en terme d'organisation du travail.
• Maîtrise des outils traditionnels de bureautique (Internet, Pack Office).
• Sens du travail en équipe, réactivité et implication.
• Sens de l'éthique, des responsabilités et positionnement professionnel ajusté.
• Très bonne maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral.

Conditions générales du poste

Dans le cadre de ses missions, le travailleur social sera amené à effectuer des déplacements, notamment dans l'enceinte des domiciles des familles accompagnées. De ce fait, le Permis B est donc indispensable.

Le poste est à pourvoir au

Les candidatures sont à adresser à l'attention de Madame BEAUJARD Elodie, Cheffe de service du Service d'Action Educative Personnalisée, exclusivement par email à : -

Dans ce document, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Au sein de l'Association ESPOIR – CFDJ, la diversité est un atout essentiel à notre performance organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus, indépendamment des différences culturelles et individuelles.

Les candidatures internes seront étudiées en priorité. A qualité et compétences égales, la mobilité et promotion interne sera favorisée.

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 21 603,00€ à 37 800,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel