Directeur Médical Immunologie

Faites la différence pour les patients
Nous sommes à la recherche d'un/e
Directeur/trice Médical Immunologie
qui soit
motivé(e)
pour rejoindre notre
équipe
I
mmunologie,
basée dans notre bureauà
La Défense, France.
Concernant le rôle
Nous recherchons un(e) leader motivé(e) pour définir et piloter la stratégie médicale de notre Business Unit, en garantissant l'excellence scientifique et le respect des réglementations.

Vous accompagnerez le développement des compétences de votre équipe, encouragerez la recherche et l'innovation, et construirez des partenariats solides avec les acteurs scientifiques pour répondre aux besoins des patients. Vous vous assurez également de la bonne collaboration cross fonctionnelle de vos équipes pour maximiser l'impact collectif dans le respect des règles et attributions des fonctions respectives.

Vos activités

• Définir l'orientation stratégique des activités médicales et assurer leur exécution selon les objectifs de l'aire thérapeutique.
• Apporter expertise et excellence aux équipes pour développer les compétences médicales et retenir les talents.
• Piloter les activités médicales dans le respect de la gouvernance UCB et des réglementations en vigueur.
• Contribuer à la recherche et au développement, élaborer des solutions et partenariats pour représenter les besoins des patients.
• Construire et entretenir des relations privilégiées avec les partenaires scientifiques.

Intéressé/e ? Pour ce poste, vous devez posséder la formation, l'expérience et les compétences suivantes :

• Bac+5 scientifiques, Doctorat en pharmacie ou en médecine.
• Expérience substantielle (10 ans+) dans les affaires médicales en industrie pharmaceutique, avec management d'équipes.
• Leadership avéré dans la gestion d'équipes directes, transverses et matricielles.
• Succès démontré dans la planification, la collaboration et la mise en œuvre de solutions interfonctionnelles.
• Expérience confirmée dans la contribution aux stratégies commerciales, médicales et au développement clinique au sein de l'Union Européenne.
• Forte acuité stratégique et expertise médicale, capacité à analyser des données complexes.
• Excellentes compétences relationnelles, capacité d'adaptation, intelligence émotionnelle et intégrité.
• Forte capacité à influencer positivement l'excellence opérationnelle et l'innovation à tous les niveaux de l'organisation.
• Leadership situationnel et agir en tant que coach et mentor pour développer les membres des équipes médicales et transverses.
• Maîtrise du français et de l'anglais courant (écrit et parlé).

Êtes-vous prêt à « aller au-delà » pour créer de la valeur et faire la différence pour les patients ? Si cela vous parle, alors nous aimerions vous connaitre 

À propos de nous
UCB est une société biopharmaceutique mondiale, spécialisée dans la neurologie et l'immunologie. Nous sommes plus que 9.000 personnes aux quatre coins du monde, inspirées par les patients et motivées par la science.

Pourquoi travailler pour nous ?
Chez UCB, nous ne nous limitons pas à réaliser des tâches, nous créons de la valeur. Nous ne craignons pas d'aller de l'avant, de collaborer et d'innover pour faire la différence auprès des patients. Nous avons une culture de bienveillance et solidarité où chacun se sent inclus, respecté et a des chances égales de faire de son mieux. Nous allons au-delà pour créer de la valeur pour nos patients, et toujours dans une optique humaine, que ce soit pour nos patients, nos employés ou notre planète. En travaillant pour nous, vous découvrirez un monde où vous pourrez grandir et aurez la liberté de tracer votre propre parcours professionnel et accomplir votre plein potentiel.

Chez UCB, nous avons adopté une approche hybride du travail, réunissant les équipes dans des hubs locaux pour favoriser la curiosité collaborative. Sauf mention contraire dans la description du poste ou incompatibilité avec ses missions, ce poste est hybride, avec 40 % du temps de travail effectué au bureau.

UCB est un employeur qui promeut l'égalité des chances. Toutes les décisions d'embauche seront prises sans tenir compte de toute caractéristique protégée par les lois applicables. Si vous avez besoin d'ajustements à notre processus de recrutement afin de mettre en valeur vos compétences, veuillez nous contacter à l'adresse EMEA- À noter que si votre message ne concerne pas une demande d'ajustements, nous ne pourrons pas vous assister par ce biais.