chargé d'appui évènementiel qvt

Contrat étudiant

6 mois

Montpellier

Une université d'excellence

Université de recherche intensive, leader mondial en écologie, l'Université de Montpellier est un établissement public expérimental qui figure dans le top 200 du classement de Shanghai. Elle couvre plusieurs champs disciplinaires sciences et techniques, droit, économie, environnement, administration, gestion, médecine, pharmacie, activités physiques et sportives, biologie, informatique, sciences de l'éducation, science politique. Elle a obtenu en 2022 la labellisation I-SITE (Initiative Science Innovation Territoires Economie) qui associe 15 partenaires de recherche et d'innovation du territoire. Ce Programme d'Excellence (PEI) porté par l'Université de Montpellier s'articule autour des enjeux "Nourrir, Soigner, Protéger" et s'appuie sur tous les domaines scientifiques de l'Université et de ses partenaires. Elle coordonne le Pôle Universitaire d'Innovation (PUI).

Une université engagée

Vigilante envers toutes formes de discriminations, l'Université de Montpellier est engagée pour la promotion de la diversité, l'égalité entre femmes et hommes et pour l'inclusion des personnes en situation de handicap. Elle est attachée aux fondements du service public, à la laïcité, à l'égalité des chances et à l'accès de tous aux savoirs. Elle promeut les valeurs académiques telles que l'éthique, l'intégrité scientifique et la liberté universitaire. L'UM place enfin le développement durable au cœur de sa politique et de son savoir-vivre. Une démarche saluée par le palmarès du Times Higher Education qui la place en tête des universités françaises les plus performantes en terme de développement durable.

Dans le cadre de ses engagements, l'université promeut le CV sans photographie.

Structure de rattachement : Direction de la Vie des Campus (DVC)

Environnement de travail : L'Université de Montpellier (UM) est un établissement public expérimental couvrant plusieurs champs disciplinaires : sciences et techniques, droit, économie, environnement, administration, gestion, médecine, pharmacie, activités physiques et sportives, biologie, informatique, sciences de l'éducation, science politique.

Elle accueille plus de étudiants et compte plus de 5000 agents. Elle place la Qualité de Vie au Travail (QVT) au cœur de ses engagements et déploie une politique active qui lui permet de se démarquer dans les classements internationaux. En 2025, elle apparait, encore une fois, en première position des universités françaises sur l'ODD « santé et bien-être » du classement international "The Times" avec une 52ème place mondiale.

Acteur incontournable sur ces questions de bien-être au travail, le service Qualité de Vie au Travail, de la direction Vie des Campus, a pour mission de :

– Favoriser la qualité de vie au travail des étudiants et membres du personnel de l'UM

– Participer à la lutte contre les discriminations et les violences sexistes et sexuelles

– Contribuer à la promotion de l'égalité femme-homme

Mission principale : L'étudiant recruté aura pour mission principale d'assister le service qualité de vie au travail dans le déploiement des actions de sensibilisation portées par le service et dans la construction de nouvelles actions "bien-être" à destination des étudiantes et étudiants de l'université.

Activités : L'étudiant recruté sera chargé :

– de construire une enquête à destination des étudiantes et étudiants afin d'identifier leurs besoins en matière de bien-être

– d'aller à la rencontre des étudiantes et étudiants afin de leur soumettre des propositions d'actions

– de proposer de nouvelles actions, à la responsable du service, à déployer pour la rentrée 2026

– d'assister le service lors des actions et évènementiels au niveau logistique

Compétences / Qualifications :

– Posséder un bon sens relationnel et avoir de la facilité à s'exprimer ;

– Avoir une bonne connaissance de la vie étudiante de son campus ;

– Avoir le sens des responsabilités et faire montre d'honnêteté et de confidentialité ;

– Savoir rendre compte.

– Démontrer une excellente maîtrise de la langue française à l'oral. La maîtrise de la langue anglaise serait un plus (mais pas obligatoire).

– Avoir des connaissances en méthodologie de projet serait un plus

Informations complémentaires :

Volume horaire, nombre d'heures travaillées sur la période : 120 heures

Rémunération : taux du SMIC en vigueur.

Prise de poste : Janvier

Type de contrat : Étudiant

Durée du contrat : 6 mois

Clôture des candidatures : 18/12/2025