STAGE - Comportement des structures de génie civil sous incendie H/F

Informations générales

Entité de rattachement

L'Autorité de sûreté nucléaire et de radioprotection est une autorité administrative indépendante créée par la loi du 21 mai 2024 relative à l'organisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection pour répondre au défi de la relance de la filière nucléaire.

Elle assure, au nom de l'État, le contrôle des activités nucléaires civiles en France et remplit des missions d'expertise, de recherche, de formation et d'information des publics. L'ASNR est composée de fonctionnaires, d'agents de droit public et de salariés de droit privé.  

Référence

Intitulé du poste

STAGE - Comportement des structures de génie civil sous incendie H/F

Type de contrat

Convention de stage

Catégorie

Non-Cadre ou Catégorie B

Disponibilité du poste

02/02/2026

Site

Fontenay-aux-Roses

Environnement / Organisation / Contexte

L'Autorité de Sureté Nucléaire et de Radioprotection (ASNR) est un acteur de premier plan dans les domaines des activités nucléaires et de la radioprotection, à la fois centre de recherche et pôle d'expertise pluridisciplinaire rassemblant 2000 personnes.

L'ASNR a pour missions principales de contrôle des activités nucléaires, de l'expertise technique et de réalisation des recherches et développement en support à ses expertises et prises de décision.

Mission

Concernant le comportement de structures en béton armé en cas d'incendie, dans un souci de simplification, la plupart des modèles de calculs thermomécaniques dans la littérature technique ne tiennent pas compte d'un réel couplage entre le comportement thermique et le comportement mécanique. En 2019, l'IRSN a réalisé un développement numérique visant à mieux appréhender dans les simulations numériques des structures la déformation thermique transitoire. Cette déformation caractérise le comportement du béton lorsqu'il est soumis en même temps à un chargement mécanique et un chargement thermique. Les résultats obtenus à partir du modèle numérique développé tenant compte explicitement de la déformation thermique transitoire sont confrontés aux mesures expérimentales réalisées dans le cadre du benchmark Vulcain à l'aide du logiciel de calcul CAST3M (logiciel de calculs aux éléments finis). En 2021, ce développement numérique a été complété par une procédure permettant de modéliser le comportement du béton en phase de refroidissement post-incendie.

Dans la continuité, l'objectif de ce stage est, dans une première phase, de modéliser le comportement au feu des poteaux et des voiles en béton armé à l'aide des éléments finis de types « poutre » et « coque » sous CAST3M, dans le cadre d'un benchmark international (RILEM) en cours. Dans une seconde phase, il s'agira de réaliser de simulations numériques avec le logiciel de calcul SAFIR, logiciel très fréquemment utilisé dans l'ingénierie, en vue d'effectuer une analyse comparative et critique des pratiques de prédiction du comportement au feu des structures en béton. Enfin, une dernière phase portera sur la capitalisation des enseignements par une synthèse des avantages, limites et bonnes pratiques de ces outils sur la base des résultats obtenus.

Le stagiaire aura à disposition du matériel informatique lui permettant la mise au point du modèle éléments finis en local et aura également accès à un cluster de calcul afin de réaliser des simulations non-linéaires à grand nombre de degrés de liberté.
Les résultats seront capitalisés sous la forme d'un rapport technique et d'une présentation détaillant le travail réalisé ainsi que les principales conclusions des travaux du stage.

Profil recherché

Etudiant en école d'ingénieur ou formation universitaire Master 2, spécialité génie civil.

Des connaissances obligatoires en modélisation numérique aux éléments finis en mécanique du solide sont nécessaires pour mener à bien le stage.

Une expérience de pratique d'un calcul aux éléments finis de types « poutre » et « coque » sous CAST3M sera très appréciée.

Télétravail

Occasionnel

Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l'ASNR.

Nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d'un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Critères candidat
Langues

Français (2- Niveau professionnel)

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