Assistant(e) de gestion locative en immobilier

il y a 4 heures


Vienne, Auvergne-Rhône-Alpes, France SAS REGIE IMMOBILIERE DE VIENNE Temps plein

À propos du poste

La Régie Immobilière de Vienne (RIV) est une agence indépendante implantée à Vienne, spécialisée dans la transaction, la gestion locative et le syndic de copropriété. Forte de 20 collaborateurs engagés, nous plaçons la qualité de service, l'efficacité terrain et la proximité client au cœur de notre activité.

Dans le cadre du développement de notre activité de gestion locative, nous recrutons un(e) assistant(e) opérationnel(le) et rigoureux(se), souhaitant s'investir dans une entreprise solide et dynamique.

Vos missions principales

Sous la responsabilité du gestionnaire locatif, vous serez en charge des missions suivantes :

Accueil & relation client

  • Accueil physique et téléphonique des clients (locataires et propriétaires)
  • Réponse aux sollicitations quotidiennes (mails, appels, courriers)
  • Suivi des demandes techniques, gestion des interventions et relances prestataires

Location des biens

  • Mise en valeur des logements à louer (vitrine, portails web, photos, descriptions)
  • Organisation et réalisation des visites
  • Étude des dossiers de candidatures et analyse de la solvabilité
  • Rédaction des baux et réalisation des états des lieux entrants et sortants
  • Comparatif des états des lieux pour établir les éventuelles retenues sur dépôt de garantie

Suivi technique & administratif

  • Suivi du bon entretien des logements (demande de devis, commandes de travaux)
  • Compte rendu régulier au gestionnaire
  • Fidélisation de la clientèle propriétaire (avec prime de mandat)
  • Suivi des demandes techniques, gestion des interventions et relances prestataires

Profil recherché

  • Expérience : 2 ans minimum souhaitée dans la gestion locative ou secteur immobilier
  • Formation : Bac +2 minimum (BTS PI, MUC, NRC, etc.)
  • Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel (niveau courant)
  • Excellentes qualités relationnelles et sens du service client
  • Rigueur, réactivité, autonomie et esprit d'équipe

Rémunération & avantages

  • Salaire mensuel brut : de 2 200 € à 2 300 € selon profil
  • 13e mois mensualisé
  • Prime de mandat : 150 € brut par lot confié (mandat signé)
  • Prime de location :
  • 150 € brut si 15 à 19 entrées locataires / mois
  • 300 € brut si 20 entrées locataires ou plus / mois
  • Carte titres-restaurant
  • Mutuelle d'entreprise
  • Participation à hauteur de 50 % des frais de transport ou stationnement (sur justificatifs

Conditions de travail

  • Contrat : CDI – statut Employé – niveau E2 ou E3 selon expérience (Convention collective nationale de l'immobilier – IDCC 1527)
  • Durée hebdomadaire : 39h
  • Lundi au jeudi : 9h-13h / 14h-18h
  • Vendredi : 9h-12h / 14h-18h
  • Déplacements : fréquents dans le secteur (38) avec un véhicule de l'Entreprise – Permis B obligatoire.
  • Si vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant où votre sens du service et votre organisation seront valorisés, n'hésitez pas à postuler.

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 2 200,00€ à 2 300,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel



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