Conseiller(ère) médical(e)

Informations générales

Organisme de rattachement

Agence Régionale de Santé Bretagne (ARS Bretagne)  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Localisation

Rennes

Intitulé long de l'offre

Conseiller(ère) médical(e)

Date limite de candidature

31/01/2026

Employeur

ARS Bretagne

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Médical et paramédical - Médecin

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Conseiller(ère) médical(e)

Descriptif de l'employeur

L'Agence régionale de santé a pour mission de mettre en place la politique de santé dans la région. Elle est compétente sur le champ de la santé dans sa globalité, de la prévention aux soins, à l'accompagnement médico-social. Son organisation s'appuie sur un projet de santé élaboré en concertation avec l'ensemble des professionnels et des usagers, dans un souci d'efficacité et de transparence.
La Direction de l'hospitalisation, de l'autonomie et de la performance (DHAP) est chargée de porter deux objectifs structurants et complémentaires de la stratégie régionale, et de coordonner les actions de mise en œuvre dans les domaines suivants :

• le développement des coopérations et des mutualisations dans le champ sanitaire (tout particulièrement la mise en œuvre des GHT) et dans le champ médico-social,

•  la mise en œuvre du plan Triennal : équilibre économique des établissements, amélioration et adéquation des organisations et des prises en charges, pertinence des soins et des prescriptions, tout particulièrement dans le champ du médicament.

Elle est composée de 3 directions adjointes :

- Direction adjointe Hospitalisation

- Direction adjointe Autonomie

- Direction adjointe Financement et performance du système de santé

Descriptif du service

La Direction adjointe de l'hospitalisation, a pour mission d'organiser l'offre, de piloter les coopérations et l'accompagnement des ressources humaines en établissements de santé. Elle définit et gère les procédures d'organisation de l'offre de soins et assure le suivi des établissements, la mise en œuvre des projets médicaux de territoire, les orientations du schéma régional de santé et la déclinaison des plans nationaux (cancer...).

Description du poste

Le(la) conseiller(ère) médical(e) est chargé(e) de la coordination régionale de thématiques de santé.

Dans ce cadre, il/elle intervient en conseil ou coordination de thématiques en fonction des priorités du plan d'actions de l'Agence sur les filières :

• Urgences

• Réanimation et soins critiques

Il/ elle propose et anime la stratégie régionale sur ces thématiques et est responsable de sa déclinaison. Dans le cadre de la préparation, puis de la mise en œuvre opérationnelle du projet régional de santé, il/ elle pilote ces thématiques, concertées avec les acteurs, et le pilotage les plans d'actions régionaux.

Le(la) conseiller(ère) médical(e) décline les réformes en cours et les orientations nationales, notamment sur le financement et les autorisations.

Cette coordination implique l'animation d'un groupe technique régional (GTR) dédié à chaque thématique et une contribution à des GTR transversaux. Le conseiller médical contribue à la réflexion sur les projets transversaux en lien avec les partenaires externes, les professionnels de santé, conseils départementaux, Santé Publique France…

Il /elle participe en tant que de besoin aux groupes de réflexions nationaux et coordonne des appels à projets.

Plus précisément, le (la) conseiller(ère) médical(e) :

Contribue aux thématiques Ville/hôpital en lien avec la DA formation et soins de proximité ( soins non programmés urgents et non urgents médicaux, régulation SAS, PDSA, transports sanitaires urgents etc), en appui et expertise des délégations départementales de l' ARS

Contribue auprès de la direction de la santé publique (DA VSS) aux travaux hôpital en tension HET, Epiclim et SSE,

Coordonne avec le Réseau Bretagne Urgences /Observatoire régional des urgences (RBU/ORU), suivi du CPOM RBU/ORU,

Contribue aux travaux de la Direction Adjointe financement et performance du système de santé (DAFPSS) de coordination du Comité consultatif d'allocation des ressources Urgences (CCAR Urgences) et sur le financement des services d'urgences et son suivi budgétaire,

Coordonne des groupes de travail du CCAR sur l'allocation de ressources et l'offre de soins,

Pilote le pacte de refondation des urgences plus particulièrement la déclinaison de la mesure 1 (Service d'accès aux soins), de la mesure 10 (réforme de financement et Forfait de réorientation des urgences) et de la mesure 12 (Gestion des lits)

Contribue à l'accompagnement de la mise en œuvre en région des réformes des autorisations, et donne un avis technique sur les dossiers d'autorisations,

Contribue à l'élaboration des CPOM des établissements de santé en lien avec les thématiques suivies,

Assure le recensement des besoins FIR et l'évaluation « en routine » sur les dossiers des thématiques,

Participe à l'adaptation de l'offre en cas de crise sanitaire.

Conditions particulières d'exercice

Astreintes

Déclaration d'intérêt publique

Forfait jour

Participation au programme régional d'inspection contrôle

Descriptif du profil recherché

Médecin, Praticien hospitalier, praticien conseil

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Adresser votre candidature uniquement par mail : ars-bretagne-

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Bretagne

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rennes

Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme

Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents

Compétences attendues

Connaissances :

Droit/réglementation

Environnement administratif, institutionnel et politique

Méthodes et techniques de contrôle

Santé/social
Savoir-faire :

Accompagner un changement, une réforme, un dispositif

Alerter sur une situation à risque

Animer une réunion

Contrôler

Mener une veille
Savoir-être :

Avoir l'esprit d'équipe

Être diplomate

Être rigoureux

Sens critique

Sens du service public

Date de vacance de l'emploi

01/02/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

ars-bretagne-

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