Responsable de service H/F

il y a 5 jours

Lons, Nouvelle-Aquitaine, France Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille Temps plein

À propos du poste

Nous recrutons dans le cadre d'un CDD d'un an renouvelable un/e responsable de service (grade cadre socio-éducatif) pour le Centre maternel et familial de Lons, structure du Centre départemental de l'enfance et de la famille des Pyrénées-Atlantiques.

Missions principales :

Le cadre socio-éducatif met en œuvre le projet de service du Centre Maternel et Familial et réalise les admissions des enfants confiés et de leurs mères.

Objectifs permanents et résultats attendus du poste :

  • Assurer l'accompagnement des enfants confiés et de leurs mères au CMF.
  • Animer l'équipe pluridisciplinaire du CMF.
  • Assurer un fonctionnement et une organisation garante de la sécurité et du bien-être des enfants confiés et de leurs mères.

Activités principales :

Mise en œuvre du projet de service

  • En lien étroit avec les Cadres de la protection de l'enfance, et les SDSEI participe avec la responsable de pôle au processus des admissions.
  • Définit et organise le projet d'accueil avec les équipes pour garantir la sécurité des enfants confiés.
  • Met en œuvre l'accompagnement en référence au projet de service du CMF.
  • S'assure de la bonne tenue du dossier des enfants.
  • Est l'interlocuteur privilégié des partenaires et notamment au moment des admissions, des audiences, des CTE et des orientations.

Encadrement technique

  • Assure l'animation de l'équipe pluridisciplinaire (programmation et animation des réunions d'équipes, participation aux régulations)
  • Prévoit et gère l'organisation du travail (décompte du temps de travail, planning des agents)
  • Valide les écrits professionnels en interne et en externe en lien avec la responsable de pôle.
  • Assure le suivi et la bonne gestion des crédits alloués.
  • Veille avec les responsables des services supports et des bâtiments au bon état d'usage des locaux.

Lien avec la responsable de pôle et la Direction du CDEF

  • Assure le Reporting de l'activité du CMF
  • Assure la continuité de service avec les autres membres du comité de direction.

Contribution aux travaux de l'équipe d'encadrement et de Direction du CDEF

  • Participe au travail de réflexion, d'élaboration de l'équipe d'encadrement et de direction.
  • Favorise la communication institutionnelle en interne et en externe
  • Contribue à la continuité de service à travers la permanence de cadre et les astreintes

Profil du poste :

Formation : CAFERUIS

Formations complémentaires : psychologie périnatale, soins interculturels, cliniques éducatives et interventions à domicile

Expérience : Expériences confirmées de cadre et de management d'équipes dans un service de protection de l'enfance

Autre:

Permis B indispensable

Rémunération selon les règles statutaires de la fonction publique hospitalière

Pour candidater :

Merci d'adresser CV et lettre de motivation

à l'attention de la Direction du CDEF

Service des ressources humaines

à l'adresse : offres.emplois-

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Statut : Cadre

Durée du contrat : 39 semaines

Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois

Avantages :

  • RTT

Lieu du poste : En présentiel

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