Electricien-ne courants forts ou faibles

Et si vous rejoigniez une structure en pleine mutation vers l'université de demain ?

Au premier rang des universités françaises et francophones, Aix-Marseille Université (AMU) regroupe étudiants, 8 000 personnels, 122 structures de recherche en lien avec les plus grands organismes dans ce domaine et un budget de 720 M€.

5 grands campus accueillent les étudiants et tous les champs universitaires qu'il est possible d'étudier en France.

La diversité des sites permet de proposer aujourd'hui des opportunités de carrière uniques.

Aix-Marseille Université fait partie de l'alliance CIVIS pour la création des "Universités Européennes".

Aix-Marseille Université recrute et reconnait tous les talents, ses offres d'emplois sont handi-accessibles.

AMU en vidéo :

Fonction placée sous l'autorité du Référent DEPIL du site Arbois. La DEPIL regroupe près de 200 agents répartis sur 6 campus (Aix-en-Provence, Luminy, Marseille Centre, Étoile, Timone, Pharo), couvrant 58 sites pour un total de m² SHON.

L'activité s'organise autour de quatre pôles :

• Travaux
• Logistique
• Maintenance et Exploitation
• Systèmes d'impression

Des interactions régulières ont lieu avec les usagers de l'Université, les directions, les services généraux et centraux, ainsi que divers partenaires extérieurs (entreprises, bureaux d'études, maîtrise d'œuvre, commissions de sécurité, etc.).

La fonction consiste à intervenir sur l'installation, la maintenance et la sécurisation des équipements électriques courants forts et faibles des sites universitaires, conformément aux normes en vigueur.

• Assurer l'installation et la maintenance des équipements.
• Garantir la conformité réglementaire des installations.
• Diagnostiquer et traiter les dysfonctionnements ou pannes.
• Contribuer aux projets d'évolution et de déploiement de nouveaux équipements électriques.

• Prendre en charge, traiter et suivre les demandes de travaux via ticketing pour les sites Aixois.
• Réaliser des installations : éclairage, prises, tableaux divisionnaires, réseaux électriques divers.
• Effectuer diagnostics, dépannages, maintenance préventive et corrective.
• Lire et exploiter les plans et schémas électriques.
• Rédiger les rapports d'intervention et maintenir la documentation technique à jour.

• Interventions sur les bâtiments d' AMU situés sur le site de l'Arbois m²) et en intérieur selon les chantiers.
• Respect strict des normes de sécurité et port des EPI obligatoires.

• Connaissance des normes électriques (NF C 15-100, etc.).
• Maîtrise des installations électriques courants forts et faibles.
• Connaissance des équipements et outils dédiés (multimètres, testeurs, etc.).
• Compréhension des principes de sécurité électrique.
• Connaissance des systèmes de contrôle et de régulation.

• Réalisation d'installations électriques conformes aux normes.
• Diagnostic et dépannage des installations électriques.
• Maîtrise des outils de mesure et de contrôle.
• Organisation du travail en autonomie et gestion efficace du temps.
• Rédaction de rapports techniques précis et exploitables.

• Rigueur et attention portée aux détails.
• Travail en équipe et communication avec les autres corps de métier.
• Sens des responsabilités et respect strict des règles de sécurité.
• Réactivité et capacité d'adaptation face aux imprévus.
• Qualité de contact et aisance dans les échanges avec usagers et partenaires.

Un processus de recrutement fluide et transparent :

À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés (avec soin par un humain, et non par une IA), et un entretien avec les responsables de notre structure.

En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel.

Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :

• Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l'organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d'ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j
• Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l'organisation choisie et le temps de travail)
• Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
• Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
• La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
• La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail

• Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social

• Electricien-ne courants forts ou faibles - F/H
  

## Structure

Services Centraux - DEPIL

## Localisation

Marseille

## Campus

ETOILE (ST JERÔME / CHÂTEAU GOMBERT…)

## Type d'Offre

Externe

## Statut

CDD

## Catégorie Fonction Publique

C

## Corps du poste

ATRF

## Spécialité

BAP G - Patrimoine immob.,Logist.,Restaurat.,Prévent.

## Emploi-Type

REFG5A43 - Électricien-ne courants fort ou faible

## Domaine Professionnel

Logistique

## Niveau d'Etudes

BEP / CAP

## Niveau d'Expérience

Tous niveaux d'expérience

## Télétravail

NON

## Date de publication de l'offre

Mardi 16 décembre 2025

## Prise de poste

Dès que possible

## Durée du Contrat

12 mois

## Rémunération Brute

2500.0 € (Euros) par mois