pricing analyst

Vannes

France

Sales, Customer Service & Origination

Job Description

Pricing Analyst

Type de contrat : CDD 12 mois

Lieu : Saint-Nolff

Rattachement hiérarchique : Responsable Pricing & Forecasting

Mission

Au sein de l'équipe Pricing & Forecasting, vous êtes responsable de l'optimisation des stratégies de tarification pour le périmètre Nutrition Animale France. Vous analysez les marchés, mettez à jour les prix, suivez les indicateurs de performance et accompagnez les équipes commerciales afin de maximiser la rentabilité et la compétitivité de l'entreprise.

Responsabilités

Optimisation des prix

• Mettre à jour régulièrement les prix selon les typologies de produits et les coûts.
• Réaliser des cotations et définir les prix promotionnels, saisonniers ou adaptés aux remises.
• Gérer les contrats clients et maintenir les informations tarifaires dans les systèmes internes (M3, Connect).

Analyse et stratégie

• Suivre les tendances du marché et les actions de la concurrence.
• Mesurer l'impact des prix sur marges et volumes via KPI et analyses financières.
• Proposer des plans d'action pour optimiser la rentabilité à court, moyen et long terme.

Collaboration et communication

• Piloter les revues tarifaires et accompagner les équipes commerciales.
• Participer aux réunions commerciales et partager analyses, prévisions et recommandations.
• Contribuer aux bonnes pratiques et à l'amélioration continue des processus.

Outils et innovation

• Maintenir et améliorer les outils de pricing et les tableaux de bord.
• Participer à la transformation digitale et à l'innovation des processus.

Profil recherché

• Bac +4/5 en commerce, finance, marketing ou ingénierie.
• Minimum 3 ans d'expérience en pricing ou poste similaire.
• Maîtrise d'Excel et PowerBI ; connaissance de M3, Python, Power Automate/Apps appréciée.
• Esprit analytique, sens des chiffres et capacité à proposer des solutions concrètes.
• Rigueur, autonomie, créativité et adaptabilité.
• Anglais professionnel (écrit et oral).

#IncludingYou

Diversity, equity, inclusion and belonging are cornerstones of ADM's efforts to continue innovating, driving growth, and delivering outstanding performance. We are committed to attracting and retaining a diverse workforce and create welcoming, truly inclusive work environments — environments that enable every ADM colleague to feel comfortable on the job, make meaningful contributions to our success, and grow their career. We respect and value the unique backgrounds and experiences that each person can bring to ADM because we know that diversity of perspectives makes us better, together.

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104437BR

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