Emplois actuels liés à Gestionnaire RH - Cadenet, Provence-Alpes-Côte d'Azur - EHPAD André Estienne et L'Age d'Or
-
Gestionnaire de Planning
il y a 2 semaines
Cadenet, France EHPAD André Estienne et L'Age d'Or Temps pleinSous la responsabilité hiérarchique du Directeur d'établissement, le gestionnaire planning est le garant de l'organisation humaine des activités afin de garantir la continuité et la sécurité des soins et de service auprès des résidents des Ehpad de Cadenet et de Cucuron. Poste ouvert aux titulaires et contractuels. A pourvoir à temps plein dès...
-
Chef de Rayon Poissonnerie
il y a 7 jours
Cadenet, France FID RH Temps plein**Qui sommes-nous ?**: FID RH est un cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines, intervenant au niveau national. Notre division Distribution - Retail recherche, pour l’un de ses clients, un(e) **Chef(fe) de Rayon Poissonnerie / Responsable Marée** sur le département Vaucluse. Vous intégrez un groupe important de la Grande Distribution...
Gestionnaire RH
il y a 2 semaines
À propos du poste
Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la mise en œuvre de stratégies RH efficaces et de l'accompagnement du changement au sein de l'entreprise.
Responsabilités
- Gérer la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines via BL
- Préparer et accompagner le changement de logiciel RH prévu en janvier 2027
- Gestion du temps de travail : CA, maladie et heures syndicales
- Gestion des carrières et impulser une GPEC
- Préparation des élections professionnelles prévues fin 2026
- Rédaction de procédures RH, mise en oeuvre et les impulser auprès des équipes
- Préparations des instances avec les indicateurs RH
- Production du RSU, bilan annuel des LDG, du projet d'établissement et rapport d'activité
- Impulser une dynamique QVT
- Collaborer avec les différents responsables de service pour assurer une communication fluide sur les questions liées aux ressources humaines
- Des missions administratives pourront être sollicitées afin de garantir la continuité de service
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
- Au delà de vos compétences, c'est surtout votre personnalité qui fera la différence.
- Nous recherchons une personne curieuse, autonome, réactive, avoir le sens des priorités et l'analyse rapide et bien entendu le sens de la discrétion et la rigueur
- Avec l'envie de travailler en équipe, tout en étant autonome sur ses missions
- Débutant accepté si prêt à réapprendre les règles spécifiques RH
- Expérience en FPH souhaitée mais non imposée.
Pourquoi c'est un poste qui déchire ?
- Tu arrives dans une équipe administrative neuve, soudée et ultra dynamique.
- Tes idées comptent : tu proposes ; on t'écoute ; tu réalises.
- Tu vas pouvoir bâtir, inventer, tester et contribuer à écrire une nouvelle page RH.
- Les défis sont nombreux et passionnants : impossible de t'ennuyer
Ce qu'on Offre
- Un CDD de 3 mois à pourvoir au plus tard début mars, renouvelable et évolutif
- Un cadre de travail agréable, au cœur du Luberon
- Une équipe qui croit à l'innovation dans le secteur public et qui valorise les idées neuves.
- La possibilité de voir tes projets prendre vie.
Si tu veux un poste RH qui a du sens et qui bouge, fonce : on t'attend
Horaires : 9h - 12h30 / 13h30 - 17h - CV et lettre de motivation à adresser à
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 2 000,00€ à 2 300,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel