ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL F/H – Foyer Alice GIROU

Et si vous mettiez vos compétences au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez Hapogys, une association engagée depuis 1961 auprès des personnes en situation de handicap en Gironde.

Qui sommes-nous ?

Avec 7 établissements, services et dispositifs, nous accompagnons plus de 350 enfants, adolescents et adultes grâce à une équipe de 350 professionnels passionnés. Notre mission : offrir un accompagnement personnalisé, innovant et bienveillant, pour améliorer la qualité de vie et favoriser l'inclusion.

En savoir plus :

Nos établissements
Situé à Lge-Cap-Ferret le Foyer Alice Girou accueille des personnes adultes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés ou en situation de polyhandicap. Partiellement médicalisé, le foyer dispose de 46 places dont :

• 14 internats en FAM (Foyer Accueil Médicalisé)

• 27 internats en FO (Foyer Occupationnel)

• 1 accueil temporaire en FO

• 4 accueils de jour en FO

L'établissement propose un accompagnement personnalisé et adapté à chaque résident en tenant compte du rythme, des capacités et appétences de chacun. Les résidents sont accueillis dans un cadre d'hébergement et de vie agréable et fonctionnel avec l'aide de professionnels formés et qualifiés.

Description du poste

L'AES participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personne en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, en fonction de leur histoire, de leurs possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.

Missions

• Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, de la vie sociale et relationnelle en cherchant toujours à privilégier leur autonomie ;

• Aider à la toilette, à l'alimentation, aux déplacements ;

• Prodiguer les soins de prévention (escarres, déshydratation) ;

• Participer à l'élaboration la mise en œuvre des projets d'accompagnements personnalisés et à la vie sociale ;

• Distribuer des médicaments sur délégation et accompagnement des infirmiers(-ières) ;

• Assurer le suivi du résident et contribuer à la transmission des informations écrites et orales ;

• Entretenir l'espace de vie des résidents.

Contrat 

• Type de contrat : CDI temps plein

• Poste à pourvoir à compter du 05 janvier 2026

• Salaire : à partir de 2000€ brut/mois (+ reprise d'ancienneté sur la CCN66)

• Congés supplémentaires : 9 jours / an

• Parking sur site

Profil

• DEAES ou DEAMP ou CAFAMP exigé

• Avoir la capacité d'analyser les situations, d'observer, d'échanger et de se rendre compte

• Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maîtriser l'utilisation du matériel spécifique

• Savoir accompagner les équipes dans la réassurance et la dédramatisation

• Assurer un travail relationnel, d'écoute, de soutien auprès des résidents et de leurs familles

• S'impliquer dans la dynamique collective.
  

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement stimulant et bienveillant, centré sur le bien-être des personnes accompagnées.

• Une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire qui valorise l'inclusion et la diversité.

• Des opportunités de formation continue et de développement professionnel.

• Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro / vie perso.

• Des avantages CSE, un parking sur site… et bien d'autres à découvrir

Postulez dès aujourd'hui et contribuez à faire de chaque instant un moment de bien-être, de progrès et de partage pour nos résidents 

Nous étudions toutes les candidatures avec bienveillance. Faisons connaissance