Chef de projet conduite d'opération

il y a 2 jours


Périgny, Nouvelle-Aquitaine, France La Rochelle Agglo Temps plein


Rejoignez une équipe engagée dans des projets structurants au service du territoire

Les missions du poste

Au sein du service Construction-Valorisation du Patrimoine, vous pilotez et coordonnez les opérations de construction, de réhabilitation et de valorisation du patrimoine bâti, majoritairement en maîtrise d'œuvre externe, depuis la définition des besoins jusqu'au suivi des garanties contractuelles.

Pilotage d'opérations de construction / réhabilitation

  • Participer au choix du maître d'œuvre et des prestataires.
  • Contribuer à la conception des projets avec l'architecte.
  • Elaborer ou participer aux autorisations d'urbanisme.
  • Assurer la passation des marchés, le suivi des études, du chantier, de la mise en service et du parfait achèvement.
  • Veiller au respect des règles de sécurité (SPS) et au suivi des prescriptions des bureaux de contrôle.
  • Garantir le respect des engagements HQE et LRTZC.
  • Participer à la concertation et à la communication autour des projets.
  • Utiliser des outils de gestion innovants (BIM, LEAN…).
  • Organiser et classer les documents projets.
  • Réceptionner et transmettre les ouvrages livrés.

Gestion administrative, financière et budgétaire

  • Instruire et suivre les dossiers techniques.
  • Analyser les offres et participer aux commissions (CAO, COTECH, COPIL, CTU…).
  • Suivre le budget, les dépenses et les subventions.
  • Réaliser des tableaux de bord.
  • Gérer les litiges, sinistres et contentieux éventuels.

Gestion du patrimoine bâti

  • Suivre l'évolution du bâti en lien avec le schéma directeur.
  • Réaliser un diagnostic annuel et proposer une programmation pluriannuelle des travaux (sécurité, accessibilité, ERP, transition énergétique…).

Maîtrise d'œuvre interne

  • Concevoir des projets d'aménagement en interne.
  • Rédiger les pièces écrites et graphiques.
  • Assurer la passation des marchés et le suivi des travaux.

Communication et coordination

  • Informer sur l'avancement des opérations (planning, finances, risques).
  • Être force de proposition auprès de la direction et des partenaires internes/externes.

Le profil recherché

Prérequis

  • Permis B obligatoire.
  • Habilitation électrique et AIPR souhaitées.

Compétences et qualifications requises

  • Diplôme BAC+5 : Master, DESS/DEA ou ingénieur.
  • Maîtrise des métiers du bâtiment et du BTP (tous corps d'état).
  • Maîtrise de la conduite de projet et des outils associés.
  • Connaissance des réglementations : construction, urbanisme, environnement, thermique, sécurité, DT/DICT, enquêtes publiques…
  • Connaissance des marchés publics et de la comptabilité publique.
  • Connaissance de l'environnement territorial et du statut de la fonction publique.

Aptitudes techniques

  • Diagnostic technique et évaluation de la faisabilité.
  • Estimation des coûts et mesures des impacts d'un projet.
  • Planification et supervision des travaux.
  • Capacité à animer des réunions et accompagner des acteurs multiples.
  • Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, SIG, AUTOCAD, ARCHICAD, CIVIL, CORIOLIS, Multidoc…

Qualités personnelles

  • Sens des responsabilités, rigueur et autonomie.
  • Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation.
  • Esprit d'initiative et force de proposition.
  • Aisance relationnelle, écoute, sens du dialogue.
  • Esprit d'équipe et sens du service public.
  • Disponibilité et capacité à rendre compte régulièrement.

Informations complémentaires

Conditions d'exercice

  • Poste à temps complet.
  • Déplacements fréquents sur l'ensemble des sites de la CDA et de la Ville de La Rochelle.
  • Travail en journées coupées.

Moyens mis à disposition

  • Véhicule en pool, smartphone, ordinateur portable.
  • SIG / cadastre, logiciels métiers (CIVIL, CORIOLIS, AUTOCAD, ARCHICAD, Multidoc…), Pack Office.

Rémunération et avantages

  • Rémunération selon ancienneté et grille (possibilité de CDI pour non-titulaires).
  • Prime annuelle de fin d'année.
  • Tickets restaurants, chèques vacances.
  • Heures supplémentaires payées ou récupérées.
  • Participation forfaitaire au maintien de salaire (option).
  • Participation à une complémentaire santé labellisée.
  • Participation au transport domicile-travail.
  • Comité d'entreprise dynamique : aides aux loisirs, garde d'enfants, voyages, arbre de Noël, etc.

Contact pour renseignements

Eric VILLETTE, Directeur Patrimoine Bâti –

Willy CHARRIER, Chef du service Construction et Valorisation du Patrimoine –


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    il y a 4 jours


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