ATR - Internship -Supplier Repair Manager - Transversal Process (H/F) - AVIONS DE TRANSPORT REGIONAL (ATR) GIE

*Job Description:
Envie de rejoindre l'aventure ATR ? Une offre d'alternance vient de s'ouvrir sur notre site à Blagnac
En 2025, ATR est labellisée
Happy Trainees.
92.8% des étudiants recommandent notre entreprise à l'issue de leur alternance ou de leur stage.
Ce que nous allons faire ensemble :*
Être stagiaire chez ATR, c'est être intégré au sein d'une équipe comme un membre à part entière avec un véritable périmètre d'intervention et des responsabilités.Vous serez intégré au sein du département Support & Services d'ATR. Le GMA (Global Maintenance Agreement) est l'offre de services de maintenance et de réparation de pièces avion d'ATR pour les compagnies aériennes. En tant que membre de l'équipe de gestion des fournisseurs de réparations, vous serez chargé d'analyser, simplifier et mettre à jour le système qualité du service (périmètre international). Vous aurez également une activité de suivit de projet et d'amélioration sur les process.Descriptif des missions proposées :

• Mise à jour des process du service SBGO :

• Comprendre le système qualité d'ATR

• Identifier et comprendre les process à mettre à jour
• Conduire les entretiens avec les parties prenantes

• Mettre à jour des documents

• Validation avec le service Qualité

• Partager et expliquer le livrable au service qualité
• Comprendre et intégrer les feedbacks
• Publication sur l'intranet dédié
• Présentation des process aux équipes concernées

Ce stage est fait pour vous:

• Etudiant(e) en master, université, école de commerce ou cycle ingénieur généraliste

• Intérêt pour l'industrie aéronautique (++)

• Vous êtes curieux et aimez apprendre (++)
• Intérêt pour l'activité Process & Méthodes (+++)
• Esprit de synthèse et d'analyse (+++)
• Force de proposition et savez faire preuve de créativité (+)
• Connaissance Office, SAP (+)
• Anglais ou français courant obligatoire (++)

Calendrier
Démarrage Janvier 2026Durée 6 mois
Comment se passe le processus de recrutement ?
Le processus de recrutement se passe en deux étapes après la réception de votre candidature :

• Analyse des CV

• Entretien technique Manager : Le responsable du stage vous contactera pour un entretien de recrutement

Want to join the ATR adventure? An apprenticeship opportunity has just opened on our site in Blagnac
In 2025, ATR has been awarded the
Happy Trainees
label. 92.8% of students recommend our company after their work-study or internship.
What we will do together:
Being an apprentice at ATR means being integrated into a team as a full member with a real scope of intervention and responsibilities. You will have the opportunity to learn and develop your skills and experience within a market leading companyYou will join ATR's Support & Services department. The GMA (Global Maintenance Agreement) is ATR's maintenance and repair service offer for aircraft parts, designed for airlines. As a member of the Repair Management team, you will be responsible for analyzing, simplifying, and updating the department's quality system (international scope). You will be also accountable to analyze continuous improvement plan.Detailed description of the mission

• Updating SBGO service processes:

• Understand ATR's quality system

• Identify and analyze the processes that need updating
• Conduct interviews with stakeholders

• Update documentation

• Validation with the Quality department:

• Share and explain deliverables to the Quality team
• Understand and incorporate feedback
• Publication on the dedicated intranet
• Presentation of processes to the relevant teams

This internship is designed for you

• Are a Master's student (university, business school, or general engineering program)

• Have an interest in the aerospace industry (++)

• Are curious and eager to learn (++)
• Are interested in Process & Methods (+++)
• Have strong analytical and synthesis skills (+++)
• Are proactive and creative (+)
• Have knowledge of Office tools and SAP (+)
• Are fluent in English or French (++)

Calendar
Starting date: January 2026
How does the recruitment process work?
The recruitment process takes place in two stages after receiving your application:

• Analysis of your CV

Technical interview with Manager: Last step of the process you are almost there The course manager will contact you for a validation interviewThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
*Company:*
Avions de Transport Regional (ATR) GIE
Contract Type:
Internship -----
Experience Level:
Entry Level
Job Family:
Material Support & services By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.