Responsable Amélioration Continue Groupe H/F

Autajon est un Groupe Industriel Familial, au sein duquel chacun est un « Entrepreneur Connecté ».

Reconnu sur les marchés Luxes, Parfums & Cosmétiques, Pharmacie, Vins & Spiritueux, ainsi que Confiserie & Spécialités, nous étendons notre présence internationale, en intégrant des sites au rayonnement local qui partagent notre ADN. Ensemble, nous sommes investis pour accompagner nos Clients, en leur apportant des offres de services performantes et durables, dans l'univers des étuis, étiquettes, coffrets et PLV.

Avec plus de 50 ans de savoir-faire, nous créons des solutions personnalisées, innovantes et toujours attentives aux enjeux environnementaux et sociétaux. Fiers de contribuer à une économie circulaire, nous utilisons majoritairement des matières biosourcées dans nos processus de fabrication. Nous sommes plus de 4000 collaborateurs, répartis sur 41 sites à taille humaine, qui participent à la réalisation d'un Chiffre d'Affaires de 800 Millions d'euros.

Authentiques, aux valeurs communes, nous recrutons des personnalités qui recherchent une aventure personnelle et collective, tout en s'engageant activement dans une démarche durable et respectueuse de l'environnement

Responsable Amélioration Continue Groupe H/F

Dans le cadre d'une création de pos
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Responsable Amélioration Continue Groupe H/F
Ce poste est basé au siège social , situé à Montélimar , en Drôme provençale, qui offre un cadre et une qualité de vie appréciés.
Notre siège à Montélimar
Au coeur du groupe Autajon, notre siège à Montélimar joue un rôle central dans l'accompagnement de l'ensemble de nos sites et de nos clients à travers le monde. Travailler au siège, c'est évoluer dans un environnement stimulant, où vous serez au plus près des décisions importantes et en interaction constante avec nos 42 sites. Vous rejoindrez une équipe passionnée, dans un environnement qui valorise l'esprit entrepreneurial et familial.

MISSION
Contribuez au développement de l'excellence opérationnelle à l'échelle internationale
Piloter, harmoniser et déployer les démarches d'amélioration de la performance industrielle sur l'ensemble des sites du Groupe. Garantir la cohérence des standards industriels, accélérer les gains de productivité, et accompagner les sites dans leur transformation. Jouer un rôle moteur dans la montée en maturité des sites du Groupe.

Diagnostic, benchmark et suivi des performances multisites

•Réaliser des diagnostics de performance sur l'ensemble des unités (production et amont production) : TRS, productivité, bon du premier coup, stabilités process...

•Benchmark interne : identifier les meilleures pratiques d'un site et les diffuser aux autres (Best Practices Sharing).

•Améliorer les tableaux de bord de performance Groupe (KPI standards).

•Assurer la cohérence et la fiabilité des données industrielles entre les sites.

Déploiement des standards et harmonisation des process

•Harmoniser et déployer les méthodes d'amélioration continue (5S, SMED, AIC, QRQC, AMDEC, etc.) sur les sites, en production et service amont.

•Garantir l'appropriation et la conformité d'application des standards.

•Piloter des projets transverses (réduction des gâches papier, amélioration des flux, automatisation).

•Apporter un support méthodologique et opérationnel aux équipes locales.

Accompagnement des équipes et conduite du changement

•Former et coacher les équipes sites aux outils Lean et aux nouvelles pratiques industrielles.

•Contribuer à animer la communauté Production-Amélioration continue (réunions, groupes de travail).

PROFIL

•Diplôme d'ingénieur ou équivalent en génie industriel, productique, procédés graphiques ou performance industrielle.

•Expérience réussie de 10 ans et + dans un rôle de Responsable de production et/ou d'amélioration continue, dans un environnement industriel multiproduits, petites ou moyennes séries (graphique ou emballage est un plus).

•Expérience multisites ou Groupe appréciée.

•Anglais impératif

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES / AVANTAGES
Emménagement dans la région
:
Vous souhaitez déménager pour venir nous rejoindre, nous vous accompagnons dans cette transition (prise en charge de votre déménagement et de votre logement en période d'essai)

Mobilité / Déplacement
: poste basé au siège à Montélimar. Déplacements réguliers.

Condition du poste : CDI, Cadre forfait jour : semaine sur 4,5 jours, le vendredi après-midi est non travaillé.

Package Salarial

• Salaire fixe sur 13 mois
• Intéressement & Participation
• Ticket Restaurant (part 60% employeur)
• Mutuelle familiale prise en charge à 80% et prévoyance

Ce poste vous offre l'opportunité de piloter des initiatives à fort impact, de collaborer avec différents sites et services, et de jouer un rôle clé dans notre stratégie d'excellence industrielle.

Déplacements réguliers sur nos sites de production, dans un environnement dynamique et stimulant.

Nous Rejoindre C'est Rejoindre Un Groupe

• avec des valeurs fortes partagées par nos équipes, dans tous les pays
• en constant développement
• qui promeut les évolutions internes
• avec une innovation et une qualité au coeur de la stratégie d'entreprise
• avec des clients prestigieux à renommée internationale