Inspecteur/trice Commercial de Circonscription

Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de dans le monde ) Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous

Missions \: 

Accompagner, soutenir dans le développement le réseau de courtiers afin d'atteindre les objectifs de ventes et de part de marché. Être garant de la fidélisation des courtiers et du développement du chiffre d'affaires. Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie d'AXA auprès des courtiers

- Adopter une posture d'Intrapreneur

Identifier le potentiel des courtiers. Modeler sa circonscription et conquérir ceux avec qui il souhaite développer un partenariat dans l'IARD Entreprises, professionnels et particuliers.

Développer et entretenir son réseau externe

Créer et développer son réseau interne vu comme l'ensemble des moyens à activer pour atteindre ses objectifs.

- Développer le business

Dans le cadre de la réflexion stratégique du courtier :

Le conseiller sur les marchés à investir, cibles et politique de souscription du Groupe 

Être proactif dans le développement de sa circonscription, contribuer à la formation et la montée en autonomie des partenaires courtiers et leurs collaborateurs (prise en main des outils de tarification , gestion et sinistres...)

- Contribuer à son orientation dans la rentabilité 

Faire en sorte qu'AXA soit le partenaire privilégié dans le positionnement stratégique du courtier.

Définir avec le courtier un plan d'actions de développement commercial annuel, le mettre en œuvre

Piloter avec les courtiers la performance commune pour accélérer le développement du business AXA dans la rentabilité 

Analyser les besoins du courtier, maîtriser les produits et solutions Iard d'AXA  pour promouvoir la stratégie du Groupe afin qu'il devienne son partenaire privilégié (rang 1 à 3).

- Agir comme un Facilitateur

Faciliter la vie du courtier avec AXA en coordonnant les acteurs AXA autour de lui,  s'assurant que ses difficultés en souscription, gestion, sinistres sont traités et en étant garant de la bonne connaissance des interlocuteurs AXA nécessaires au courtier

- Être l'Ambassadeur AXA

Porter auprès du courtier la stratégie AXA et le faire adhérer \: , simplification, utilisation du digital (outil, réseaux sociaux…), organisation, client , conformité et KYC.

Profil technico-commercial avec des connaissances en assurance IARD Entreprises.

Connaissance des réseaux de distribution, avec des capacités de négociation et le sens de la coopération.

Agilité avec les outils digitaux 

Le poste de travail est situé sur Lyon avec des déplacements sur la Région Sud Est auprès des courtiers. 

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​ Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :

• D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
• D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;​
• D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​
• Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle…On s'arrête là, la liste est longue

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'. Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé '' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale \: depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

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