Chef (fe) de projet "centres de données et attractivité" SEN-SDSEL-232 H/F

Informations générales

Référence

Date de début de publication

/10/2025

Date limite d'envoi des candidatures

20/11/2025

Documents requis pour postuler

CV et Lettre de motivation

Directions et Services

Direction générale des entreprises (DGE)

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle

Intitulé du poste

Chef (fe) de projet "centres de données et attractivité" SEN-SDSEL-232 H/F

Cotation RIFSEEP

Cotation 2

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La DGE est au service du Ministre de l'Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique. Notre action est au cœur des chantiers du Gouvernement en faveur de la transformation économique et de l'autonomie stratégique du pays. Au service de la compétitivité des entreprises, elle porte la politique industrielle, définit les mesures de régulation du numérique, ainsi que les politiques de soutien à l'économie de proximité. Elle accompagne les entreprises dans la transformation numérique et écologique de l'économie, et œuvre en faveur de la simplification règlementaire et d'une politique d'innovation ambitieuse. Ses missions comportent à la fois une dimension européenne et internationale forte et une dimension territoriale qu'elle met en œuvre grâce à un réseau de services déconcentrés au sein des Directions régionales de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités. Engagée et à la pointe de l'innovation publique, la direction organisé en mode projet depuis 2019 déploie une politique ambitieuse en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et des mesures fortes en matière d'éco-responsabilité.
Au sein de la Direction générale des Entreprises (DGE), la sous-direction du spatial, de l'électronique et du logiciel est chargée des politiques relatives aux secteurs de l'électronique, des industries spatiales, du logiciel et de l'économie de la donnée, dont elle vise à accroître la compétitivité et l'impact. Elle assure la tutelle

Descriptif de l'employeur (suite)

de l'INRIA et du CNES.

Dans le cadre de la transformation de la DGE, une organisation du travail en mode projet a été mise en place. Cette organisation distingue les missions structurelles de la direction (suivi sectoriel, suivi réglementaire, exercice des tutelles administrative) de missions à fort impact à conduire en mode projet (pilotage de plans stratégiques, structuration d'offres industrielles en lien avec les filières, conception d'instruments de politique publique, organisation d'événements importants). Chaque sous-direction porte un portefeuille de projets structurants dans son périmètre d'action, à travers des équipes projets placées sous la responsabilité de directeurs de projets qui s'appuient sur des chefs de projets pour le pilotage opérationnel. L'échelon administratif des bureaux est supprimé. La polyvalence et le travail en transversalité sont promus.

Description du poste

Le ou la chef/cheffe de projet contribue aux projets de la sous-direction au sein d'équipes-projets dédiées. Il/elle a vocation à être polyvalent(e) et peut être mobilisé(e) sur des domaines qui ne relèvent pas exclusivement de son expertise initiale. Il/elle peut aussi travailler en transversalité, dans les équipes des autres sous-directions et des autres services, en fonction de ses domaines de compétences. Il/elle peut intervenir sur plusieurs projets à la fois. Un projet dure en moyenne entre 6 et 12 mois. Il/elle peut le cas échéant contribuer aux missions structurelles de la sous-direction.

Intégré(e) au sein de l'équipe en charge de l'économie de la donnée, le (la) chef(fe) de projet sera directement positionné au soutien de la taskforce établie pour faciliter l'implantation des centres de données en France. Il/elle sera notamment positionné(e) sur les sujets suivants, en lien avec des projets lancés ou à préparer :
- identification des fonciers propices à l'accueil de centres de données ;
- échange (y compris en anglais) avec les acteurs et suivi des projets, en particulier ceux portés par des acteurs nationaux ;
- animation du réseau d'interlocuteurs en administrations déconcentrées (au sein des préfectures de région, des DREETS et des DREAL notamment)
- contribution à l'élaboration d'éventuelles évolutions réglementaires (ex : article 15 du PJL Simplification de la vie des entreprises) concernant l'implantation des centres de données, en lien avec les équipes spécialisées à la DGE et dans les autres ministères ;
- contribution à la position française sur le Cloud & AI Act en ce qui concerne les centres de données.

Il/elle pourra être solliciter pour son expertise en matière de centres de données pour les différents dossiers traités par l'équipe.
Cette liste évoluera en fonction des priorités de la sous-direction et du service. Il/elle pourra ainsi contribuer à d'autres projets du service ou de projets portés par d'autres services de la DGE.

Dans le cadre de ses missions, le (la) chef(fe) de projet entretient des contacts fréquents avec les industriels, les organisations et associations professionnelles, ainsi qu'avec Business France, RTE, d'autres administrations nationales (ex : DGALN, DGEC) et régionales (DREETS, DREAL).

Conditions d'exercice particulières

Le titulaire du poste devra être éligible à l'habilitation confidentiel défense.
La maîtrise courante de l'anglais parlé et écrit sera nécessaire.

Description du profil recherché

Le profil recherché est une personne titulaire d'un diplôme d'ingénieur, d'école de commerce ou équivalent, disposant d'au moins une première expérience professionnelle dans le numérique et/ou l'implantation de projets industriels. Il/elle doit faire preuve d'un sens de l'initiative et de l'autonomie lui permettant de mener ses projets en responsabilité tout en assurant un reporting régulier à sa hiérarchie. Il/elle doit faire preuve d'adaptabilité et de la capacité à acquérir des domaines de compétences qui sortent de son bagage initial.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat
Compétences

• CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
• CONNAISSANCES - Économie/finances
• CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d'information et de communication
• SAVOIR-FAIRE - Élaborer une stratégie, une politique
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en mode projet
• SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
• SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
• SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
• SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
• SAVOIR-ÊTRE - Sens critique

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Anglais (Maîtrise)

Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement

Art ° du CGFP

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

  120 rue de Bercy, 75012 Paris

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

;

---