Emplois actuels liés à 1 Educateur Spécialisé/Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F - MalemortsurCorrèze, Nouvelle-Aquitaine - Adapei de la Corrèze

  • CDI Technicien après-sinistre H/F

    il y a 1 semaine

    Malemort-sur-Corrèze, Nouvelle-Aquitaine, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTESpécialisée dans l'intervention après-sinistre, nous recherchons un technicien après-sinistre H/FVous interviendrez sur tous types de sinistres (Incendies, dégâts des eaux, vandalisme, catastrophes naturelles) et participerez ainsi au sauvetage des contenus et contenants impactés et cela au bénéfice des sinistrés.  Vous...

  • CDD Chargé de recouvrement H/F

    il y a 2 semaines

    Malemort-sur-Corrèze, Nouvelle-Aquitaine, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTENous recherchons un(e) assistant comptable H/F dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine du nettoyage.En tant qu'aide comptable, vous serez en charge d'assister l'équipe comptable dans diverses tâches et missions liées à la gestion des opérations comptables.Vos...

  • CDD Chargé de recouvrement H/F

    il y a 3 jours

    Malemort-sur-Corrèze, Nouvelle-Aquitaine, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTEDans le cadre du renforcement de notre organisation financière, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recouvrement H/F en CDD de 4 mois, avec possibilité d'évolution en CDI selon résultats et adéquation au poste.Rattaché(e) au service comptabilité, vous intervenez de manière autonome, dans un cadre de règles et de procédures...

  • Alternance Animateur QSE H/F

    il y a 1 semaine

    Malemort-sur-Corrèze, Nouvelle-Aquitaine, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTEDans le cadre de notre développement, nous recherchons : Un(e) animateur(trice) QSE H/F en alternanceEn collaboration avec l'équipe QSE, vos missions seront :Rédaction des documents Collecte des donnéesAide à la conception et mise en oeuvre des procédures qualitéAide à la réalisation des auditsSuivi des indicateurs de...

  • Accompagnant Educatif et Social

    il y a 1 semaine

    Aixe-sur-Vienne, Nouvelle-Aquitaine, France Apajh 87 Temps plein

    Descriptif du posteL'APAJH 87 recherche pour sa MAS d'Aixe sur Vienne, un  AES ou AS (H/F) pour exercer des remplacements afin d'accompagner, d'animer et d'organiser la vie quotidienne (soins d'hygiène, habillage, repas, activités...) pour les personnes adultes en situation de handicap au sein du service polyhandicap.Vous interviendrez sur les unités...

  • Conseillère vendeuse

    il y a 1 semaine

    Villeneuve-sur-Lot, Nouvelle-Aquitaine, France Orange Store Temps plein

    Informations générales Référence Date de parution /01/2026 MétierOPERATIONS (OP MAG) - CONSEILLER COMMERCIAL Intitulé du posteConseillère vendeuse / Conseiller vendeur ContratCDI Temps de travailTemps complet Description des missions et du poste Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie...

  • Accompagnant Educatif et Social Diplomé

    il y a 2 semaines

    Châtillon-sur-Thouet, Nouvelle-Aquitaine, France DOMUSVI Temps plein

    À propos de nousSituée à Chatillon sur Thouet (79), à 2 km du centre de Parthenay, entre Niort et Poitiers, la maison de retraite médicalisée Pompairain accueille 146 résidents (dont 36 en unité protégée).L'établissement bénéficie, à chaque étage, d'équipements complets et modernes pour faciliter la prise en soins, de salles Snoezelen et de...

  • Chef(fe) de bureau ou équivalent en SD

    il y a 2 semaines

    Villeneuve-sur-Lot, Nouvelle-Aquitaine, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Bordeaux   Référence MENJ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Bordeaux cedex Date limite de candidature05/02/2026 CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...

  • Responsable du bureau des entreprises en EPLE

    il y a 2 semaines

    Villeneuve-sur-Lot, Nouvelle-Aquitaine, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Bordeaux   Référence MENJ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Bordeaux cedex Date limite de candidature05/02/2026 CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...

  • Responsable du bureau des entreprises en EPLE

    il y a 2 semaines

    Villeneuve-sur-Lot, Nouvelle-Aquitaine, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Bordeaux   Référence MENJ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Localisation Bordeaux cedex Date limite de candidature05/02/2026 CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux...

1 Educateur Spécialisé/Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F

il y a 2 heures

MalemortsurCorrèze, Nouvelle-Aquitaine, France Adapei de la Corrèze Temps plein

1 Educateur Spécialisé/Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F

Offre Enfance

CDI

MALEMORT

Publié il y a 12 heures

19360 MALEMORT

Contrat à Durée Indéterminée – Temps plein
L'Adapei de la Corrèze recrute un Educateur Spécialisé/Conseiller en Economie Sociale et Familiale pour son offre répit dédiée aux enfants en situation d'handicap, à MALEMORT.

Le dispositif de répit a pour but d'accueillir ou d'accompagner en séquentiel des enfants, adolescents et jeunes majeurs âgés de 6 à 20 ans.

Cette offre de répit offre un cadre adapté au rythme et aux besoins de chacun, la durée du répit ne pouvant pas dépasser 60 jours par an.

MISSIONS ET PROFIL DU POSTE

  • Réduire le risque d'épuisement des familles/proches aidants/assistants familiaux
  • Eviter l'isolement du jeune, des familles et de proches aidants et limiter le risque de dégradation des relations familiales
  • Soutenir le projet de vie au domicile en proposant des temps de répit et en favorisant la continuité de parcours
  • Répondre à des situations complexes en renforçant l'accompagnement à la parentalité souvent insuffisant et favoriser par ce travail sur les compétences parentale les relations avec les familles/proches aidants/assistants familiaux
  • Favoriser les relations avec les familles en travaillant sur les compétences parentales
  • Permettre aux aidants de bénéficier de temps libres pour diverses activités
  • Proposer un cadre structuré et rassurant favorisant la socialisation et le maintien/développement des acquis
  • Constituer un premier essai de vie en collectivité
  • Palier à l'absence de solutions concrètes pendant les périodes de fermeture des Instituts Médicoéducatifs (IME), soit environ 10 semaines par an et les week-ends
  • Renforcer l'inclusion des jeunes sur l'offre de droit commun.

COMPÉTENCES REQUISES

Savoir

  • Ensemble des compétences découlant du DE Educateur Spécialisé ou CESF
  • Compréhension des différentes pathologies et handicaps et des stratégies éducatives en découlant
  • Connaissances du cadre politique et législatif inhérent au secteur médico-social (loi 2002-2, loi 2005, etc…)
  • Connaissances des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles.

Savoir-faire technique et méthodologique

  • Assurer un accompagnement social et éducatif spécialisé
  • Participer à la conception et à la conduite des projets collectifs et individualisés
  • Travailler en équipe pluri professionnelle
  • Capacités de communication orale et écrite
  • Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales
  • Être impliqué dans les dynamiques partenariales, institutionnelles (usagers, familles…) et interinstitutionnelles (éducation nationale, justice…).

Savoir-être

  • Disponibilité, écoute et patience
  • Ouverture d'esprit et adaptabilité
  • Capacité de prise de distance
  • Sens de l'organisation et des priorités
  • Savoir communiquer et apprécier le contact.

CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI
Donner du sens à son travail pour s'engager ensemble pour l'inclusion

Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle :

  • Annualisation du temps de travail.
  • Organisation de journées d'accueil pour les nouveaux embauchés
  • Accord entreprise avantageux (congés trimestriels, 2 jours enfants malade)
  • Mutuelle avec participation employeur 50%
  • Prévoyance
  • Avantages CSE (chèque vacances, cartes cadeaux)
  • 1 % Patronal (prêts achats, travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement – selon ressources)
  • Compte-épargne temps.

DÉPÔT DES CANDIDATURES

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant le 08/02/2026 à :

Monsieur Franck SIMONEAU – Directeur Général

3, Allée des Châtaigniers – MALEMORT

ou par email : -

Caractéristiques de l'offre

Catégorie Temps plein RÉMUNÉRATION Selon CCN 66 – Reprise d'ancienneté possible DIPLÔMES REQUIS Diplôme d'Educateur Spécialisé ou Diplôme d'Etat Conseiller en Economie Sociale et Familiale DATE DE PRISE DE FONCTION Dès que possible

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19 360 MALEMORT

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