Emplois actuels liés à Responsable de secteur H/F - BoisColombes, Île-de-France - Babilou

  • Responsable de secteur H/F

    il y a 3 jours

    Colombes, Île-de-France SULO France Temps plein

    A propos de nous :Acteur majeur de l'économie circulaire, le Groupe SULO, par ses solutions innovantes d'optimisation de la pré-collecte, aide à transformer les déchets d'aujourd'hui en ressources de demain. Le Groupe, qui connait un développement rapide en Europe réalise un chiffre d'affaires de 615 millions d'euros et emploie 2300 collaborateurs.Le...

  • Responsable contrat maintenance F/H

    il y a 5 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France eb-23c5-4f09-ae8c-139ee138d893 Temps plein

    Power up Shape the futureChez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandirGroupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.Nous proposons des solutions d'ingénierie, de production et de...

  • Gérant de site H/F

    il y a 2 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France HAUTS-DE-SEINE HABITAT Temps plein

    Et si vous rejoignez un organisme social et solidaire, en développement permanent ?Depuis 1969, Hauts-de-Seine Habitat, premier bailleur social du département, continue à innover et à développer des solutions de logement pour tous, en mettant le locataire au cœur de ses actions.Rejoindre Hauts-de-Seine Habitat, c'est intégrer un office composé de 850...

  • Gérant de site H/F

    il y a 3 jours

    Bois-Colombes, Île-de-France HAUTS-DE-SEINE HABITAT - OPH Temps plein

    de l'entrepriseEt si vous rejoignez un organisme social et solidaire, en développement permanent ?Depuis 1969, Hauts-de-Seine Habitat, premier bailleur social du département, continue à innover et à développer des solutions de logement pour tous, en mettant le locataire au cœur de ses actions.Rejoindre Hauts-de-Seine Habitat, c'est intégrer un office...

  • Adoma (93) H/F

    il y a 2 semaines

    Clichy-sous-Bois, Île-de-France Responsable Insertion Sociale Temps plein

    Informations générales Organisme ADOMA Référence Domaine d'activités et famille de métierSocial - CESF, conseiller en économie sociale et familiale F/H Intitulé de poste (modifiable)Responsable Insertion Sociale - Adoma (93) H/F Nature du contratCDI Temps de travailTemps plein Description de l'entreprise En rejoignant Adoma, vous rejoignez un...

  • Responsable d'affaires

    il y a 3 jours

    Colombes, Île-de-France Groupe Bouygues Temps plein

    Informations générales Référence Equans_74189   Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du posteResponsable d'affaires - Electricité ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la missionIneo, entité d'EQUANS France, recherche son futur :Responsable d'affaires en électricité...

  • Vendeurs (f/h) - CDI 16h/CDD 35h - Parinor

    il y a 3 jours

    Aulnay-sous-Bois, Île-de-France H&M Temps plein

    Description du posteCDD 35h à pourvoir avec une disponibilité du 15 Décembre 2025 au 18 Janvier 2026.CE QUE VOUS FEREZEn tant que Vendeur chez H&M, vous jouerez un rôle clé en créant une expérience client exceptionnelle. Vous accueillerez les clients, les guiderez à travers votre magasin et les aiderez à trouver ce dont ils ont besoin tout en...

  • Vendeurs (f/h) - CDI 35h/CDD 35h - Rosny

    il y a 3 jours

    Rosny-sous-Bois, Île-de-France H&M Temps plein

    Description du posteCDD 35H à pourvoir avec une disponibilité du 15 Décembre 2025 au 17 Janvier 2026.CE QUE VOUS FEREZEn tant que Vendeur chez H&M, vous jouerez un rôle clé en créant une expérience client exceptionnelle. Vous accueillerez les clients, les guiderez à travers votre magasin et les aiderez à trouver ce dont ils ont besoin tout en...

  • Responsable des Relations Sociales

    il y a 2 semaines

    Bois-Colombes, Île-de-France SVP Temps plein

    Quelles seront vos missions ?En tant que Responsable des Relations Sociales, vous piloterez les relations avec les 7 CSE du groupe, répartis sur plusieurs sociétés autonomes avec leurs propres règles, et conventions collectives (Syntec et Edition).Vous aurez également la responsabilité de :Animer les instances représentatives du personnel : vous...

  • Responsable d'Affaires Adjoint H/F

    il y a 2 jours

    Colombes, Île-de-France Groupe Bouygues Temps plein

    Informations générales Référence Equans_75396   Date de parution /12/2025 Filière MétierRéf métier Bouygues SA - TRAVAUX Intitulé du posteResponsable d'Affaires Adjoint H/F ContratCDI Temps de travailTemps complet Description de la missionINEO Val de Seine, entité d'EQUANS France, recherche son futur :Responsable d'Affaires Adjoint...

Responsable de secteur H/F

il y a 2 semaines

BoisColombes, Île-de-France Babilou Temps plein 50 000 € - 80 000 € par an

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous

Rattaché(e) à la Directrice de Territoire, vous êtes responsable de plusieurs Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) sur le secteur IDF Ouest (92). Vous aurez pour mission de garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles et la performance économique dans les crèches sous votre supervision. Vous veillerez à l'application des normes réglementaires, à la satisfaction des familles et au bon fonctionnement de votre équipe.

Vos Responsabilités principales :

1.Garantir la qualité du service :

  • Veiller au respect des normes règlementaires et à l'accueil professionnel et personnalisé des familles dans toutes les crèches de son secteur.
  • Organiser et coordonner l'animation pédagogique de haut niveau et la mission de prévention santé et protection de l'enfance.
  • Suivre le budget du secteur pour assurer son équilibre financier et conduire un plan d'actions qualité pour l'amélioration continue, en garantissant des audits fiables dans toutes les crèches.

2. Management de l'équipe :

  • Partager la vision de Babilou et créer une dynamique positive sur le secteur.
  • Recruter et intégrer les directeurs de crèche, les accompagner dans leurs missions et évaluer leurs performances.
  • Anticiper les besoins en personnel et gérer le climat social des crèches.

3.Piloter l'excellence opérationnelle et la performance économique :

  • Responsable du P&L consolidé de son secteur, en optimisant les ressources pour maximiser le chiffre d'affaires.
  • Suivre les indicateurs de performance (taux d'occupation, turnover, masse salariale, etc.) et ajuster les actions en fonction des résultats.
  • Définir le budget annuel avec son directeur de Territoire et garantir la réalisation des objectifs financiers.

Profil recherché :

  • Gestion opérationnelle et financière : Capacité à piloter les activités de plusieurs crèches, à assurer la qualité des prestations et à gérer les budgets de manière efficace.
  • Management d'équipe : Expérience confirmée dans le management d'équipes, avec des compétences en recrutement, accompagnement, évaluation et gestion de la performance..
  • Amélioration continue et gestion de la qualité : Compétence dans la mise en place de plans d'actions qualité pour garantir l'évolution constante des pratiques et la conformité des services.
  • Relation client et communication : Capacité à interagir avec les familles, les équipes et les partenaires externes de manière professionnelle et efficace.

Expérience :

  • Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la petite enfance ou un domaine lié à l'éducation et aux services à la personne.
  • Expérience en gestion budgétaire, suivi de P&L, et optimisation des ressources pour maximiser la performance financière tout en maintenant un service de qualité.
  • Expérience en gestion de multi- sites ou équipes et dans le pilotage de la performance opérationnelle et humaine.

Vous souhaitez vous investir pour faire évoluer l'organisation et répondre aux enjeux ambitieux de notre projet d'entreprise.

Votre sensibilité ou votre intérêt pour notre secteur de la Petite Enfance, vos valeurs et votre engagement seront vos atouts pour réussir dans ce poste et permettre ainsi, à votre niveau, le succès de notre projet.

Informations pratiques :

Voiture de fonction

Ticket Restaurant

CDI – statut cadre

Parcours de formation dédiée dans le cadre de votre intégration.