RESPONSABLE DU SERVICE ESPACES VERTS ET SERRURERIE H/F

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Intitulé long de l'offre

RESPONSABLE DU SERVICE ESPACES VERTS ET SERRURERIE H/F - Direction du patrimoine architecture et de l'infrastructure - Annemasse Agglo

Date limite de candidature

25/02/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

RESPONSABLE DU SERVICE ESPACES VERTS ET SERRURERIE H/F - Annemasse Agglo

Descriptif de l'employeur

Avec près de habitants, Annemasse Agglo est la deuxième agglomération de Haute-Savoie.
Véritable acteur du service public, notre communauté d'agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d'un million d'habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d'Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.

Description du poste

La Direction du Patrimoine et de l'Architecture regroupe les missions de maintenance du patrimoine immobilier d'Annemasse Agglo, de conduite d'opération pour des projets neufs ou en réhabilitation et de mise en place de la politique énergétique de la collectivité (rénovation thermique du patrimoine immobilier, suivi et optimisation des consommations, amélioration  des pratiques des usagers ...). Ce sont une trentaine de collaborateurs qui ont à coeur chaque jour d'oeuvrer pour l'amélioration du cadre de vie des habitants et d'un territoire dynamique. Le patrimoine de l'Agglo représente environ 80 bâtiments, m² de plancher, m² d'espaces verts et 40 km de sentiers et reflète la diversité des compétences de la collectivité.
 
Au sein de la Direction, le service de maintenance du patrimoine assure le bon entretien et la maintenance des différents bâtiments et sites de l'Agglo. L'équipe "Espaces verts-serrurerie" s'occupe de la gestion des espaces verts, des voiries et des réseaux en lien avec les bâtiments, elle entretient et balise les sentiers intercommunaux, et réalise des travaux de serrurerie pour les différents sites. L'équipe compte sept agents. Une astreinte déneigement est réalisée de mi-novembre à mi-mars chaque année.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Nous recherchons un.e responsable confirmé.e, doté.e d'une expertise technique reconnue et d'une expérience solide dans la conduite de services techniques et le management d'équipes de terrain. Véritable référent.e dans vos domaines d'intervention, vous maîtrisez les environnements bâtiment, VRD et espaces verts et disposez de compétences approfondies vous permettant de piloter des opérations variées avec fiabilité, exigence et sens du service public.
Compétences techniques :
- Excellente connaissance des techniques du bâtiment, des VRD et des espaces verts (gros oeuvre, serrurerie, aménagements extérieurs) ainsi que de la réglementation applicable à ces activités.

- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité au travail et des dispositifs de prévention des risques.

- Solides bases en management opérationnel, en communication constructive et en organisation des équipes.

- Détention des habilitations professionnelles nécessaires à l'exercice des missions.

Savoir-faire professionnels :
- Organiser et répartir l'activité du service en intégrant les contraintes techniques, humaines et budgétaires.

- Planifier les travaux, hiérarchiser les demandes d'intervention et garantir le respect des délais et des niveaux de qualité attendus.

- Appliquer avec rigueur la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité et veiller à sa bonne appropriation par les équipes.

- Formuler des consignes claires, accompagner leur mise en oeuvre et assurer un suivi opérationnel de proximité.

Qualités humaines et managériales :
- Sens de l'écoute et aptitude à instaurer un climat de confiance au sein des équipes.

- Goût pour l'initiative, capacité d'anticipation et réactivité face aux situations imprévues.

- Disponibilité, sens des responsabilités et respect de la confidentialité inhérente aux missions.

- Attitude respectueuse et collaborative dans les relations avec la hiérarchie, les collègues et les administrés.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74)

Géolocalisation du poste

6 rue des biches 74100 VILLE LA GRAND : 74100 Annemasse

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Annemasse

Date de vacance de l'emploi

02/03/2026

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