CDI - Architecte SI (H/F) - Absis Conseil

Vous serez rattaché(e) à la Direction des Opérations, qui vous accompagnera dans la réalisation de votre parcours professionnel. En tant qu’Architecte SI, vous interviendrez chez nos clients pour des missions d’architecture et vous participerez également au développement des offres de la Direction d’Architecture. En mission chez nos clients, vous aurez notamment en responsabilité : De réaliser des études d’opportunité De réaliser ou de contribuer à la réalisation de schémas directeurs SI, de plans de transformation De définir des principes d’architecture, de construire/mettre à jour des référentiels d’architecture (référentiel des applications, business capacity map, POS applicatif, cartographies des flux) De réaliser des cadrages métiers et/ou SI (ingénierie des besoins métiers, modélisation des processus métiers, modélisation des données, scénarios, roadmap) De réaliser des audits de l’existant, des recommandations De participer au POC, aux RFI/RFP De garantir la cohérence du design de l'architecture Avoir un rôle de conseil et d'accompagnement auprès du client En interne, vous aurez notamment en responsabilité : De contribuer à la construction et à la structuration des offres d’architecture : ces offres seront proposées à nos clients à travers des prestations sur mesure pour réaliser diverses activités (audit, cadrage, schéma directeur, …). Elles permettront de montrer le savoir-faire de la direction d’Architecture d’ABSIS Conseil, ainsi que sa capacité d’engagement De contribuer à leur communication via des publications sur notre site internet, des sites professionnels (LinkedIn, …) De participer aux activités d’avant-vente (visite client, réponses aux appels d’offre, …) Profil: De formation supérieure (Ingénieur, MIAGE, Université…), vous possédez une expérience significative de minimum 10 ans acquise en cabinet de conseil ou chez des clients finaux avec les prérequis suivants : Vous êtes en capacité de procéder à une analyse critique fine de l’architecture d’entreprise et de proposer des outils du marché innovants et adaptés à un contexte client sur n’importe quel pan du SI Vous maitrisez les méthodes, normes et outils standards d’architecture Vous êtes en capacité de développer des approches stratégiques pour construire et exécuter des plans tactiques afin de soutenir une stratégie à court, moyen et long terme Vous avez une bonne connaissance des cadres de référence du marché (idéalement certifié TOGAF à minima) Vous savez organiser et animer les ateliers nécessaires à la mise à jour du référentiel d’architecture en relation avec les différents métiers d’une structure Vous connaissez les différents modèles d’architectures Vous êtes acculturés au mode projet en cycle en V et Agile, Anglais professionnel. Expertises: Certification TOGAF est un plus Maîtrise des modélisations UML, BPMN Maîtrise des patterns d’architecture Maîtrise d’au moins un outil d’architecture d’entreprise (Mega HOPEX, ARIS, Enterprise Architect, LeanIX, …) Soft skills: Adaptabilité et Flexibilité : vous êtes en capacité d’anticiper les évolutions et changements à venir Qualités pédagogiques et d’écoute Excellente communication orale et écrite Capacité d’analyse et de synthèse Aisance relationnelle et sens du service client Rigueur, méthodologie et capacités d’organisation ABSIS Groupe ABSIS Groupe est composé des sociétés : ABSIS Conseil (Cabinet de Conseil en Transformation Digitale) intervenant principalement auprès des Directions métiers et des DSI des grands comptes français et internationaux WELAXIO Management (Cabinet de conseil SI à l’international) ABSIS Conseil est aujourd’hui spécialisé autour des 3 axes suivants : Management de projets (cadrage, pilotage de projets, analyse fonctionnelle…), Architecture SI (schéma directeur, plan de transformation…), Expertise technique (RPA, Data, Cloud…). ABSIS Conseil est aussi très sensible à son impact environnemental et sociétal et a donc défini un politique RSE très ambitieux se matérialisant déjà par de nombreuses actions. Une contribution à l’amélioration du climat par notre actionnariat « TEAM FOR THE PLANET » ou encore la participation au développement de startup à impact dans l’Assurtech et la Fintech sont des exemples d’actions déjà engagées. Perspectives d’évolution ABSIS propose deux filières : • La première permet d’évoluer vers des responsabilités élargies d’encadrement et de projets plus complexes en accédant successivement aux postes de chef de projet, de directeur de projet puis de directeur de programme, • Parce que nous n’avons pas toute vocation à nous diriger vers du pilotage, la deuxième reconnait l’expertise dans un domaine fonctionnel et oriente vers un des postes d’expert puis de référent fonctionnel avec la même reconnaissance que ci-dessus. Chacune de ces filières réclame d’atteindre un niveau de compétence dans certains domaines. Les chemins pour atteindre les objectifs sont balisés et les consultants sont aidés dans leur parcours pour les atteindre grâce à des mises en situation où ils sont suivis et appuyés autant que de besoin, mais aussi grâce à des parcours de formation ciblés. Rémunération / Avantages - CDI Temps plein – Statut Cadre - Salaire packagé : entre 70K et 90K - 70 % du Pass Navigo Annuel - Mutuelle très avantageuse (prise en charge significative sur les principaux postes de santé) - 10 jours de RTT - Crèche d’entreprise - Prime vacances - Chèques vacances - Télétravail - Primes de cooptation avantageuses - Formation et développement professionnel adapté - Organisation d'évènements festifs récurrents - Journée solidaire offerte (1 jour de congé par an offert pour une action caritative) - Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif Interentreprises (PERECO-I)