Technicienne Électricienne CVC

Pour intervenir en itinérance dans le Bas-Rhin (67), nous recherchons une/un: Technicienne électricienne CVC/Technicien électricien CVC (F/H/X) en CDI Vous rejoignez Mickael, votre manager, et intervenez chez des clients tertiaires. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement, vous: - Intervenez sur des installations électriqueset énergétiques, notamment: - Tableaux électriques, - Eclairages, - Pompes à chaleur, - Centrales de traitement d'air. - Posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive - Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO, - Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Ce poste est soumis à astreinte. Votre profil: - Vous êtes diplômé·e en Maintenance énergétique, Génie climatique, Électrotechnique, Electricité ou issu·e d'une reconversion professionnelle avec un Titre Professionnel dans nos métiers. Plus que le diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui feront la différence, - Vous disposez à minima de base en électricité, électrotechnique et/ou en CVC, - Vous disposez idéalement des habilitations liées à vos missions (BR), - Vous avez une appétence pour le travail en équipe et vous vous distinguez par votre rigueur, votre investissement et votre autonomie. Et si vous justifiez de 5 années d'expérience sur une fonction similaire, vous êtes sans doute le/la candidat·e que nous recherchons : il est temps que nos chemins se croisent Votre futur Package de rémunération ? -Un salaire annuel brut entre30K€ et 33K€ brut/ancomprenant un13ème moiset uneprime vacances, - Des tickets restaurant, - 14 jours de RTT, -Un véhicule de service, - Des primes d'astreintes ainsi qu'un jour de récupération par semaine d'astreinte, - Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise, - De l'actionnariat salarié.e.s, - Une mutuelle, - Un CSE au top - Les primes de cooptation à 1500 €. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au coeur des préoccupations de votre manager Alors, serez-vous des nôtres? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Nous rejoindre en 3 étapes - Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l'un.e de nos recruteurs.euses - Un entretien avec votre futur.e manager - On démarre quand ? A propos d'ENGIE Solutions ENGIE Solutions est l'allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au coeur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources,grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d'énergie, la production d'énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services, dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d'euros en 2023. Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et oeuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, «», qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.» Pour en savoir plus : Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : - -