Juriste Droit des Sociétés et Droit Fiscal H/F

Afin d'accompagner sa croissance, Talenz Comexpert, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Juriste en droit des sociétés pour un poste basé à Lille (59). Vos futures missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la direction de la responsable juridique, vous interviendrez sur l'ensemble des activités du droit des sociétés et droit fiscal des clients du cabinet. Droit des sociétés : - Assurer le secrétariat juridique annuel des sociétés clientes du cabinet : approbation des comptes, rédaction des procès-verbaux d'assemblées générales et rapports de gestion. - Rédiger et sécuriser les actes juridiques courants et exceptionnels : constitutions de sociétés, modifications statutaires, transferts de siège, augmentations de capital, cessions de parts, fusions, TUP, dissolutions et liquidations. - Rédiger les conventions et contrats liés à la vie des sociétés (conventions de trésorerie, comptes courants, prestations de services, baux commerciaux). - Gérer l'ensemble des formalités juridiques et assurer le suivi des actes : signatures, dépôts, classement, archivage et relations avec le Tribunal de commerce. Droit fiscal : - Accompagner les clients et les experts-comptables sur les problématiques de fiscalité des entreprises et de leurs dirigeants. - Réaliser des études de structuration et d'optimisation fiscale (groupes, intégration fiscale, fiscalité immobilière - SCI). - Intervenir sur des opérations exceptionnelles à enjeu fiscal : restructurations, transmissions, opérations de haut de bilan. - Contribuer à des audits fiscaux préventifs afin de sécuriser les pratiques du cabinet et des clients. Contrôle et contentieux fiscal : - Assister les clients lors des contrôles fiscaux et vérifications de comptabilité. - Rédiger les réponses aux propositions de rectification et demandes de l'administration. - Gérer les réclamations contentieuses et suivre les recours administratifs et juridictionnels. Conseil et veille : - Conseiller les clients en lien étroit avec les experts-comptables, dans une logique de sécurisation et d'anticipation. - Assurer une veille juridique et fiscale active et diffuser les évolutions réglementaires au sein du cabinet. Modalité : CDI non cadre Ce que l'équipe recherche - Titulaire d'un Bac +5 spécialisé en droit des sociétés, vous avez au minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire - Spécialisation dans le droit fiscal - Vous possédez des qualités rédactionnelles juridiques et des qualités relationnelles avérées - Vous avez le sens du service client et savez faire preuve d'écoute et de disponibilité - Vous maitrisez les outils de bureautique et de communication ainsi LexisNexis Polyact Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez Vous ne connaissez pas Talenz Comexpert ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé Fondé en 1993, Talenz Comexpert est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social). En quelques chiffres, Talenz Comexpert c'est : - +120 collaborateurs en 2025 - 6 sites dans les Hauts-De-France - Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI et nous avons obtenu le label HappyTrainees - 93% de nos collaborateurs déclarent vouloir rester travailler chez nous (Source : enquête QVT interne - janvier 2023) - 94% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant (Source : enquête QVT interne - janvier 2024) Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn Les avantages si vous nous rejoignez - Une prime individuelle de fin d'année et des chèques cadeaux - Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, parrainage, tutorat, séminaire, etc.) - Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution - 1 jour de télétravail par semaine et des horaires modulables - Une démarche d'entreprise RSE collaborative et participative - Une salle de sport dans les locaux de Lille Comment se passe le processus de recrutement ? Toutes les candidatures seront lues avec attention par notre service recrutement. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons : - Un échange téléphonique avec notre recruteur - Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes - Un test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. TALENZ2