Infirmier - Smr Gériatrie H/F

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIRémunérationà partir de 2 500€ brut mensuelService d'affectationService de soins de suite et réadaptationPrésentation du service Présentation de l'équipe 2 cadres de santé, 22 Infirmiers Diplôme d'État, 35 Aides soignantes, 1 Secrétaire Hospitalière (AS), 1 Secrétaire médicale Pathologies prévalentes - Décompensation cardio-pulmonaire - Démence, Psychopathologie - Trouble de l'alimentation - Trouble mécanique : Chute à répétition - Isolement social Vos missions - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Assurer la traçabilité et la transmission des soins - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. - Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires. Situations de soins prévalentes - Soins d'hygiène et de confort - Prélèvements veineux et capillaires - Surveillance des thérapeutiques - Pose de perfusion et calcul de dose - Pansements simples ou complexes - Transfusion sanguine - Pose de sonde urinaire ou de sonde naso-gastrique - Oxygénothérapie - Aérosols Profil recherché - Analyser une situation clinique - Concevoir et mettre en oeuvre un projet de soins pour un groupe de patients - Connaître les textes professionnels - Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Horaires de travailPoste en 7h30 de jour ou en 10h de nuitTélétravailNonVos avantages à l'AP-HP AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires AVANTAGES SOCIAUX Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité Possibilité de parking et de place en crèche Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) Chèques emploi-service CESU AP-HP Langues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel] Description de l'hôpitalSitué à Colombes (92), l'hôpital Louis Mourier propose des soins de cancérologie, de chirurgie digestive et de l'obésité, d'ORL, d'urologie, d'ophtalmologie, de médecine interne et maladies infectieuses, d'hépato-gastroentérologie, de pneumologie, de psychiatrie et d'addictologie, de gériatrie, de médecine bucco-dentaire, de médecine intensive et réanimation, ainsi que des soins de suite et de réadaptation. Il accueille également les urgences adultes, pédiatriques, de gynécologie-obstétrique et de médecine bucco-dentaire.Référence de l'offreNUP-DSAP-LMR-8879