Emplois actuels liés à Gestionnaire RH - Paris - AP-HP
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Gestionnaire RH
il y a 3 jours
Paris, France FoxRH Temps pleinNotre client est une entreprise industrielle française implantée à l'international et certifiée Great Place to Work ! **Description du poste**: C'est dans le cadre d'un surcroit d'activité que l'entreprise recherche son/sa Gestionnaire RH Siège pour un CDD de 4 à 5 mois. En tant que membre de l'équipe RH Siège composée de 4 collaborateurs, vous...
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Gestionnaire RH H/F
il y a 10 heures
Paris, France Gitec Temps pleinGITEC L'ISLY recrute un Gestionnaire RH H/F pour intégrer l'un de ses clients basé à Paris pour une poste en intérim sur 2 mois. Vos principales missions seront les suivantes : - Rédiger les contrats de travail, vie du contrat - Gérer les visites médicales de reprise, d'embauche, gérer les affiliations et radiations de la mutuelle, commandes et...
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Gestionnaire RH à Paris 12ème
il y a 4 jours
Paris 12e, France DYNAMIS RH Temps plein**Dynamis RH**, spécialiste sur les métiers de la **Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT** recherche pour l’un de ses clients, un(e) Gestionnaire RH à Paris 12ème H/F. Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité lié à l'arrivée prochaine de la nouvelle Responsable des Ressources Humaines (d'ici la...
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Gestionnaire de Paie Et RH
il y a 6 jours
Paris 8e, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour un de nos clients, UN(E) GESTIONNAIRE PAIE ET RH, dans le cadre...
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Gestionnaire RH
il y a 1 semaine
Paris, France AGEPS Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Gestionnaire RH **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** SERVICE : Cellule RH du Département de la Recherche clinique et du développement DIRECTION DE LA RECHERCHE CLINIQUE ET DE L'INNOVATION PRESENTATION DE LA DRCI La Direction de la Recherche Clinique et de l'Innovation assure la gestion de l'activité de...
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Gestionnaire RH Magasin
il y a 2 semaines
Paris, France Primark FR Temps plein**GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES MAGASIN** Dans un magasin qui compte plusieurs centaines de salariés, vous intégrerez une équipe RH dans un environnement très dynamique. Rattaché(e) au RRH du magasin, vous assurez les missions principales suivantes: - Traitement des informations en lien avec la paie de nos équipe - Collecte et contrôle des...
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Gestionnaire RH Magasin
il y a 1 semaine
Paris, France Primark Temps plein**Critères de l'offre**: - Gestionnaire rh (H/F) - Créteil (94) - CDI - Temps Plein - Expérience requise : 1-2 ans **L'entreprise **:Primark**: Depuis son tout premier magasin Penneys en Irlande, l'histoire de Primark est marquée par le succès incontestable qu'il doit à la « fast fashion » et à la flexibilité de ses activités, un mélange unique...
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Gestionnaire RH Magasin
il y a 17 heures
Paris, France Primark Temps plein**Critères de l'offre**: - Gestionnaire rh (H/F) - Créteil (94) - CDD, Alternance / Apprentissage - Temps Plein - Niveau d'études : Bac+5, Master - Magistère, MIAGE **L'entreprise **:Primark**: Depuis son tout premier magasin Penneys en Irlande, l'histoire de Primark est marquée par le succès incontestable qu'il doit à la « fast fashion » et à la...
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Alternance - Gestionnaire RH
il y a 3 jours
Paris 15e, France Scenius Lab Temps plein**À propos du poste** Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des processus RH, de l'accompagnement des collaborateurs et de la mise en œuvre de stratégies visant à optimiser le capital humain au sein de l'entreprise. Vous...
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Gestionnaire RH/paie
il y a 2 semaines
Paris, France Fondation de Rothschild Temps pleinGestionnaire RH/Paie - H/F Fondation de Rothschild - 75012 Paris 12e La Fondation de Rothschild recherche, pour la Maison de Retraite et de Gériatrie, un Gestionnaire RH-Paie H/F. Au cœur du 12ème arrondissement, dans un magnifique parc arboré, la Maison de Retraite et de Gériatrie héberge des personnes âgées dépendantes seules ou en couple. Dans...
Gestionnaire RH
il y a 3 semaines
- Le GHU réalise 288 500 séjours MCO par an (hospitalisation complète et hôpitaux de jour) - Les services d'accueil des urgences accueillent 220 000 passages - Les Maternités réalisent 8500 accouchements Le budget d'exploitation principal du GHU est de 1858 M d'euros - Les effectifs médicaux sont de 2100 médecins (hors internes et étudiants) La direction des ressources humaines est dirigée par: - Une DRH en transversal - 4 DRH adjoints positionnés sur les différents sites du groupe L'équipe du contrôle de gestion RH - recrutement se compose de: - 1 responsable du département - 1 responsable de la cellule de recrutement - 8 adjoints administratifs - 4 contrôleurs de gestion Vos missions Missions générales : - Assurer le fonctionnement de la cellule recrutement au sein de la DRH avec ses collègues et ses interlocuteurs - Participer au processus de recrutement dans son domaine de compétences (répartition des DMU et des directions fonctionnelles par gestionnaire au sein de la cellule) - Assurer la coordination des informations liées au processus de recrutement et en référer à son encadrement Missions principales: - Recenser en continu les mouvements sur les emplois paramédicaux et non médicaux (administratifs, logistiques, techniques), en lien avec l'encadrement et la gestion DRH - Saisir le suivi des effectifs et la mise à jour des tableaux de suivis des candidats sur un tableau de bord spécifique (BEM- Inventaires- Flux) - Participer à la coordination des mouvements par voie de mutation (rédaction de courrier sur les dates de mobilité en lien avec l'encadrement des services et les établissements recruteurs etc.) - Compléter, enregistrer et archiver les candidatures et validations sur la base emplois mouvements (BEM) - Rédiger les courriers relatifs au processus de recrutement et les tracer les renouvellements de contrats - Recueillir les pièces des dossiers administratifs nécessaires au recrutement et vérifier l'exhaustivité avant la transmission du dossier complet aux gestionnaires de la DRH - Maintenir la veille et le suivi du mailing - Participer et veiller au suivi et à la réponse précoce des candidatures - Entretenir les liens avec l'ensemble des gestionnaires de la DRH pour fluidifier les processus de recrutement Missions complémentaires: - Contribuer à l'uniformisation des processus de recrutement des personnels non médicaux sur le GHU et assurer une assistance méthodologique et de conseil auprès des différents acteurs - Participer à des études et enquêtes institutionnelles en lien avec le secteur Profil recherché CONNAISSANCES ASSOCIÉES - Gestion et fiabilisation des données relatives à son domaine d'activité - Connaissances générales en gestion des ressources humaines - Maîtrise des logiciels dédiés à la gestion du personnel - Connaissance du droit de la fonction publique hospitalière - Connaissance de l'organisation et du fonctionnement interne d'un établissement public de santé SAVOIR-FAIRE REQUIS - Sens des responsabilités et respect des procédures - Capacités d'organisation, de priorisation et de planification - Force de proposition et esprit d'initiative - Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversalité - Capacité à construire, exploiter et analyser des outils de pilotage - Rigueur, méthode et autonomie dans la gestion des missions - Maîtrise des outils bureautiques et du système d'information RH La connaissance des logiciels institutionnels HR Access, Base Emplois Mouvements et Talentsoft est appréciée QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES - Sens de l'organisation et rigueur professionnelle - Sens développé des relations humaines et aptitude au dialogue - Méthode, fiabilité et discrétion professionnelle - Autonomie et capacité d'adaptation PRÉREQUIS - Diplôme ou qualification en Ressources Humaines - Grade d'adjoint administratif ou équivalent (titulaire ou contractuel) Une expérience en Direction des Ressources Humaines est souhaitée, notamment dans le suivi des recrutements et/ou des effectifs Schéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travailAmplitude horaire 9h - 18h TélétravailOuiVos avantages à l'AP-HP - Possibilité d'aides à l'installation - Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé) - Possibilités de places en crèche disponibles - Self, possibilité de place de parking - Politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances) - Possibilité de logementà loyer attractif - Remboursement à 75% du titre de transport - Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) - Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilâtes, boxe) - Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L'encadrement est à l'écoute de vos souhaits de carrière. Langues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel] Description de l'hôpitalSitué à Paris (15è arrondissement), l'hôpital Necker est le premier hôpital pédiatrique au monde. Il propose l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales pédiatriques. Doté d'une maternité de type 3, Necker possède également un service adulte spécialisé (néphrologie, transplantation rénales, hématologie, maladies infectieuses). Le site comprend, par ailleurs, 52 centres de référence maladies rares, 45 centres de compétences et 5 filières de santé maladies rares. Référence de l'offre2