Educateur Spécialisé

- Aile A: HC Médecine des adolescents. 10 à 14 lits d'adolescents (11 à 17 ans) - Aile D: 10 à 14 lits et berceaux accueillant les enfants de la naissance à 11 ans. Secteur SAU (service d'accueil urgences pédiatriques): 24h/24h - 20 000 passages par an, un IAO et 4 box de consultations - UHCD (unité d'hospitalisation de courte durée): 4 lits SecteurHDJ (Hôpital de jour): En semaine du lundi au vendredi: 8 lits - Pneumo-allergologie- endocrinologie - 4 lits - Onco-hématologie: 4 lits - Consultations pluridisciplinaires: 3 box de consultations du lundi au vendredi Composition de l'équipe : Chef de service: Pr V. GAJDOS Cadre de santé: Nadia KARA ALI:, Marine MARTINS DE MENOU Équipe médicale: 1 chef de service, 3 chefs d'unité, 4 praticiens hospitaliers, 3 chefs de clinique et 11 internes Équipe paramédicale: 2 cadres de santé, 36 IDE et IDEP, 28 AP et AS, 2 EJE, 1 éducatrice spécialisée, 2 psychologues, 1 assistante sociale, 1 diététicienne. Équipe administrative: 3 secrétaires, 2 agents administratifs, 1 secrétaire hospitalière Particularités du poste: Période d'intégration de 4 semaines Participation aux projets de service au sein d'une équipe dynamique Collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale Référent dans un domaine de vie du service Vos missions Accueillir et accompagner les adolescents hospitalisés dans l'unité Garantir le respect par les adolescents du cadre et des règles du service Délimiter et favoriser un espace de rencontre permettant l'expression et l'écoute de l'adolescent Mettre en place des activités de médiation Favoriser le repérage par l'adolescent de la disponibilité et l'attention spécifique de l'éducateur à son égard Observer et analyser, évaluer la situation de l'adolescent dans son milieu et ses conditions de vie Elaborer et mettre en oeuvre un projet individualisé d'accompagnement éducatif et d'orientation de l'adolescent en lien avec la problématique exprimée, et la réalité de son environnement social et familial Participer avec l'équipe de l'unité aux liens avec les différentes structures et partenaires scolarité Participer activement aux staffs et transmissions orales du service, aux temps de concertation autour des situations rencontrées Participer à l'évaluation globale de tous les adolescents hospitalisés Faire le lien avecl'équipe soignante, l'Ecole à l'Hôpital, les structures éducatives extérieures et toute association permettant l'amélioration du quotidien des adolescents Créer un partenariat pertinent avec les différentes équipes socio-éducatives Rédiger en collaboration avec médecins et assistante sociale une demande d'aide éducative, une information préoccupante, un signalement Profil recherché Formations et/ou qualifications requises : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé Expérience requise : - Expérience en protection de l'enfance souhaitée - Parcours de stage pédiatrique si possible Connaissances particulières : Outre les connaissances et compétences professionnelles inhérentes à l'exercice de la profession d'éducateur spécialisé, ce professionnel doit posséder des connaissances, des qualités personnelles et relationnelles, indispensables à l'exercice de ses fonctions au sein de cette unité de soins qui accueille des adolescents - Connaissance des dispositifs et des réseaux existants - Capacité de concertation et de travail en équipe, implication dans les projets de service - Ecoute et disponibilité - Ouverture et tolérance - Aptitude au dialogue et à la résolution des situations conflictuelles - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités - Sens de l'initiative - Dynamisme - Discrétion - Devoir de réserve et respect du secret professionnel Qualités professionnelles requises : - Identifier les situations d'urgences et savoir y faire face - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Empathie, capacité d'écoute et d'analyse- capacité d'organisation. - Etre réactif - Gérer son stress - Organisation, esprit d'initiative, rigueur, disponibilité - Discrétion, esprit d'équipe et respect du secret professionnel - Qualités d'accueil Schéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travail09h00 - 16h30 // 1 jour par semaine, décalage : 13h30 - 21h00TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP Avantages liés au statut et à la fonction : - Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) Aide à l'installation et au logement : - Aide à l'installationversée par l'AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires Avantages sociaux : - Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables - Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux - Place en crèche selon disponibilités - Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos - Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentielsplus diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires - Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant (à charge - Accès à une offre de formation continue conséquente - Accès à l'espace détente Description de l'hôpitalSitué à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré.Référence de l'offre2