Infirmier Puériculteur

À propos de Babilou Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable. Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité. Dans un monde en pleine mutation, C’est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d’entre nous tout en protégeant la planète. Présentation de la crèche - Babilou La-Garenne Glacière 20 Rue de la Glacière 92250 LA GARENNE COLOMBES Capacité d'accueil 40 Ouverture du lundi au vendredi : 8:00-19:00 À propos de la crèche "Notre projet pédagogique repose sur de grands piliers fondateurs, en lien avec les orientations pédagogiques Babilou : "J'ai confiance en moi", "Je prends ma place dans le monde", "J'apprends à chaque instant". Nous proposons aux enfants un environnement adapté et mobilisateur afin de permettre d'exprimer toutes leurs potentialités." Marine, Directrice de la crèche Babilou La Garenne. Le poste - La Garenne Colombes Descriptif du poste - Infirmier Puériculteur (Mission RSAI) H/F Titulaire du Diplôme d’État Infirmier (IDE) avec 3 ans d’expériences auprès du jeune enfant ou du Diplôme d’état Infirmier Puériculteur (IPDE) et vous recherchez un poste en crèche, être la compétence paramédicale au sein d’une équipe, alors ce poste est fait pour vous. «Infirmier Puériculteur chez Babilou est un métier très diversifié, mêlant le rôle de soignant et de conseillerau contact des tout-petits.» PRINCIPALES MISSIONS Vous serez «pilier» des bonnes pratiques de soins et de sécurité : - Assurer un rôle de prévention de santé publique auprès des enfants, des familles et de l’équipe, -Veiller à la mise en place de toutes les conditions d’accueil accompagnant le développement affectif, cognitif et psychomoteur de chaque enfant, notamment si celui-ci est en situation de handicap, atteint d’affections chroniques ou s’il nécessite une attention particulière de l’adulte - Accompagner les équipes et les familles (formation, actions d’éducation et de promotion de la santé…). -Assurer le suivi de santé de l’enfant - Participer à la vie de la section. Dans le cadre de votre poste, vous aurez une mission de Référent Santé Accueil Inclusif (RSAI): vous informez, sensibilisez et conseillez la direction et l’équipe en matière de santé du jeune enfant et d’inclusion des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique en lien avec l’article R. 2324-39 et les protocoles en place chez Babilou. Vous pourriez également être amené à avoir des missions de référent santé accueil inclusif secteurconstitué de plusieurs crèches REMUNERATIONS attractives (zones géographiques ; niveau d’expérience): de 2734€ à 2869€ brut mensuel AVANTAGES: - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023) - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre Bonus Annuel Babilou Prime d'ancienneté, Prime anniversaire Prime et congés d’ancienneté Titres restaurants Places en crèche Remboursement titre transport à 60% Avantages CSE (réductions, chèques vacances...) Mutuelle d’entreprise Assistance sociale gratuite Rapprochement domicile - travail Lieu de travail agréable et moderne Déroulé des entretiens * Un échange téléphonique avec l’équipe RH. * Un entretien avec votre futur manager. * Bienvenue chez Babilou