Gestionnaire administratif-budgétaire

ARS OCCITANIE Enjeux du poste * Réduire les inégalités territoriales et sociales de santé pour que chaque habitant, quel que soit son lieu de vie ou sa situation, puisse accéder aux soins. * Déployer les politiques publiques de santé au plus près du terrain, en lien avec l'ensemble des acteurs locaux. * Renforcer la prévention et l'accès aux soins des publics les plus fragiles, notamment les personnes victimes de violences. Missions principales 1. Réduire les inégalités de santé dans le Tarn L'unité RIT joue un rôle clé pour améliorer l'accès aux soins des personnes en situation de précarité : · Coordonner les dispositifs dédiés aux publics vulnérables (PASS, EMPP, médiation en santé, équipes mobiles, dispositifs en milieu pénitentiaire…). · Animer un réseau partenarial varié, aux côtés de la CPAM, de la PMI, de l'Éducation nationale, des collectivités et des associations, afin de développer des réponses adaptées aux besoins du territoire. · Suivre et accompagner les structures médico-sociales accueillant des personnes en difficulté (LHSS, LAM, CAARUD, CSAPA, ACT, GEM…), y compris leurs budgets et rapports d'activité. · Contribuer aux politiques territoriales de santé en animant les Contrats Locaux de Santé (CLS) et les Conseils Locaux en Santé Mentale (CLSM), et en participant aux instances départementales (politique de la ville, schéma enfance-famille, plan pauvreté, etc.). 2. Développer les actions de prévention et de promotion de la santé L'unité RIT est moteur dans la mise en œuvre de programmes de prévention régionaux et départementaux : · Promouvoir la vaccination, en co-pilotage avec la CPAM. · Agir pour la santé mentale des jeunes, en lien avec le Projet Territorial de Santé Mentale. · Agir pour la Santé Environnementale en lien avec l'unité Santé Environnementale de la DD. · Développer la santé sexuelle, en partenariat avec la déléguée aux droits des femmes. · Prévenir les addictions, dans le cadre du Plan Départemental de Lutte contre les conduites Addictives porté par la Préfecture. 3. Déployer les dispositifs dédiés aux victimes de violences L'unité RIT contribue directement à l'amélioration de l'accompagnement des victimes de violences, notamment sexuelles : · Piloter la création et la dynamique des UAPED (Unités d'Accueil Pédiatrique Enfant en Danger) : deux unités à développer et suivre dans le Tarn. · Mettre en place et animer la Maison des Femmes Santé et son antenne, lieu ressource pour les femmes victimes de violences. · Assurer le suivi de l'unité de psychotraumatisme, proposant des consultations spécialisées pour enfants, adolescents et adultes. · Coordonner l'ensemble de ces dispositifs pour assurer un parcours fluide, sécurisé et cohérent pour les victimes. Description du poste Activités principales Sous la responsabilité de la responsable de l'unité RIT et en lien avec la cadre RIT) 1. Appui aux projets et aux politiques de prévention et de santé publique * Contribuer à la diffusion et au suivi des Appels à Projets (AAP) et Appels à Manifestation d'Intérêt (AMI) auprès des partenaires du territoire. * Participer à l'accompagnement et au suivi des opérateurs retenus dans ce cadre * Participer à la diffusion des campagnes nationales de communication en santé publique (vaccination, prévention, thématiques saisonnières…). 1. Suivi budgétaire et financier d'ESMS spécifiques et d'opérateurs intervenant dans le champ de la prévention * Participer au suivi budgétaire des 7 établissements médico-sociaux pour publics en difficulté (ONDAM) : campagnes budgétaires, comptes administratifs, échanges avec les structures. * Assurer le suivi des COM et CPOM (plus d'une cinquantaine) portés par l'unité RIT : renouvellements, bilans financiers, budgets prévisionnels, via l'outil STARS-FIR. 1. Coordination d'actions de prévention * Appuyer la mise en œuvre d'actions de prévention, telle que la vaccination HPV et Méningocoque dans les établissements scolaires et dans les ESMS, en lien avec la médecin-conseil de la délégation départementale et avec l'unité premier recours. 1. Organisation et coordination des instances pilotées par l'unité * Préparer et coordonner les COPIL, COTECH et COTER : invitations, gestion logistique, participation aux groupes de travail, rédaction ou appui à la rédaction des comptes rendus. * Instances concernées : COPIL Vaccination, Santé sexuelle, PRAPS, UAPED, maisons des femmes santé, etc. ; COTECH Prévention des conduites addictives, Semaine nationale santé sexuelle ; COTER Compétences psychosociales ; Mois Sans Tabac, etc. Activités transversales * Organiser la logistique et les commandes liées aux actions de prévention (préservatifs, supports pour campagnes nationales, matériel divers), en lien avec les partenaires/ CLS/M et la DSP. * Assurer l'utilisation des outils numériques (référent). Activités complémentaires (Découlant de la territorialisation des politiques publiques) Participer, aux côtés d'un cadre de l'unité, aux réunions partenariales territoriales : Contrats Locaux de Santé, Conseils Locaux de Santé Mentale Contrats de Ville, EgaliTarn, Préfecture du Tarn Programme National Nutrition Santé Schémas départementaux (Services aux familles, Enfance-Famille, Protection de l'enfance…) Réunions avec collectivités, CAF, Conseil Départemental, Préfecture… Ces participations permettent de relayer les actions de l'unité RIT, d'assurer la cohérence des politiques publiques sur le territoire et de contribuer à la dynamique partenariale au service de la santé des habitants. Profil recherché Vos compétences Savoir: - connaissance de l'environnement institutionnel: autres administrations niveau départemental et régional, associations du médico-social, social, secteur sanitaire (Centres Hospitaliers et secteurs des professionnels de santé libéraux) - connaissance réglementaire budgétaire et comptable des ESMS/ associations, - connaissance processus conduite de projet - capacité d'analyse - capacité de synthèse Savoir-Faire: - maîtrise bureautique et outils informatiquesnécessaires; - pour process interne à ARS (Elise; divers logiciels pour réservations véhicules, missions) et pour réunions/communication ( Power-Point…) - souci et sens de l'organisation Savoir-être: - travail en équipe - écoute - posture: esprit d'initiative; constructif Contact Agents Internes (ARS Occitanie): Connectez-vous sur votre espace SOLARHS ( ) - Rubrique «Offre d'emploi» et ajoutez votre CV, Lettre de motivation ainsi que le formulaire de mobilité interne complété et signé par votre direction d'origine. Candidats Externes: 1. Créez votre espace candidat et postulez à nos offres en ligne sur le lien ci-dessous: ( ) 1. Dossier de candidatures obligatoires: CV + Lettre de motivation + dernier arrêté d'échelon pour les fonctionnaires ou niveau pour les agents UCANSS LES CANDIDATURES INCOMPLETES NE SERONT PAS TRAITEES