Développeur(-se) Logiciel Secteur Spatial Sénior(e) F/H

Chez CT, nous sommes le partenaire stratégique en ingénierie et en innovation des grandes entreprises mondiales. Forts de plus de 38 ans d'expérience, nous offrons des services d'ingénierie couvrant l'ensemble du cycle de vie des produits dans des secteurs clés tels que l'aérospatiale, la défense, le naval, l'automobile, le transport ferroviaire, l'énergie, les énergies renouvelables et la numérisation. Notre équipe de plus de 2 000 ingénieurs talentueux s'engage à repousser les limites de la technologie en évoluant dans un environnement collaboratif, multiculturel et flexible. Ensemble, nous construisons un avenir plus durable et innovant, riche en nouvelles opportunités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap, si besoin d'aménagement pour les entretiens et/ou le poste, nous mettrons tout en œuvre N'hésitez pas à nous en faire la demande. Intégré au sein de la Business Unit Systèmes, vous interviendrez en tant que développeur logiciel pour le compte d'un acteur majeur du secteur de l'aérospatial dans les domaines tels que la navigation, l'imagerie, les télécoms dans le cadre de logiciels temps réel ou simulateurs, sur segment sol ou embarqués. Votre expertise vous permettra d'assurer les tâches et responsabilités suivantes : - Compréhension du contexte et des spécificités de la mission et du projet, analyse des besoins utilisateur et contribution à leurs précisions ; - Réalisation du design détaillé des softwares, tout en garantissant leur opérabilité, leur évolutivité, leur cybersécurité et leurs performances ; - Rédaction des spécifications du logiciel (user stories) avec la matrice de traçabilité associée par rapport aux besoins des utilisateurs en considérant les exigences informatiques et de sécurité; - Prototypage des algorithmes avec validation par simulation et évaluation de leurs performances ; - Vérification de la couverture et de la traçabilité entre la conception détaillée et la spécification ; - Développement logiciel (codage, tests) et industrialisation ; - Intégration des composantes en considérant les contraintes sécurité IT ; - Contrôle et justification de la cohérence entre la mise en œuvre effective et les besoins et exigences. Vérification de la conformité aux normes logicielles aérospatiales (ECSS) ; - Validation et tests (définition de la stratégie de test et exécution de la campagne), rédaction des documents associés ; - Maintenance du logiciel ; - Une habilitation au niveau confidentiel Europe peut être nécessaire. - Diplôme d'école d'ingénieurs ou master universitaire dans un des domaines suivants : informatique, développement / ingénierie logiciel. Un doctorat dans un de ces domaines serait un plus ; - Maitrise de l'anglais professionnel. Compétences techniques requises - Langages de programmation : C, C++, Java, Python, TCL/TK, Shell ; - OS : Windows, Linux, RTEMS, VxWorks, PikeOS, VMWare; - Systèmes embarqués, logiciels temps réel ; - Calcul Haute Performance (HPC) ; - Cybersécurité, ségrégation d'informations ; - Développement : Matlab, SonarQube, Entreprise Architect ; - Environnement : Docker, Kubernetes, Nutanix, Foreman, Eclipse, VSCode, Puppet ; - Bases de données : PostgreSQL, MongoDB, MySQL, MariaDB ; - COTS : Qt, Qml, XML, REST, Groovy - Gestion de configuration : JIRA, GIT/GITlab, Jenkins ; - Gestion de documentation : Windchill, Doors, Reqtify ; - Standards : ECSS, GPAL. Expérience requise - Plus de 5 ans d'expérience professionnelle en développement de logiciels dans le domaine de l'industrie aérospatiale ou de la défense. Qualités recherchées - Excellentes capacités de travail en équipe ; - Fortes compétences en analyse et résolution de problèmes avec une approche proactive et imaginative ; - Sens aigu de l'innovation, bonne adaptabilité et grande curiosité technique ; - Bonnes compétences en communication écrites et verbales ; - Rigueur, bienveillance et esprit collectif, sens de l'engagement. Conditions du poste - Salaire : en fonction de votre expérience ; - Lieu : Labège - Démarrage : Q1 2025. Informations utiles : - Obligation légale : mutuelle d'entreprise, - Primes vacances, - CSE & tarifs réduits, - Flexibilité des heures de travail, - Télétravail minimum 1 jour par semaine (facultatif), - N'hésitez pas à demander plus d'informations lors de vos entretiens #LI-AS1