Chef de Quart Raffinage et Step H/F

Lesieur, entreprise française patrimoniale, produit et commercialise une large gamme d'huiles végétales et de sauces condimentaires. Avril recrute un (une) CHEF DE QUART RAFFINAGE ET STEP à 26 ROUTE DE LA ZONE INDUSTRIELLE, SAINT PIERRE - LA REUNION (97), 97410 France Permanent contract Avril est le leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Créé par le monde agricole, le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de création de valeur : tous les bénéfices sont réinvestis en faveur de la dynamique de filières et de son développement en France comme à l'international. Sa raison d'être, Servir la Terre, guide son action, en ligne avec son ambition de devenir d'ici 2030 leader de la transformation végétale au service des transitions agricole, alimentaire et environnementale. A son métier historique d'investisseur s'est ajouté celui d'industriel résolument ancré dans la transformation végétale, de la graine au produit transformé. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, il déploie un portefeuille d'activités toutes en position de leader sur leurs marchés. Avec près de 8 400 collaborateurs dans 18 pays, Avril a réalisé en 2024 un CA de 7.7Md€. Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie. Pour en savoir plus : avril.com X @Avril LinkedIn Avril Welcome To The Jungle Avril Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Unique raffinerie de l'île, la SPHB, SOCIETE DE PRODUCTION DES HUILES DE BOURBON est aujourd'hui un acteur majeur de la production et de la commercialisation d'huiles et de condiments à la Réunion. Filiale de Lesieur et société d'Avril, la SPHB bénéficie de l'expertise d'un groupe présent sur l'ensemble de la filière huile, qu'elle met au service de l'innovation durable et de la qualité nutritionnelle de ses produits. Nous recherchons un CHEF DE QUART RAFFINAGE ET STEP et dans ce cadre vos missions seront les suivantes : - Piloter en 3x8 les installations : raffinage, huile acide, décirage, STEP, chaudière. - Réaliser les contrôles analytiques et visuels, assurer la traçabilité et le respect des procédures qualité et hygiène. - Participer à la maintenance de premier niveau et au suivi des interventions techniques. - Rédiger les rapports d'activité, tableaux de bord et transmettre les consignes. - Participer aux audits qualité, sécurité et environnement. Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : Vous avez l'envie de contribuer à la performance d'un site industriel en pleine évolution ? Rejoignez notre équipe à Saint-Pierre (La Réunion) En tant que chef de quart Raffinage & STEP, vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de nos installations de raffinage d'huile alimentaire et de traitement des eaux. Profil recherché : -Formation Bac +2 à Bac +5 en génie des procédés, agroalimentaire, chimie ou équivalent. Expérience en milieu industriel, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou traitement des eaux. Connaissances en pilotage de process automatisés. Capacité à travailler en horaires décalés (3x8). Leadership, rigueur, esprit d'analyse, sens du terrain et sensibilité à l'importance de travailler en sécurité (priorité du groupe Avril). Compétences clés : - Techniques : électromécanique, conduite de process, analyse de données, logiciels industriels. - Organisation : planification, gestion des priorités, reporting. - Attitudes : autonomie, communication, esprit d'équipe, réactivité, disponibilité. Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence Pourquoi choisir Avril ? Chez Avril : - Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 Vos avantages: - Chez Avril, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Avril s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.