Product Owner H/F

Présentation d'Amoddex : Embarquez à la découverte d'Amoddex, un cabinet spécialisé dans le conseil en stratégie, organisation et transformation des SI. Notre mission en quelques mots : accompagner les entreprises et les DSI dans leurs projets de conduite du changement SI et de transformation numérique. Notre quotidien est alors rythmé par différents projets liés au sourcing, à la mise en place de nouvelles organisations business & Users Centrics, de méthodologies DevOps et Agile, à la rédaction de cahiers des charges et à la gestion de projets. Le tout agrémenté de collaboratif, convivialité et esprit d'équipe 4 raisons de rejoindre l'aventure Amoddex : - Intégrez une structure dynamique vous permettant de bénéficier de méthodes disruptives et innovantes. - Evoluez au sein d'un cabinet à taille humaine où la proximité, l'écoute et l'épanouissement sont des facteurs clés. - Faites évoluer vos compétences grâce à notre politique de développement des compétences : certifications, plans de carrières et formations. - Et pour finir, faites partie d'une équipe de jeunes passionné(e)s par l'IT, détenant une réelle soif de challenge. Descriptif du poste : Le Product Owner aura la charge d'un produit dans un contexte agile. Ses principales missions seront les suivantes : 1. Définir et partager la vision produit - Recueillir et comprendre les besoins des utilisateurs ; - Définir la roadmap produit en alignement avec les enjeux des métiers ; - Assurer une veille concurrentielle et technologique. 2. Gérer la backlog - Rédiger les user stories ; - Prioriser la backlog ; - Maintenir et affiner la backlog en fonction des retours utilisateurs et des contraintes techniques ; - Assurer une cohérence entre les évolutions du produit et la stratégie globale. 3. Collaborer avec les équipes - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, les métiers et le Scrum Master ; - Préparer, animer et participer aux cérémonies agiles (PI planning, rétrospective, review) ; - Faciliter la communication entre les parties prenantes et les équipes de développement ; - Suivre l'avancement de la réalisation du produit. 4. Suivre et gérer l'amélioration continue - Définir et suivre différents KPI de performance (du produit, satisfaction client, valeur délivrée par l'équipe, business values, vélocités) ; - Recueillir et analyser les retours des utilisateurs pour les intégrer à la roadmap ; - Assurer un reporting à la Direction et aux parties prenantes. Description du profil : Compétences techniques : - Connaissances générales en informatique et SI ; - Compréhension de l'environnement et des activités de l'entreprise cliente ; - Maitrise des méthodologies Agile, Scrum, Kanban, Safe ; - Connaissance des outils de gestion et d'animation de projets (Jira, Ms Project, Trello, Confluence) ; - Maitrise des outils de bureautique (Office 365 ou Google Workspace) ; - Connaissances techniques permettant de comprendre les contraintes de développement ; - Conduite du changement ; - Maitrise de l'anglais dans un contexte international. Aptitudes professionnelles : - Capacité d'analyse et de reporting ; - Approche produit et sens du service client ; - Capacité d'adaptation ; - Capacités relationnelles et organisationnelles ; - Leadership ; - Capacités rédactionnelles et de communication ; - Capacité à travailler et à animer des équipes pluridisciplinaires ; - Pédagogie ; - Rigueur ; - Autonomie. Vous vous reconnaissez ? Vous avez envie de vous lancer dans des projets challengeant et rejoindre une véritable aventure humaine ? Alors nous attendons que vous