Responsable Juridique Social

il y a 1 semaine


Aubagne, France Charly | Recrutement & Intérim Temps plein

Vous aimez plaider mais vous en avez marre de faire la course aux dossiers et aux clients ? Vous avez envie d'un cadre de travail stable, tout en restant au coeur des enjeux sociaux et contentieux ? Alors, rejoignez notre client, groupe familial spécialisé dans les activités de sécurité et de propreté, en tant que Responsable juridique social & contentieux H/F en CDI à Aubagne (13). Notre client, société d'environ 700 salariés regroupant 6 structures, intervient auprès d'acteurs publics et privés, notamment par le biais d'appels d'offres. Ils proposent des solutions variées de sécurité (vidéosurveillance, systèmes d'intrusion, surveillance humaine) ainsi que des prestations de nettoyage complètes). Dans un contexte de création de poste, vous prenez en charge les dossiers sociaux et commerciaux du groupe, avec un rôle clé auprès des instances et juridictions. À ce titre, vos missions sont : - Représenter l'entreprise devant les juridictions de premier degré (CPH/TC) et assurer les audiences, - Rédiger les conclusions, notes et argumentaires nécessaires au traitement des contentieux, - Gérer les conflits sociaux émergents et proposer des solutions adaptées avant contentieux, - Préparer et sécuriser les échanges avec les représentants du personnel et participer activement aux CSE, - Réaliser une veille sur les évolutions réglementaires impactant les activités du groupe, - Assurer la conformité juridique des activités de la société et mettre en place des process et actions préventives afin de réduire les risques de contentieux. Quelques mots sur l'équipe : Vous travaillez en lien direct avec le Directeur Général, et collaborez au quotidien avec les Ressources Humaines et d'autres membres de la direction. Le groupe s'appuie également sur des juristes et avocats externes en fonction des besoins.


  • Responsable Juridique Social

    il y a 1 semaine


    Aubagne, France Charly | Recrutement & Intérim Temps plein

    Vous aimez plaider mais vous en avez marre de faire la course aux dossiers et aux clients ? Vous avez envie d'un cadre de travail stable, tout en restant au coeur des enjeux sociaux et contentieux ? Alors, rejoignez notre client, groupe familial spécialisé dans les activités de sécurité et de propreté, en tant que Responsable juridique social &...

  • Responsable Juridique

    il y a 1 semaine


    Aubagne, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Groupe CEJIP Temps plein

    À propos de nousLe Groupe CEJIP est une entreprise leader dans les domaines de la sécurité et de la propreté, proposant des solutions intégrées et innovantes à travers deux branches principales : Security&More et Cleaning&Tech. Nous nous engageons à fournir des services de haute qualité en vidéosurveillance, systèmes d'intrusion, surveillance...

  • Responsable Juridique

    il y a 1 semaine


    Aubagne, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France CEJIP GROUPE Temps plein

    À propos de nousLe Groupe CEJIP est une entreprise leader dans les domaines de la sécurité et de la propreté, proposant des solutions intégrées et innovantes à travers deux branches principales : Security&More et Cleaning&Tech. Nous nous engageons à fournir des services de haute qualité en vidéosurveillance, systèmes d'intrusion, surveillance...


  • Aubagne, France Manpower Temps plein

    Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur de la sécurité et du gardiennage, un Responsable juridique CAPA (H/F). Rattaché (e) au Directeur Général du Groupe, vous allez représenter, défendre et protéger les intérêts de notre client devant les Instances représentatives et Juridictions. Dans ce cadre,...


  • Aubagne, France Manpower Temps plein

    Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur de la sécurité et du gardiennage, un Responsable juridique CAPA (H/F). Rattaché (e) au Directeur Général du Groupe, vous allez représenter, défendre et protéger les intérêts de notre client devant les Instances représentatives et Juridictions. Dans ce cadre, vos...

  • Responsable Juridique

    il y a 2 semaines


    Aubagne, France CEJIP GROUPE Temps plein

    **Description de l'entreprise** Le Groupe CEJIP est une entreprise leader dans les domaines de la sécurité et de la propreté, proposant des solutions intégrées et innovantes à travers deux branches principales : Security&More et Cleaning&Tech. Nous nous engageons à fournir des services de haute qualité en vidéosurveillance, systèmes d'intrusion,...


  • Aubagne, France Charly | Recrutement & Intérim Temps plein

    Entreprise :Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et des talents depuis 2009.Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès d'acteurs de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés...

  • Juriste social

    il y a 3 jours


    Aubagne, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Charly (La page pour nos annonces) Temps plein

    Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et de leurs futurs collaborateurs depuis 2009.Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés...


  • Aubagne, France CEJIP GROUPE Temps plein

    **Description de l'entreprise** Groupe familial fondé en 1996, implanté en Île-de-France et en Provence, le Groupe CEJIP offre proximité, réactivité et expertise dans les métiers de la sécurité, de la propreté et du multiservices. **Description du poste** Le Groupe **CEJIP **renforce le Service Ressources Humaines en place, avec l’ouverture...

  • Responsable RH Et Paie

    il y a 1 semaine


    Aubagne, France Page Personnel Temps plein

    Rattaché au Directeur Général, vous êtes amené, en tant que Responsable Ressources Humaines, à effectuer les missions suivantes: **Gestion du personnel**: - Gestion du recrutement des nouveaux collaborateurs (analyse des besoins, création les offres d'emplois, étude des profils et mise en place des entretiens), - Gestion administrative du...