Emplois actuels liés à Chef d'Atelier H/F - CharlevilleMézières - Bridge Rh
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Chef Menuisier Atelier
il y a 6 heures
Charleville-Mézières, France FAP PRO Temps pleinNous recherchons un chef Menuisier Atelier (H/F) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Comme Menuisier Atelier, vous serez responsable de la fabrication et de l'assemblage de divers éléments en Alu et PVC selon les plans fournis. Vous travaillerez dans notre atelier et collaborerez avec d'autres membres de l'équipe pour produire des...
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Chef d'Atelier H/F
il y a 3 semaines
Charleville-Mézières, France Groupe Autosphere Temps pleinNous recherchons, pour notre concession de Charleville-Mézières, notre futur chef d'atelier H/F. Véritable manager de votre service sur un site de petite taille, vous assurez en direct la réception mécanique, vous pilotez l'organisation, le contrôle et la gestion de l'activité atelier et vous animez les compagnons afin de satisfaire le client et de...
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Chef d'atelier H/F
il y a 1 semaine
Charleville-Mézières, France Groupe Autosphere Temps pleinDescription du poste Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession FORD Charleville Mézières un Chef d'atelier F/H en CDI. Véritable manager de votre service sur un site de petite taille, vous assurez en direct la réception mécanique, vous pilotez l'organisation, le contrôle et la gestion de...
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Chef Mecanicien H/F
il y a 2 semaines
Charleville-Mézières, France Alterego Interim Temps pleinVotre agence ALTEREGO Charleville Mézières recherche pour l'un de ses clients un CHEF MECANICIEN (H/F).- Encadrer et animer une équipe de mécaniciens - Superviser les opérations d'entretien, réparation et de maintenance - Contrôler la qualité des interventions - Assurer la gestion de l'atelier - Veiller au respect des règles de sécurité -...
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Psychologue en Maison d'Enfants à Caractère Social H/F
il y a 3 jours
Charleville-Mézières, France Apprentis D Auteuil Temps pleinEn tant quepsychologuevous êtes familier desproblématiques d'adolescentsen difficulté et êtes très intéressé/e par les approches systémiques ?Vous souhaitezfaire partie d'une équipeavec quiéchanger et enrichir vos pratiques, tout en pouvant bénéficier deformationsà valeur ajoutée ?Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la...
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Chef d'Atelier H
il y a 2 semaines
Charleville-Mézières, France Bridge RH Temps pleinMissions Être responsable sous l'autorité du Responsable d'Agence, de l'organisation et de la réalisation du travail de son centre / sa zone (qualité, productivité, climat, délais) dans le respect des règles sociales, éthiques, de sécurité, de santé et d'hygiène développées par l'entreprise. Être le garant de la qualité technique et du...
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Chef Mecanicien H/F
il y a 6 jours
Charleville-Mézières, France Alterego Interim Temps pleinVotre agence ALTEREGO Charleville Mézières recherche pour l'un de ses clients un CHEF MECANICIEN (H/F).
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Chef de Secteur 08-
il y a 2 semaines
Charleville-Mézières, France Groupe Pomona Temps plein**CHEF DE SECTEUR 08- H/F** CDI Charleville-Mézières (08) **Mettez un peu de vous chez nous !** Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher,de toujours mieux nourrir leurs...
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Soudeur MIG
il y a 2 semaines
Charleville-Mézières, France AGEMPLOI Temps pleinAG EMPLOI recrute pour l'un de ses clients un soudeur H/F sur le secteur de Charleville-Mézières Votre savoir-faire garantit la solidité et la qualité des structures fabriquées. Vous intervenez au coeur de la chaîne de production pour assurer des assemblages fiables et conformes aux plans techniques. Au quotidien, vous travaillez en atelier, en lien...
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Responsable de Département
il y a 2 semaines
Charleville-Mézières, France H&M Temps plein**Description du poste** **CE QUE VOUS FEREZ** En tant que responsable de département, vous soutiendrez et encouragerez l'ensemble de votre équipe. En tant que leader, vous favoriserez une culture inclusive qui encourage la collaboration et l'esprit d'entreprise. Vous créerez un environnement où chacun peut s'épanouir. En agissant conformément à nos...
Chef d'Atelier H/F
il y a 3 semaines
Missions : - Être responsable sous l'autorité du Responsable d'Agence, de l'organisation et de la réalisation du travail de son centre / sa zone (qualité, productivité, climat, délais) dans le respect des règles sociales, éthiques, de sécurité, de santé et d'hygiène développées par l'entreprise. - Être le garant de la qualité technique et du développement technique de l'équipe - Assister le Responsable d'Agence dans ses tâches tant techniques, commerciales, qu'administratives et le remplacer partiellement pendant ses absences. Activités techniques (Expertise métier) : Production : Organiser et cadencer l'activité de l'atelier, Maîtriser les procédures techniques et participer à la réalisation d'interventions selon la taille du centre et les circonstances Technique : Garantir la bonne gestion des stocks vitrage, consommables, inventaires, et l'ensemble des règles relatives aux audits, Garantir la qualité des travaux réalisés, faire respecter les règles et les procédures en matière de technique, de sécurité et de protection des biens et des personnes et des véhicules, Maintenir les outils et équipements : état, inventaires, entretiens, rangement, commandes, suivi des véhicules PM par l'ensemble de son équipe et pour le matériel mis à sa disposition, Déployer les nouveaux outils, produits et procédures sur leur périmètre à minima et former les utilisateurs. Organiser le travail, répartir les tâches et définir les priorités de ses collaborateurs au sein du centre parent, Animer les collaborateurs au travers de briefs réguliers, Animer les indicateurs de qualité technique (service conso, garanties totales) de son périmètre en vue de délivrer une qualité technique irréprochable à la clientèle, Suivre et préparer les collaborateurs de son centre aux campagnes d'habilitation, Développer les compétences techniques des collaborateurs (formation, accompagnement individuel) par exemple au travers de campagnes de formation, d'évaluations, d'habilitations, lors de nouvelles intégrations, de changements de procédures, systèmes, Réaliser par délégation du RDA les suivis d'activités mensuels et participer aux entretiens individuels sur sa zone (annuels, professionnels, retour d'absence), Participer aux processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs sur sa zone, Animer et dynamiser son équipe zone dans le respect des valeurs et des règles éthiques, sociales et de sécurité