Responsable Transferts Industriels

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Responsable Transferts Industriels (H/F) Type de contrat CDI Qui sommes-nous ? Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,8 milliard d’euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels. Nos engagements Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International. Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain. Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable. L'environnement du poste Rattaché(e) au Directeur des Opérations Industrielles de la Division Avions, Vous déployez la stratégie Industrielle (inter usines et/ou liée à une usine) par l’organisation et le pilotage des transferts qui en découlent. Vous êtes responsable de la réalisation des transferts industriels dans le respect des objectifs stratégiques fixés et des standards du Groupe. Vous organisez la communication et les reporting associés aux transferts industriels vers les Directions et les Clients. Vous êtes garant(e) de l’amélioration continue de la méthodologie et du process. Enfin, vous coordonnez les activités de transferts et de mise en route des nouveaux projets à l'international. Les défis que nous allons relever ensemble : * Piloter fonctionnellement les chefs de projets rattachés aux opérations * Assurer la monté en maturité et en compétences des coordinateurs et chefs de projets des transferts industriels * Amener l’expertise transfert dans les réflexions ou évaluations de solutions stratégiques en lien avec la Direction Industrielle * Assurer le cadrage des nouveaux projets * Garantir la tenue des jalons des projets * Garantir le respect des exigences des Clients associés aux transferts * Piloter de façon globale les risques et opportunités liés à l’activité * Assurer les reporting attendus auprès de la Direction * Intervenir et corriger en cas de dérive les livrables critiques * Piloter la résolution de problèmes * Capitaliser les retours d’expérience et faire évoluer en conséquence les méthodes et process * Être référent(e) pour la Division Avions sur la mise en place et démarrage des nouvelles activités industrielles à l'international. Parlons de vous Idéalement titulaire d'un diplôme de type Master, DEA, DESS, Diplôme d’Ingénieur (BAC +5), vous possédez une sérieuse expérience (environ 8-10 ans) dans un environnement industriel sur des fonctions opérationnelles de type : Production – Gestion de projet – Management fonctionnel d’équipe. Votre expérience reconnue dans le pilotage de transferts d'activités industrielles en environnement aéronautique vous permettra la prise en mains du poste rapidement. Vous avez une solide connaissance de la règlementation aéronautique (PART 145, 21G...). Une expérience à l'international est fortement souhaitée, ainsi que l'anglais (niveau professionnel aéronautique souhaité et langage courant). Des déplacements fréquents sont à prévoir à l'international (environ 1 fois par trimestre en début de poste, puis ensuite plus fréquemment). Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques, une solide connaissance de CATIA V5 et/ou 3D Expérience, ainsi que des activités liées à un MES sont souhaitées. Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : 1. L'étude de votre candidature 2. Un premier échange 3. Plusieurs entretiens avec le recruteur de la Division Avions et les managers concernés. Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel