Ouvrier polyvalent

Missions et activités permanentes L'ouvrier peintre maintient diverses installations en état de fonctionnement et effectue les travaux d’entretien courant (peinture, revêtements de sol et murs) en suivant des directives ou d’après des documents techniques. Il intervient sur des petits travaux urgents et/ou imprévus en peinture, mais également en collaboration avec les autres corporations de l’atelier (petite maintenance et interventions bâtiment second-oeuvre) Il intervient sur des petits travaux urgents et/ou imprévus Activités Vérifier la nature des supports et contrôler les quantités Aménager l’aire de travail, préparer les outillages et installer si nécessaire un échafaudage Réaliser les travaux préparatoires (lessiver, poncer, décaper...) Réaliser les travaux d’apprêts (imprimer, reboucher, enduire...) Appliquer les peintures et les vernis Poser de la moquette et du carrelage Intervenir en collaboration avec l’équipe atelier sur les urgences et la petite maintenance second-œuvre (menuiserie, serrurerie, carrelage…) Environnement professionnel : Le service Projets et Travaux est rattaché au directeur des Moyens techniques. Il est composé de 13 personnes, chefs de projets, chargés de projets et techniciens. Le service a en charge les projets de travaux clos et couvert, d'aménagement, de second œuvre et d’entretien des espaces verts sur tous les sites de la BnF. Liaison hiérarchique : Sous la responsabilité de la cheffe du Service Projets et Travaux Activités spécifiques Au besoin des peintures en trompe l'oeil pour une intégration totale et complète dans les espaces refaits ou à mettre en valeur Compétences requises Savoir Connaissance des différentes techniques de son domaine d’activité Connaissance de la nature et du type de matériaux pour leur bonne mise en œuvre Connaissance liée à la mise en œuvre des différents dispositifs de sécurité Connaissances élémentaire en matière de dessin de bâtiment Connaissance des règles de sécurité afférentes à son domaine d’activité Savoir-faire Réaliser les petits travaux de son domaine d’intervention dans les délais requis Appliquer, en situation de travail, les consignes de sécurité du domaine Choisir les outils adaptés Travailler en équipe, au besoin Spécificités du poste / contraintes / sujétions Sujétion Interventions sur les tous sites de la BnF Rémunération Pour les agents titulaires : il sera fait application des règles de gestion RIFSEEP applicables au sein de l'établissement en tenant compte du corps d'accueil mentionné sur la fiche de poste. Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir. => Peintre : Rémunération comprise entre 24 338 et 36 507 € bruts/an Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement. Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés. Date de fin de publication : 02/08/2026