Emplois actuels liés à Directeur de Centre Automobile H/F - Remiremont - Exp1 Consulting
-
Vendeur Automobile Vn/vo
il y a 2 semaines
Remiremont, France CITROEN Remiremont Temps pleinAmbitieux et dynamique, vous souhaitez contribuer au développement du groupe JMJ Automobiles. Notre établissement CITROEN Remiremont, recrute un vendeur/se automobile VN/VO pour renforcer l'équipe existante ! Aux côtés d'un encadrement dynamique et commerçant, vous participez au développement des affaires en fournissant l'envie, l'effort et la...
-
Médecin généraliste en service de chirurgie orthopédique
il y a 7 jours
Remiremont, France Centre Hospitalier de Remiremont Temps pleinMédecin généraliste en service de chirurgie orthopédique - H/F Desservi par le TGV, à 1h de Nancy et en ligne directe depuis Paris, le Centre Hospitalier de Remiremont est situé aux portes des Hautes Vosges et couvre un bassin de 75 000 habitants, incluant le nord de la Haute‑Sage. En direction commune avec le CH d’Épinal, il propose des...
-
Directeur de Centre-Auto H/F
il y a 2 jours
Saint-Étienne-lès-Remiremont, France Catherine Biaudet Temps pleinVos missions En tant que Directeur de Centre, vous garantissez la gestion opérationnelle, la performance commerciale, le management d'équipe et la satisfaction client. Client • Maintenir une qualité de prestation constante • Optimiser le merchandising et l'attractivité du centre • Suivre les indicateurs clés et réduire les litiges • Animer les...
-
ENCADRANT PARAMEDICAL
il y a 1 semaine
Remiremont, France Centre Hospitalier de Remiremont Temps pleinOverviewDesservi par le TGV, à 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, établissement contribuant à l’offre de recours du département Vosgien, est situé aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône.Travailler Au Centre Hospitalier De RemiremontEn direction...
-
CUISINIER en restauration collective
il y a 4 semaines
Remiremont, France Centre hospitalier Temps pleinDescriptif du poste :La cuisine du Centre hospitalier de Remiremont : un savoir-faire au service de tousAu cur du centre hospitalier, la cuisine centrale de Remiremont joue un rôle essentiel dans le bien-être quotidien des patients, des résidents et de l'ensemble des professionnels de l'établissement. Portée par une équipe engagée de 17 agents...
-
ENCADRANT D'EQUIPE PARAMEDICAL en EHPAD _ Cadre de Santé
il y a 2 semaines
Remiremont, France Centre Hospitalier de Remiremont Temps pleinOverview Desservi par le TGV, à 1 heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont est un établissement contribuant à l’offre de recours du département Vosgien, situé aux portes des Hautes Vosges et couvrant un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône. Travailler au Centre Hospitalier De Remiremont. En...
-
AGENT BIONETTOYAGE en service de Stérilisation à Temps Partiel 70%
il y a 2 semaines
Remiremont, France Centre Hospitalier Temps pleinDescriptif du poste :Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Établissements Vosgiens (GIREV) recherche :Un Masseur-Kinésithérapeute au Centre Hospitalier de REMIREMONT.Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur un plateau technique de rééducation auprès de patients hospitalisés en services de...
-
Infirmier(e) en Centre Hospitalier
il y a 2 semaines
Remiremont, France Vitalis Médical Temps pleinRéseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier. Chez Vitalis Médical exercez votre métier en toute confiance et découvrez un large choix d'établissements dans...
-
AGENT BIONETTOYAGE en service de Stérilisation à Temps Partiel 70%
il y a 3 semaines
Remiremont, France Centre Hospitalier Temps pleinDescriptif du poste :Venez rejoindre notre équipe de stérilisation au sein du Centre Hospitalier de Remiremont.Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de 12 agents de stérilisation, d'un cadre et d'un pharmacien responsables du service. Vous interagirez également avec le personnel des services techniques et biomédicaux du...
-
Orthophoniste - H/F
il y a 1 semaine
Remiremont, France Centre hospitalier Temps pleinDescriptif du poste :Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans les différents services de courts séjours du Centre Hospitalier de Remiremont :pneumologiehospitalisation de joursoins de suite et de réadaptationVous dispensez des soins à des patients de tous âges, présentant des troubles congénitaux, développementaux ou acquis....
Directeur de Centre Automobile H/F
il y a 2 jours
Salaire brut Fixe avec variable de 10% sur prime d'objectifs et avantages intéressants.
Les avantages
- Statut cadre. - Congés additionnels de 17 jours. - Intéressement + Participation aux bénéfices. - Mutuelle d'entreprise + Prévoyance. - Tickets restaurant. - Plan d'épargneentreprise. - Conditions d'achat. - Autres.
Description de la mission
Vous êtes garant de la réalisation des objectifs économiques (chiffre d'affaires, marge, RI et stocks) du centre par le management et l'animation des équipes dans le respect des politiques de l'entreprise et des procédures générales en organisant et développant l'activité afin de garantir la Satisfaction Collaborateurs et la Satisfaction Clients Omnicanal en faisant vivre les valeurs de l'entreprise, en garantissant la promesse client et en valorisant la Marque.
Pilier Client
- Garantis la qualité, l'attractivité de la surface de vente (évolution du concept, approvisionnement, facing). - Garantis la qualité des prestations et de la tenue de la surface de l'atelier. - Propose les investissements mobiliers et immobiliers répondant aux évolutions de la demande Client. - Analyse les indicateurs, définis et mets en oeuvre des actions correctrices, dans le cadre de la Fidélisation et Satisfaction Clients. - Anticipe, pilote et organise les temps forts commerciaux avec mon équipe. - Assure la veille concurrentielle et connais les spécificités de la zone de chalandise. - Garantis l'application de la politique commerciale. - Je suis présent au contact des clients dans les moments forts de la journée et de la semaine.
Critères de Performance et d'Évaluation
- Baromètre de Satisfaction Client. - Évolution du nombre litiges Clients. - Évolution du nombre de Clients / Évolution du panier moyen. - Management et qualité des plans d'actions.
Pilier Économique
- Analyse de façon permanente son environnement externe et interne (partenariats écoles, syndic de la zone commerciale). - Définis les axes stratégiques du centre dans le respect du plan et propose-les à mon responsable. - Je m'approprie les objectifs de mon centre. - Mobilise mon équipe pour la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs. - Analyse le portefeuille Produits et les indicateurs économiques dans le but d'atteindre la cible de RI. - Garantis l'application des procédures et la sécurisation relatives aux flux de marchandises et financiers. - Pilote et garantis la qualité des stocks.
Critères de Performance et d'Évaluation
- Chiffre d'affaires du centre et résultat interne objectivé. - Qualité des stocks. - Taux de démarque, reporting audit.
Pilier Humain
- Manage mon équipe en conformité avec la Charte Managériale. - Incarne et véhicule les valeurs de l'entreprise, privilégie l'intérêt collectif et suscite l'adhésion par mon exemplarité. - Je suis ambassadeur de la marque employeur auprès des partenaires locaux (écoles, collectivités locales). - Recrute et intègre de nouveaux collaborateurs dans le cadre de la politique RH. - Anime et accompagne au quotidien mon équipe (entretien individuel, briefing). - Fais preuve de courage managérial au quotidien. - Je suis garant de l'organisation humaine (planification optimisée) et de l'administration du personnel. - Je suis responsable de la formation et du développement des compétences des collaborateurs. - Détecte les potentiels et accompagne-les avec l'équipe région dans leur évolution au sein de l'entreprise. - Mets en oeuvre la politique salariale auprès de mon équipe. - Communique, échange et assure de l'appropriation des grands enjeux de l'entreprise. - Garantis le respect du règlement intérieur et des conditions de travail. - Analyse les résultats de la Satisfaction Collaborateurs, je les communique et suis responsable de son évolution. - Assure la gestion administrative du personnel. - Développe et encourage l'esprit d'équipe et cultive un bon climat social. - Accompagne le changement et pilote les nouveaux projets d'entreprise. - Stimule l'esprit d'innovation et encourage les initiatives.
Critères de Performance et d'Évaluation
- Fais vivre et incarne la Charte Managériale. - Niveau de polyvalence de l'équipe. - Évaluation qualitative et quantitative des pratiques de management. - Baromètre de Satisfactions Collaborateurs. - Indicateurs RH (enquêtes turn-over, taux d'absentéisme, accident de travail, nombre de potentiels).
Pilier Environnemental et Sociétal
- Valorise la démarche sociétale (fondation de la marque, associations) et mobilise mon équipe dans sa mise en oeuvre. - Porte et favorise l'engagement citoyen de l'entreprise (diversité, insertion, solidarité, égalité professionnelle). - Vous êtes garant du système de management environnemental ISO 14001. - Mets en place des actions pour favoriser les économies d'énergies et des ressources. - Veille à la qualité du cadre et des conditions de travail. - Prends toutes les mesures nécessaires pour garantir la sécurité des Hommes et des biens.
Critères de Performance et d'Évaluation
- Actions innovantes. - Accidents de travail. - Indicateurs de recyclage. - Vous avez une expérience en vente B to C (idéalement dans un secteur d'activité identique ou similaire) et/ou dans un atelier. - Vous avez une expérience managériale et gestion d'un centre de profits de 5 ans minimum et/ou d'une équipe de 15 collaborateurs minimum. - Vous avez la connaissance et/ou expérience (à minima une appétence, le domaine technique ne devant pas être un frein) dans le secteur auto ou un secteur similaire (bricolage, restauration rapide). - Vous fédérez les équipes et développez les Hommes. - Votre entrain et votre sens de l'écoute vous permettent de rassembler vos collaborateurs vers un même objectif. - Votre goût de la réussite et de la rigueur vous permet de booster les chiffres et d'atteindre vos objectifs - Commerçant(e) dans l'âme, le développement d'un centre de profit dans le secteur de la distribution est un challenge que vous avez déjà relevé avec succès - Au sein de l'enseigne, tous les métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap, seules les compétences et la motivation font la différence.
