Directeur Adjoint de Crèche H/F

À propos de Babilou Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable. Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité. Dans un monde en pleine mutation, C’est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d’entre nous tout en protégeant la planète. Présentation de la crèche - Babilou Lyon Locard 86-88 Rue Docteur Edmond Locard 69005 LYON Capacité d'accueil 45 Ouverture du lundi au vendredi : 7:30-18:30 À propos de la crèche "Notre projet pédagogique est beaucoup axé sur la libre exploration, sur l'éveil sensoriel et le lien avec la nature. Pour cela on s'inspire beaucoup de l'approche pédagogique Reggio Emilia avec laquelle on propose un travail d'esthétisme sur les mises en scène ludiques qu'on propose tout au long de la journée aux enfants. Pour cela on va beaucoup utiliser des matériaux d'éléments naturels, des matériaux de recyclage et des objets du quotidien à détourner." Emilie, Directrice de la crèche Babilou Lyon Locard. Le poste - Lyon 5 Descriptif du poste - Directeur Adjoint de Crèche H/F «En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels» Sandrine Directrice de crèche. En tant que Directeur Adjoint de crèche H/F, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure CDD à pourvoir dès à présent pendant 1 mois (possibilité d'être renouvelé). Le poste est divisé comme suit : 50% de temps terrain en section auprès des enfants et 50% de temps administratif. PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner le Directeur afin d’assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne du groupe …) - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant, - Accompagner les équipes en crèche: recrutement, intégration, formation - Participer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre. - Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe. Titulaire du Diplôme d’État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous REMUNERATIONS attractives à partir de 2400€ bruts. AVANTAGES: - Prime annuelle de 2% de la rémunération annuelle brute - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Ticket restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre Prime annuelle (min 1550€/an) Bonus Annuel Babilou Prime d'ancienneté, Prime anniversaire Prime et congés d’ancienneté Titres restaurants Places en crèche Remboursement titre transport à 60% Avantages CSE (réductions, chèques vacances...) Mutuelle d’entreprise Assistance sociale gratuite Rapprochement domicile - travail Déroulé des entretiens * Un échange téléphonique avec l’équipe RH. * Un entretien avec votre futur manager. * Bienvenue chez Babilou