Consultant Financier Stratégie

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 100% des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ? Ne cherchez plus TALENZ TOADENN, membre du Réseau Talenz, recherche son/sa futur(e) Consultant(e) Finance, Stratégie et Performance en alternance pour intégrer notre équipe de Rennes pour 2 années à partir de septembre 2026 Vos futures missions : Vous travaillerez en binôme avec Florence, Manager du pôle Consulting Financier et son équipe, sur des missions d'accompagnement clients au pilotage de leur activité Vous interviendrez principalement sur les missions suivantes : - Soutenir votre Manager dans l'accompagnement des clients dans leurs missions de contrôle de gestion - Participer à des audits organisationnels et proposer des actions de conseils dans une optique de performance économique et organisationnelle - Participer aux missions de Piste d'Audit Fiable (ateliers clients, ) - Participer aux projets/missions de transformation et amélioration - Participer à l'accompagnement des clients sur des thématiques légales et fiscales (loi EGAlim 3, revue des comptes de gestion de majeurs protégés, les taxes foncières, ) - Assister les clients dans l'optimisation de leurs flux de trésorerie - Ces missions seront évolutives en fonction de vos envies et appétences et selon les sujets clients du moment. Vous accompagnerez également l'équipe en déplacement client Côté rémunération et avantages, voici ce que nous vous proposons : - Une rémunération plus avantageuse que le conventionnel/légal pour votre dernière année d'étude - Des titres restaurants à 10€ par jour (avec prise en charge à 55% par l'entreprise) - Une prise en charge partielle de vos abonnements de transports en commun (bus, train, ) et abonnement vélo - Une prime d'intéressement Modalité : Contrat d'apprentissage - 35h Ce que l'équipe recherche - Tout d'abord, que vous soyez dans une formation de niveau Bac +4/5 en école de Commerce ou en audit/comptabilité/contrôle de gestion de type Master CCA, Master CGAO, ou équivalent - Ensuite, que vous soyez rigoureux, dynamique, autonome et que vous ayez une certaine curiosité intellectuelle - Que vous soyez partant pour quelques déplacements clients par mois - Enfin, avoir de solides notions en comptabilité avec une première expérience en cabinet ou en entreprise Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez Si ce n'est pas le cas, retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi ici : recrutement.talenz.fr Les avantages si vous nous rejoignez - Un parcours d'intégration sur mesure - Des formations individuelles et collectives régulières - Une démarche d'entreprise RSE collaborative et participative - Une convivialité sans faille - Des fruits, café et thé à volonté - Des locaux modernes et confortables - Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités - Un équipement informatique complet et performant - Une flotte de véhicules mise à disposition pour vos déplacements professionnels - Une accessibilité de l'entreprise en transports en commun - Un parking privé et réservé pour les collaborateurs si vous souhaitez tout de même venir en voiture Comment se passe le processus de recrutement ? Toutes les candidatures seront lues avec attention par Juliette, Assistante RH. Puis, si votre profil nous correspond, nous organiserons : - Un échange téléphonique avec elle - Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur l'alternance et nos attentes respectives - Un exercice à préparer pour l'entretien pourra vous être demandé Vous ne connaissez pas Talenz Toadenn ? En voici un petit résumé Fondé en 2015 et l'un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Toadenn est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social). En quelques chiffres, Talenz Toadenn c'est : - 120 collaborateurs - 3 sites : Chantepie, Plérin et Saint-Herblain - Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI et nous avons obtenu le label HappyTrainees - 100% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant - 92% de nos collaborateurs se sentent autonomes et responsables dans leur travail Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.