Aide-Soignant H/F

Les SMR ont des thématiques identifiées de prise en charge par unité: cardiologie, oncologie, neurologie, locomoteur. L'établissement dispose d'un hôpital de jour. Le plateau médico-technique est composé d'une unité centrale de médecine physique et réadaptation (UCMPR), d'un service de radiologie et d'une policlinique qui assure des consultations spécialisées. L'établissement comprend également une Unité d'Addictologie, d'une Unité de Soins Palliatifs et d'une Unité de SMR Obésité Vos missions Missions Générales : - Accueillir et accompagner la personne âgée et son entourage - Assurer les conditions d'hygiène, de confort et de sécurité des patients - Veiller à faire preuve de bientraitance - Participer au recueil d'informations en vue du projet thérapeutique du patient - Assurer une prise en charge globale et personnalisée du malade, valoriser ses capacités, prévenir les dépendances et maintenir son autonomie tout en tenant compte de sa dignité -Entretenir l'environnement du patient - Entretenir le matériel en fonction de son degré de compétence et d'habilitation, déclarer tout dysfonctionnement constaté à l'Ide ou au cadre de santé - Développer ses compétences techniques et relationnelles, en participant aux formations en interne, et en s'appuyant sur les équipes transversales - Prendre en charge de manière adaptée des malades poly pathologiques et/ou déments, tant dans le domaine technique que relationnel - Assurer la commande des repas en fonction des prescriptions médicales et des gouts des patients - Assister l'IDE dans la réalisation de certains soins - Participer à la manutention des patients en respectant les règles d'ergonomie et de sécurité (lève malade électrique) -Transmettre ses observations et ses actes par écrit dans le dossier de soins et oralement à l'IDE et aux autres membres des équipes pour la continuité de la prise en charge - Assurer la traçabilité de toutes les actions entreprises auprès du patient et les transcrire dans le dossier de soins -Prévenir les risques possibles, prévention des complications du décubitus, de la douleur, de l'infection, des fugues, des chutes - Prendre soin de la personne en fin de vie, et son entourage, tant sur le plan physique que psychologique, en s'appuyant sur les compétences de l'équipe mobile de soins palliatifs Missions ponctuelles - Développer ses compétences techniques et relationnelles, en participant aux formations en interne, et en s'appuyant sur les équipes transversales - Participer aux réunions de l'unité, du DMU ou institutionnelles - Accueillir les stagiaires et les nouveaux arrivants et les accompagner dans leur parcours qualifiant en fonction de leurs objectifs (institutionnels et/ou personnels) Profil recherché Savoir faire requis Diplôme : CAFAS ou DPAS Formations requises dans les 2 ans : Formation à la prise en charge de la douleur chez la personne âgée Formation à la relation d'aide auprès de la personne âgée Schéma horaireAlternance Jour/NuitTemps de travail7h30TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP · Remboursement titre de transport à hauteur de 75% · Restaurant d'entreprise · Crèche d'entreprise · Formations · Salle de sport Description de l'hôpitalSitué à Sevran (93), l'hôpital René-Muret est spécialisé dans la prise en charge des patients âgés grâce à ses unités de court séjour gériatrique, de gérontopsychiatrie, de soins de suite et de réadaptation (SSR) et de soins de longue durée (SLD). Il est également tourné vers la prise en charge de l'addictologie et la nutrition obésité.Référence de l'offre2