Ingénieur CVC confirmé

ARTELIA - Description du poste L'agence Bretagne etamp; Pays-De-Loire reteacute;alise des missions de MOE, d'AMO et de BET pour des projets betacirc;timents de tous types. Composeteacute;e d'une vingtaine de collaborateurs (chefs de projet, ingeteacute;nieurs et projeteurs speteacute;cialistes), l'eteacute;quipe intervient aussi bien en marcheteacute; public que priveteacute;. Nous recherchons un Speteacute;cialiste Geteacute;nie Climatique pour renforcer l'eteacute;quipe. Le poste sera baseteacute; etagrave; Rennes. Les missions principales consisteront etagrave; : Pilotage du planning et de la charge du petocirc;le CVC Repreteacute;sentation du petocirc;le : etagrave; l'agence (reteacute;partition des ressources, participation aux offres) et dans le groupe (participation et animation des groupes de travail); Animation du petocirc;le : eteacute;valuer les besoins en formation, veille retegrave;glementaire, suivi qualiteteacute; des rendus, etc. Participer etagrave; la reteacute;daction des offres commerciales (analyse technique, estimation des temps etagrave; passer) dans la speteacute;cialiteteacute; Conception et contretocirc;le d'exeteacute;cution dans le domaine du geteacute;nie climatique Responsabiliteteacute; des eteacute;tudes de conception des installations de chauffage, ventilation, climatisation, deteacute;senfumage, fluides speteacute;ciaux (principes de conception, bilans de puissance, dimensionnements, calculs thermiques reteacute;glementaires RT et STD, reteacute;daction des dossiers APS, APD), Reteacute;daction des speteacute;cifications techniques (dossiers CCTP / DPGF) etEacute;laboration / supervision de l'eteacute;laboration des dossiers graphiques (plans, scheteacute;mas, synoptiques), Estimation des travaux, Assistance pour le contretocirc;le des eteacute;tudes d'exeteacute;cution (VISA) et pour le suivi des travaux d'exeteacute;cution jusqu'etagrave; la reteacute;ception des ouvrages. QualificationsVos atoutsetnbsp; Vous avez le profil ideteacute;al si vous etecirc;tes issu d'une formation enetnbsp;geteacute;nie climatique. Vous justifiez ideteacute;alement d'une expeteacute;rience d'au moins 5etnbsp;ans dans la conception des fluides du betacirc;timent. L'utilisation de Climawin et/ou Pleteacute;etiuml;ades est requise. Aptitudes comportementalesetnbsp;: L'eteacute;coute, la rigueur, la curiositeteacute;, la prise en compte des enjeux environnementaux et un bon esprit d'eteacute;quipe sont autant de qualiteteacute;s attendues et neteacute;cessaires etagrave; la tenue du poste. Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'eteacute;quipe, une capaciteteacute; etagrave; prendre du recul dans vos missions, une grande curiositeteacute;, un sens du partage et d'entraide avec vos colletegrave;gues seront vos atouts pour reteacute;ussir. Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et deteacute;velopper continuellement vos competeacute;tences. Nos parcours de formation structureteacute;s (par speteacute;cialiteteacute;s ou meteacute;tiers) seront adapteteacute;s aux personnes curieuses et deteacute;sireuses de progresser dans leur domaine. Informations suppleteacute;mentaires Nous vous offrons : Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; etamp;etnbsp;inclusion, protection socialeetnbsp;et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagementetnbsp;via la Fondation Artelia Une organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi... Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement,etnbsp;actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable... Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vosetnbsp;challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne Notreetnbsp;processetnbsp;de recrutement : Echange teteacute;leteacute;phonique RH Entretien avec unetnbsp;manageretnbsp;opeteacute;rationnel Entretien avecetnbsp;un recruteur #LI-JB1