Responsable Data Analyst Finance H/F

Leader français de l'assurance auto en ligne depuis 1992, Direct Assurance, entité du Groupe AXA, propose également des offres d'assurance habitation, moto et santé. Aujourd'hui, plus d'un million de clients nous font confiance grâce à un tarif adapté et une gestion des sinistres personnalisée. Dans un marché assurantiel très compétitif, Direct Assurance conçoit des solutions adaptées aux besoins de ses clients en défendant leur pouvoir d'achat. Nous faisons de l'expérience client une priorité en mettant à disposition une gamme de produits simple, claire et performante. Si vous recherchez un environnement convivial, dynamique, digital et tourné vers l'innovation, au sein d'une entreprise en croissance, rejoignez-nous Vous allez aimer grandir à nos côtés. Vous allez aimer innover avec nous. Vous allez aimer que nos clients nous adorent. VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS Au sein de la Direction Finance & Stratégie, rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion, vous intervenez en qualité de Responsable Data Analyst Finance. Vous jouez un rôle clé dans la structuration, la fiabilisation et l'exploitation de la donnée au service du pilotage de la performance et de la prise de décision stratégique, notamment à destination du Comité Exécutif de Direct Assurance. Vos missions: - Pilotage et structuration de la data au sein de la Direction Finance o Prendre le lead sur la gestion de la data au sein de la Direction Finance & Stratégie o Poursuivre le développement du système de collecte de données, principalement sous Python, à partir de multiples sources internes o Garantir la qualité, l'intégrité et la fiab ilité des données exploitées, via la mise en place de contrôles et de processus adaptés o Nettoyer, structurer et documenter les données afin d'en assurer la cohérence, l'accessibilité et la pérennité o Identifier, concevoir et réaliser des analyses statistiques avancées, études ad hoc et dashboards, afin de maximiser la valeur business des données disponibles - Production d'analyses de rentabilité à destination du Comité Exécutif o Mettre en place et produire des analyses de rentabilité détaillées sur les différentes lignes de produits, par segments de risque (formules, options, âge du véhicule, etc.) o Suivre les indicateurs clés de performance et alerter en cas de dérive (fréquence, coût moyen, intensité des sinistres) o Identifier les leviers de croissance profitables et, à l'inverse, les segments susceptibles d'éroder la marge o Formuler des recommandations opérationnelles visant à optimiser le couple production × rentabilité, notamment en contribuant aux réflexions sur la stratégie tarifaire o Comparer, challenger et partager ces analyses avec les autres directions, en particulier la Direction Technique et la Direction des Sinistres o Présenter les analyses au Comité Exécutif et aux instances concernées de manière claire, structurée et synthétique, avec un haut niveau d'exigence sur la qualité et la fiabilité des messages - Contribution aux projets structurants de la Direction o Contribuer aux projets de transformation pilotés par l'équipe Stratégie o Réaliser des analyses ponctuelles et des modélisations financières afin de répondre aux problématiques business en cours o Participer à l'amélioration continue des processus et des outils de la Direction Finance o Contribuer aux projections de la charge de sinistres en norme IFRS 17, en lien avec les équipes concernées VOTRE PROFIL - Vous êtes diplômé en Data science, Statistiques, Actuariat, Ingénierie ou domaine équivalent. - Vous justifiez d'une expérience significative en assurance - Vous maitrisez le langage Python et idéalement SQL - Vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse, votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre capacité à transformer la donnée en recommandations business - La connaissance de PowerBI constitue un atout. Le poste est basé à Suresnes (92) à proximité de la Défense. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux. Nous choisir, c'est bénéficier : - D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ; - D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ; - D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ; - De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ; Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelleOn s'arrête là, la liste est longue En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ? VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde ). Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous Nous faisons de l'expérience collaborateur notre priorité. - Nous proposons des parcours de développement professionnel en adéquation avec la transformation digitale du secteur de l'assurance pour enrichir votre panel de compétences. - Nous avons à coeur de célébrer nos réussites. La convivialité qui nous anime est le fruit de la diversité des profils que nous recrutons. - Nous disposons de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.) - Nos locaux proposent un cadre de travail moderne avec une mise à disposition d'espaces de détente (baby-foot, cafétéria) et de services (espace forme, places en crèche) pour une Expérience Collaborateur réussie - Nous nous engageons en faveur de la lutte contre les discriminations et soutenons la diversité et l'égalité des chances. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse et si la perspective de contribuer fortement au développement de l'entreprise dans un environnement innovant et dynamique vous motive, rejoignez-nous