Pharmacien Gérant

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Pharmacien Gérant H/F pour un CDD à 75 % du au 30/04/2026. Le poste est à pourvoir au sein d'un établissement de santé privé situé à Vendôme, facilement accessible (à environ 45 minutes de Paris en TGV). L'établissement dispose d'une activité de chirurgie (85 lits et places) et d'un service maternité de 15 lits. Horaires : du lundi au vendredi de 8h15 à 13h30 Astreintes : week-end Rémunération : à définir selon l'expérience Chez Vitalis Médical Blois, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long du processus de recrutement : - Un interlocuteur dédié à l'écoute de votre projet professionnel - Une mise en relation transparente avec l'établissement - Des conseils adaptés à votre expérience et à vos attentes N'hésitez pas à candidater, Lauriane et Salomé se feront un plaisir à vous accueillir à l'agence de Blois Vos missions En tant que Pharmacien Gérant, vous assurez la gestion et le bon fonctionnement de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI). À ce titre, vous êtes en charge de : - La gestion budgétaire, des achats et des stocks de médicaments et dispositifs médicaux - La dispensation et la sécurisation du circuit du médicament (analyse et validation des prescriptions, interventions pharmaceutiques, conseils de bon usage) - La participation aux instances et à la démarche qualité (COMEDIMS, vigilances sanitaires, certification) - La veille réglementaire et la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques - La gestion du dépôt de sang - L'organisation du service et l'encadrement d'une équipe de préparatrices en pharmacie - La responsabilité de l'activité de stérilisation et le respect des bonnes pratiques associées Pré-requis - Être Docteur en pharmacie - Répondre aux obligations du décret n°2017-883 du 9 mai 2017 - Une expérience en hospitalisation privée MCO serait appréciée Profil recherché Ce poste requiert une maîtrise des outils de gestion des stocks, une capacité à contrôler les coûts et à optimiser les ressources. Il nécessite des compétences en encadrement d'équipe, un sens de l'organisation et une grande rigueur. Ce poste requiert également d'excellentes qualités relationnelles, un esprit d'initiative et une capacité à être force de proposition auprès des équipes et de la direction. Informations complémentaires Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil