Agent de Saisie

CPAM DES ALPES-MARITIMES Vous recherchez une expérience enrichissante avec une réelle valeur ajoutée et souhaitez prendre part à la mission de service public de l'Assurance Maladie? Rejoignez-nous Depuis près de 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. La CPAM des Alpes-Maritimes a en charge la gestion de plus d'un million de bénéficiaires. Son effectif est de plus de 1000 collaborateurs répartis sur plusieurs sites dans le département, de Menton au Cannet. Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un Organisme de droit privé, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences. Le Centre d'Antibes recherche un Agent de saisie (F/H) sur le secteur des frais de santé (remboursements des soins de ville aux assurés et aux professionnels de santé). Description du poste Vos missions : - Effectuer des contrôles à priori des demandes de remboursement: étudier les pièces justificatives reçues (authenticité, véracité), analyse le dossier dans sa globalité - Au besoin, contacter les Professionnels de santé afin de confirmer les prescriptions médicales émises - Effectuer le suivi des demandes d'autorisation de prise en charge adressées au service médical de l'Assurance Maladie - Rédiger des courriers simples de notification de prise en charge ou de refus. Profil recherché Vos compétences Compétences requises - Intégrer rapidement l'information et les procédures pour garantir les délais de traitement - Être capable d'analyser les diverses situations rencontrées sur chaque document réceptionné - Respecter les règles de confidentialité, le secret professionnel - Être à l'aise avec l'outil informatique, notamment le Pack Office - Maîtriser la relation client téléphonique: faire preuve d'écoute, savoir argumenter et convaincre - Travailler sur plusieurs écrans et logiciels simultanément. Qualités attendues - Être méthodique, organisé, rigoureux et faire remonter tout anomalie/dysfonctionnement aux managers - Être autonome, curieux et dynamique - Disposer de qualités relationnelles avérées - Apprécier le travail en équipe, savoir partager l'information. Votre formation Titulaire d'un diplôme Bac +2, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous bénéficierez d'un parcours de formation interne dédié au métier. Informations complémentaires Rémunération et avantages sociaux : Salaire de 1917€ brut mensuel + Horaire variable + Tickets restaurant + Remboursement de 75% des frais de transport en commun + Participation à la mutuelle d'entreprise et aux frais de garde du jeune enfant + prestations du Comité Social Économique + Acquisition de jours de RTT au prorata de la durée du contrat + Forfait Mobilités Durables (sous conditions). - - - - Prise de fonction début janvier 2026 dans le cadre d'un Contrat à Durée déterminée de 3 mois, renouvelable une fois. Poste basé à Antibes, 49 Av Pasteur, 06600 Antibes - - - - Notre processus de sélection s'appuiera sur : - Votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation suffisamment étayés) - Un entretien de motivation en présentiel, organisé au sein de notre siège social à Nice. - - - - Les activités confiées devront être exercées dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et du secret professionnel en vigueur au sein de l'Organisme. Nous sommes engagés en faveur de la diversité, de l'égalité femmes-hommes et sommes sensibles à l'intégration et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Contact Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur dossier de candidature (CV + lettre de motivation) en postulant en ligne sur le site "". Pour ne rien manquer de notre actualité, suivez-nous sur Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés