Gestionnaire de paie Silae

HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise to Run HR Path, Global Leader in HR solutionsADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRHIMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clientsRUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paieNotre dernière levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.Notre filiale Univers Paie, spécialisée dans l'externalisation de la paie pour le compte de clients de tous secteurs, recrute un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour renforcer son pôle Silae Entreprises. Vos missions principales :En lien direct avec nos clients et nos équipes internes, vous prenez en charge un portefeuille et réalisez l'ensemble du cycle paie, de l'entrée à la sortie du salarié :Collecte et import des éléments variables de paieSuivi des évolutions légales et conventionnellesContrôle et production des bulletins de paieRéalisation des soldes de tout compteGestion des DSN mensuelles et événementiellesSuivi des arrêts de travail et traitement des IJSSGénération et contrôle des états post-paieTraitement des anomalies de paieDéclarations sociales et relation avec les organismes Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service client et votre capacité à travailler en autonomie ? Vous aimez travailler sur Silae et recherchez un cadre structurant mais à taille humaine ? Ce poste est pour vous Profil recherché :Expérience de 1 à 5 ans minimum en gestion de la paie (idéalement en environnement multi-conventions / externalisation)Connaissance du logiciel Silae ou Cegid RHPIBonne connaissance de la législation sociale et des conventions collectivesAutonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe Notre package : Contrat : CDI – 35h base contractuelle / 37,5h rémunérées avec modulation mensuelleRémunération fixe entre 25 et 35K€ brut annuelBase horaire 35h avec rémunération sur 37,5h + modulation mensuelle (2 semaines à 39h / 2 semaines à 37,5h)Prime vacances et prime de participationTickets restaurants de 13€ (pris en charge à 50%)Mutuelle (prise en charge à 50%) et prévoyanceAbonnement transport pris en charge à 50%25 jours de congés payés + 8 jours de repos compensateurs En rejoignant Univers Paie, vous intégrez un environnement stimulant, adossé à un groupe international (HR Path), tout en conservant la proximité et l'agilité d'une structure à taille humaine. Processus de recrutementEntretien RH/Recrutement – Pour mieux vous connaître et valider les grands axes du projetEntretien opérationnel final – Échange "métier" avec une Responsable d'activité (test en paie à prévoir + échange de fond sur vos expériences)CE QUE NOUS OFFRONSUn environnement de travail stimulant au cœur d'une culture entrepreneuriale et internationaleUne transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellenceDe nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)Des évolutions salariales annuelles valorisant la performanceDe multiples possibilités de formation (université interne, certifications)Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravailUne ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)A bientôt chez HR Path