Consultant AMOA SIRH Junior

il y a 2 semaines


Paris, France HR Path Temps plein

HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise to Run HR Path, Global Leader in HR solutionsADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, à travers une redéfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRHIMPLEMENT : Partenaire des principaux éditeurs du marché, nous mettons en place et intégrons des solutions SIRH (SaaS ou On Premise) pour nos clientsRUN : Grâce à notre expertise paie globale, nous proposons à nos clients d'externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paieNotre dernière levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.Dans le cadre de notre forte croissance et du développement de notre practice ADVISE, nous recrutons un(e) Consultant(e) SIRH AMOA Workday – Talent, ouvert(e) aux profils juniors.Votre rôleIntégré(e) à une équipe projet expérimentée, vous intervenez progressivement sur des projets Workday liés aux processus Talent :Performance & ObjectifsCareer & DevelopmentLearningSuccession PlanningCompensationVous êtes accompagné(e) dans votre montée en compétences sur la posture AMOA et sur la solution Workday.️ Vos missions (avec accompagnement)Participer à des ateliers de recueil des besoins auprès des équipes RHContribuer à la rédaction des livrables fonctionnels (processus cibles, spécifications, supports de tests)Aider au pilotage des phases de recette et de déploiementAccompagner les équipes métiers lors du changement (documentation, formation, support)Monter progressivement en expertise sur les modules Workday et les releasesVotre profil1 à 3 ans d'expérience en SIRH, AMOA, RUN ou projet (alternance significative incluse)Première exposition à Workday ou à un autre SIRH (Talent, Core RH, Learning, Compensation...)Intérêt marqué pour les processus RH et les projets de transformation digitaleEnvie d'apprendre, sens du service, bon relationnelAnglais professionnel requis (contexte international)REMUNERATION & AVANTAGESSalaire : 40–45K€Prime vacances, participation, RTT, mutuelle, prévoyance, abonnements transports à 50%Prise en charge des frais déjeunerTélétravail, université interne, séminaire annuelPROCESSUS DE RECRUTEMENTÉchange avec l'équipe RecrutementEntretien métier AMOA / Workday avec un(e) managerEntretien final avec un directeur de la practiceCE QUE NOUS OFFRONSUn environnement de travail stimulant au cœur d'une culture entrepreneuriale et internationaleUne transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellenceDe nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale)Des évolutions salariales annuelles valorisant la performanceDe multiples possibilités de formation (université interne, certifications)Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravailUne ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel)A bientôt chez HR Path



  • Paris, France Calexa group Temps plein

    Responsable des ressources humaines chez Calexa group / Conseil • RH • SIRH • AMOA @Calexa group Qui sommes-nous? CabinetdeconseilRHetSIRH indépendant àtaillehumaine,Calexagroup accompagne les Directions RH dans l’évolution de leur métier et des technologies. Nous intervenons sur l’ensemble des fonctions RH et SIRH, depuis le choix de la...

  • Consultant SIRH

    il y a 15 heures


    Paris, France JobiJoba FR S2 Temps plein

    1. Audit & Analyse des besoins * Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers (entretiens, ateliers, observations). * Réaliser des diagnostics de processus RH existants. * Identifier les écarts entre besoins et solutions disponibles (gap analysis). * Rédiger les cahiers des charges et user stories. 2. Accompagnement à la mise en œuvre SIRH *...

  • Consultant SIRH AMOA

    il y a 2 semaines


    Paris, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Paris, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Paris, France Calexa group Temps plein

    Une société de conseil en ressources humaines dynamique à Paris recherche un Responsable des Ressources Humaines. Avec plus de 5 ans d'expérience en AMOA SIRH, vous assurerez le support SIRH, mèneriez des projets et conseilleriez les clients sur les évolutions en matière de paie et de gestion des temps. Ce poste offre la possibilité de contribuer à...

  • Consultant SIRH Expert H/F

    il y a 15 heures


    Paris, France Hr Dna Temps plein

    HRDNA recrute pour l'un de ses clients un Consultant SIRH Expert (F/H) en CDI. Les enjeux clés : Développer et fidéliser un portefeuille de comptes stratégiques Identifier et concrétiser de nouvelles opportunités business Piloter les propositions commerciales (qualification, construction, soutenance) Encadrer et faire grandir une équipe de consultants...


  • Paris, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...

  • Amoa Sirh Paie

    il y a 2 semaines


    Paris, France ODHCOM - FREELANCEREPUBLIK Temps plein

    Poste : AMOA progiciel SIRH paie Localisation Paris Durée : 2.5 ans, full-time Démarrage prévu le 2/12 Télétravail : 2 jours Présentiel : Lundi, Jeudi et Vendredi Contexte : Refont de l'outil de gestion de la paie pour un acteur du secteur ferroviaire Compétences et connaissances fonctionnelles ; - Expérience en Projet SI (Phase de recette et...

  • Consultant Senior AMOA

    il y a 15 heures


    Paris, France RSM Temps plein

    Rejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale ! RSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à l'engagement de nos équipes. Dans notre bureau de Paris, 600 experts et expertes évoluent au quotidien dans un environnement bienveillant et en constante évolution, où autonomie et prise...

  • Consultant Senior AMOA

    il y a 2 semaines


    Paris, France Kanopé RH Temps plein

    Ce poste peut s'exercer depuis l'Île-de-France, les agglomérations de Lyon ou de Lille.Avec plus de 40 ans d'existence, notre client est reconnu pour son expertise dans l’intégration de solutions numériques sur la France entière.Ce groupe s’appuie notamment sur un cabinet de conseil, filiale spécialisée dans l’AMOA et le cadrage fonctionnel des...