Dev Fullstack

Pourquoi ce poste existeNotre Agent IA, LiLa, décolle. Les clients sont là, les cas d'usage se multiplient — maintenant, il faut consolider, enrichir et faire évoluer le produit pour passer à l'échelle, tout en restant innovants. Nous cherchons un·e développeur·se fullstack passionné·e par la création de produits solides, élégants et utiles. Quelqu'un qui aime autant concevoir des interfaces claires que bâtir des systèmes backend robustes. Vous rejoignez une équipe technique engagée, avec de l'autonomie, de l'impact, et la possibilité de participer activement aux choix technologiques.Votre rôle en pratiqueDévelopper et maintenir nos applications front et back en productionConcevoir et implémenter nos systèmes d'IA multi-agents (ce qu'on appelle Agentic Engineering)Participer aux choix d'architecture et aux bonnes pratiques de développementParticiper aux rituels agiles, aux revues de code, aux évolutions de nos processus et de nos outilsCollaborer avec l'équipe produit, le CTO et le DevOps pour livrer des solutions fiables et scalablesAméliorer en continu la qualité du code, les tests et les pipelines CI/CDContribuer à la sécurité, à la performance et à la robustesse de nos APIs et de nos servicesMettre en place des logs applicatifs structurés et des bonnes pratiques d'observabilité pour faciliter le monitoring, le débogage et la fiabilité en productionStack technoFrontend : React (une expérience sur un équivalent convient)Backend : TypeScript + LangChainAPIs RESTDocker, Linux, multi-cloudCompétences3ans d'expérience minimum en développement fullstack en TypeScriptÀ l'aise aussi bien en frontend qu'en backendIntérêt fort pour les IA génératives et les systèmes intelligentsExpérience avec les méthodes agiles et le travail en équipe produit/techAutonomie, sens des responsabilités, envie de proposer et d'améliorerGoût pour le code propre, les systèmes bien pensés et les produits utilesBonus : expérience avec AWS et/ou Azure (déploiement, services cloud, architecture)Bonus : expérience de langchain/langgraph ou équivalent est un vrai plus.Ce qui (on espère) vous motiveraImpact social : rendre l'épargne et l'éducation financière compréhensibles pour tousInnovation concrète : travailler sur de l'IA générative avec de vrais utilisateurs et des cas d'usage réelsEnvironnement de confiance : autonomie, respect de votre expertise, espace pour apprendre et expérimenterTemps partiel possible : 80%, 90% ou 100%Télétravail flexible : 3 jours sur site à Grenoble (lun.-mer.), 2 jours en télétravail (jeu.-ven.)Rémunération compétitive selon profil (base d'échange : 40-45k€ brut pour un 100% + intéressement au succès de l'entreprise)Timing clé : vous rejoignez l'équipe à un moment stratégique de sa croissanceProcessus de recrutementÉchange préliminaire avec le CTO (~20 min)Entretien de parcours et de cadrage technique (~45 min)Entretien technique (~1 h) et rencontre informelle avec l'équipeVisio finale avec le PrésidentPS: cabinets de recrutement / agences, nous sommes déjà organisés, il n'est pas nécessaire de m'écrire svp.