Un(e) Chargé(e) D'études Statistiques Sinistres

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'études statistiques pour contribuer au pilotage de la direction indemnisation en automatisant et optimisant les processus d'analyse et gestion Activités principales Mettre en place les outils et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité de la Direction IndemnisationIdentifier puis corriger les anomalies dans les bases techniques des SinistresParticiper aux études techniques de rentabilité Contribuer aux travaux pour une meilleure maitrise des coûts prestataires Contribuer au dispositif de lutte anti-fraude en fournissant les analyses et les tableaux de bord nécessaireAssistance Back up sur les autres travaux du contrôle de gestion tels que l'allocation des frais généraux, les prévisionnels de résultats et le pilotage de l'activité commerciale sur les périmètres iard et vie, etc.Optimiser et automatiser les process existants Profil / Compétences requises :o Savoir-faireBonne connaissance des mécanismes d'assurance et plus spécifiquement en indemnisationBonne maîtrise des outils informatiques dédiés aux traitements des données (Excel, SAS, BO) avec une première expérience dans un outil de DatavisualisationSolide expérience dans la réalisation d'études de rentabilitéIssu(e) d'une formation de niveau Bac +5 : diplôme d'école d'ingénieurs spécialisée en statistiques ou big data ou Master en statistiques, économétrie ou informatique décisionnelle (MIAGE...)o Savoir-êtreRigueur et approche structurée dans l'analyse des problématiquesEsprit synthétique et autonomieAisance relationnelle et capacité à travailler en équipeApproche pragmatique et opérationnelle : recherche de solutions simples, efficaces et éprouvéesPourquoi rejoindre Aréas Assurances ?Rejoindre Aréas Assurances, c'est intégrer une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations. Nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant, propice au développement personnel et professionnelVoici quelques-unes des raisons qui font de nous un choix idéal pour votre carrière :Des conditions de travail favorables : au sein d'Aréas Assurances, nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous bénéficierez de 32 jours de congés payés et, en moyenne, 11 jours de RTT par an, permettant une souplesse dans votre organisationUne organisation de travail flexible : nous offrons la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine, assortie d'une indemnité forfaitaire mensuelle, afin de mieux gérer votre emploi du temps tout en maintenant un lien fort avec vos collèguesUn package de rémunération avantageux : vous bénéficierez d'un package de rémunération complet et compétitif, comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable sur objectifs et de la participation en fonction des résultats de l'entreprise. Nous veillons à ce que nos collaborateurs soient justement récompensés pour leur engagement et leur performanceIntégrer une entreprise mutualiste : le groupe Aréas est mutualiste, indépendant et sans actionnaire. Les excédents réalisés ne sont pas redistribués à des actionnaires mais sont réinvestis en interne, au bénéfice des collaborateurs et sociétaires. Aréas est membre de l'AAM (Association des Assureurs Mutualistes) et de ROAM (Réunion des Organismes d'Assurance Mutuelle)Une compagnie à taille humaine : notre politique de proximité favorise un climat de confiance et de collaboration au sein des équipes. Nous croyons en l'importance des relations humaines et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif, où chacun peut s'épanouir. De plus, nous valorisons la polyvalence dans les missions et encourageons nos collaborateurs à être forces de propositionRejoindre Aréas Assurances, c'est faire le choix d'une carrière enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et responsable. Si vous souhaitez évoluer dans un cadre qui favorise le bien-être au travail et la reconnaissance de vos efforts, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe