Technicien Energie

Bienvenue à Douaisis Agglo Une collectivité qui place l'énergie et la sécurité au cœurde sa stratégie.Agglomération attractive et en mouvement, Douaisis Agglo, c'est 35 communes, 150 000 habitants et un parc immobilier de plus de 70 000 m2. Forte d'un tissu économique dynamique, d'un cadre de vie en mutation et d'une ambition territoriale affirmée, elle détient un patrimoine riche, varié, énergivore parfois, mais en pleine mutation.Dans ce contexte, la collectivité renforce sa Direction du Bâtiment & de l'Énergie pour structurer l'exploitation technique et énergétique de ses sites avec le recrutement d'un.e technicien.ne Bâtiment énergie capable de piloter l'exploitation technique, la sécurité et la performance énergétique des bâtiments publics.Ce poste s'inscrit dans une volonté forte de la collectivité de structurer davantage la gestion technique, énergétique et réglementaire de ses bâtiments.Vous intervenez au cœur de cette ambition, en intégrant l'équipe de la Direction du Bâtiment et de l'Énergie en prenant en charge la maintenance, la conformité et la performance énergétique d'un parc technique varié et stratégique.Vos missions : Avec l'objectif de maintenir en condition opérationnelle (MCO) un parc technique, et, en binôme avec un autre Technicien Bâtiment, vos missions se répartissent autour de 4 axes principaux : Exploitation & Maintenance :Diagnostic des pannes, priorisation et suivi des dépannages (CVC, électricité, alarmes...)Planification des contrôles réglementaires et des interventions de maintenance préventiveSuivi de la levée des observations des vérifications périodiquesAnimation du prestataire en charge du contrat d'exploitation thermiqueSécurité des biens & des personnes :Mise à jour des registres de sécuritéRespect des normes ERP (établissements recevant du public)Suivi des alarmes intrusion/incendie avec un prestataire de télésurveillanceContribution active à la mise en conformité réglementaire du patrimoineÉnergie & Performance :Suivi des consommations (eau, électricité, gaz, chauffage urbain)Participation à la mise en œuvre du décret tertiaireÉlaboration d'indicateurs de suivi et de performance énergétiquePropositions d'amélioration, d'optimisation ou d'investissementCoordination & appui technique :Échanges avec les utilisateurs, services internes et prestatairesSoutien technique au chargé d'opérations sur les volets fluides/énergieParticipation aux diagnostics, audits et réflexions stratégiquesVOTRE PROFIL : Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans les domaines des fluides, de l'énergie, de la domotique ou de l'électrotechnique (ex : BTS FED, CIRA...).Expérience : Une première expérience sur un poste similaire, en collectivité ou dans le privé (bureau d'études, exploitation, traitant de bâtiments ERP...), est souhaitée. Les profils juniors pourront être considérés selon leur motivation et appétence technique.Compétences techniques :Bonne connaissance de la maintenance TCE (tous corps d'état), des installations CVC et de la sécurité incendieCompréhension des exigences réglementaires applicables aux ERP (établissements recevant du public) et capacité à les traduire en actions concrètesCapacité à collecter, interpréter et exploiter les données techniques et énergétiquesMaîtrise des outils bureautiques, des tableurs, de la GMAO ou d'un logiciel de ticketingMaîtrise des marchés publics ou envie d'apprendreAptitudes attendues :Sens de l'organisation, capacité à prioriser les actions et à assurer un suivi rigoureux des opérations en toute autonomieAptitude à la coordination et à la communication avec une diversité d'interlocuteurs internes et externesCuriosité technique et appétence pour l'innovation, avec un goût affirmé pour l'amélioration continue et la formulation de propositions opérationnellesMODALITES DU POSTE : Statut : Dans le cadre d'emploi des techniciens territoriauxRémunération : entre 2 000 € et 2 500 € nets/mois selon expérienceTemps de travail : 39h/semaine, 25 congés + 22 RTT + 2 jours de fractionnementTélétravail : possible ponctuellementAvantages :Tickets-restaurant (9 €, pris en charge à 60 %)CNAS, chèques vacances (jusqu'à 1 600 €/an, 50 % pris en charge)Participation mutuelle/prévoyanceRemboursement transports, vélo ou covoiturage (jusqu'à 300 €/mois)Prime annuelle : 1 500 € brutsRejoindre Douaisis Agglo, c'est intégrer une collectivité en pleine dynamique, où les enjeux sont concrets, les projets nombreux, et les marges de manœuvre réelles. Ce poste peut faire la différence dans votre parcours.