Manager de Maintenance mécanique/chaudronnerie H/F

ArcelorMittal France recrute ses futurs talents et notamment : 

Un Manager de Maintenance mécanique/chaudronnerie H/F

ArcelorMittal France - site de Dunkerque

Ce poste est proposé au département de l'Acierie dans une équipe de maintenance composée de 16 techniciens. Vous aurez principalement la responsabilité de préparer techniquement et de réaliser des travaux de maintenance ou de réparation, confection mécanique en apportant son expertise technique. Vous aurez aussi la responsabilité de proposer et de formaliser des améliorations techniques ou économiques sur l'exécution des travaux de maintenance.

Vos responsabilités :

• Challenger la performance opérationnelle et financière de son périmètre en analysant les activités et les dépenses de maintenance, élaborer des propositions d'amélioration et/ou des méthodes de travail et élaborer des propositions de budget ou de réduction des coûts et en piloter la mise en œuvre, 
• Coordonner les activités de maintenance complexes et une grande variabilité technologique en intégrant les contraintes de production avec des intervenants diversifiés, ainsi que la mise en œuvre opérationnelle des contrats de maintenance et évaluer, challenger leur performance technico-économique en lien avec les sous-traitants, sa hiérarchie et les acheteurs
• Coordonner des activités de maintenance complexes (en termes de technicité ou de contexte industriel) avec des intervenants diversifiés (externes ou d'autres départements) et une grande variabilité technologique en intégrant les contraintes de production
• Organiser en autonomie et mettre en place la gouvernance requise pour contrôler et améliorer en continu la qualité de la préparation, de l'exécution et de la traçabilité dans la GMAO des travaux de maintenance (répartition, gestion des ressources et des délais …), animer le point performance quotidien
• Arbitrer et prioriser les demandes de travaux en évaluant l'urgence, la criticité et la pertinence technique, dans le cadre de son budget, de manière autonome. 
• Proposer au Responsable de Maintenance et/ou au Manager Support Fiabiliste des orientations/solutions pour adapter la stratégie de maintenance de son périmètre en fonction des besoins (plan de maintenance/pérennité, digitalisation, pièces de rechange, base documentaire GMAO, compétences, contrats de maintenance etc.) en s'appuyant sur ses connaissances et son expérience
• Vérifier la bonne application  des règles et standards GMAO par son équipe en s'assurant de la capitalisation documentaire (plans, schémas, gammes opératoires, comptes rendus dans la GMAO)
• Conduire l'analyse des arrêts aléatoires des équipements de son périmètre et la mise en œuvre des actions correctives avec l'aide des supports si nécessaire
• Faire appliquer les plans d'actions et règles de sécurité à destination de son personnel et des sous-traitants
• Piloter la mise en oeuvre de la formation de l'ensemble du personnel de son périmètre depuis l'accueil jusqu'à la validation au poste de travail conformément au plan défini

Votre profil : 

• Vous êtes diplômé d'un  Bac+2, Bac+3 ou équivalent dans le domaine de la maintenance mécanique ET la chaudronnerie
• Vous avez une expérience éprouvé du management hiérarchique d'équipe de maintenance industrielle
• Vous avez des connaissances techniques approfondies dans le domaine de la mécanique ET la chaudronnerie industrielle
• Vous connaissez les méthodes de maintenance et de fiabilisation ainsi que la GMAO (SAP idéalement)
• Vous êtes exemplaire sur le plan de la sécurité et vous en faite une priorité absolue
• Vous avez un goût avéré pour l'industrie et vous êtes un excellent communicant

Rythme de travail : jour

Vous vous épanouissez au sein du poste si… 

• Au-delà de vos compétences techniques, vous possédez une ouverture d’esprit,
• Vous partagez des valeurs humaines, et prenez du plaisir à travailler en équipe 
• Vous partagez les valeurs d'ArcelorMittal France que sont le respect, l’esprit d’équipe et l’impact (engagement). 
• Votre rigueur et votre capacité à appréhender des problèmes complexes feront de vous le candidat idéal pour ce poste.

Choisir ArcelorMittal c’est… 

• Un accompagnement par les équipes à la prise de poste ;
• Une offre de formation innovante ;
• Une politique de mobilité interne ;
• Un quotidien anti-routine : grâce à la diversité des missions et les responsabilités accordées ;
• Un équilibre de vie pro / perso ;
• Un package de rémunération incluant 13° mois, des primes de vacances et de Saint Eloi ainsi que des dispositifs complémentaires pour vous accompagner (mutuelle, aide aux logements, Comité d’Entreprise, restauration, couverture retraite et prévoyance complémentaire, …) ;
• Rejoindre un groupe industriel avec des perspectives de carrière. 

Vous vous reconnaissez pleinement dans cette offre ? Alors rejoignez nos équipes.